Autoridades y personal. . (2024/150-30)
Resolución de 26 de julio de 2024, de la Universidad de Jaén, por la que se convoca, por procedimiento de urgencia, proceso selectivo para la contratación de personal investigador con cargo a la Acción 7 del Plan Operativo de Apoyo a la Investigación.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 150 - Viernes, 2 de agosto de 2024
página 48850/4
7. Solicitudes y documentación.
7.1. El plazo para presentar solicitudes estará abierto desde el 2 hasta el 20 de
septiembre de 2024.
7.2. Las solicitudes deben cumplimentarse, junto con el resto de documentación
requerida, según el impreso normalizado disponible en el Anexo III de la resolución. Los
modelos de documentación se encuentran accesibles en la página web del Vicerrectorado
de Investigación y Transferencia del Conocimiento: https://bit.ly/3t4pKme
De acuerdo con el art. 2 del Reglamento de Administración Electrónica de la
Universidad de Jaén, por el que se establece la obligatoriedad de la relación electrónica
en los procesos selectivos convocados por la UJA, y con Ley 39/2015, de 1 de octubre,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, las personas
interesadas deberán realizar la presentación de la solicitud por medios electrónicos,
accediendo al Registro Electrónico General de la Universidad de Jaén, mediante la url:
https://sede.ujaen.es/publico/sobre-la-sede/registro-electronico, dirigiendo dicha solicitud
al Vicerrectorado de Investigación y Transferencia del Conocimiento.
Si alguna de las personas interesadas presentase su solicitud presencialmente, el
órgano convocante requerirá a la persona interesada para que la subsane a través de la
presentación electrónica, en los términos del artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre.
7.3. Las solicitudes deberán ir acompañadas de la siguiente documentación:
a) Copia del Documento Nacional de Identidad por ambas caras o equivalente para
el personal ciudadano de la Unión Europea, o del Pasaporte del personal solicitante en
caso de naturales de otros países.
b) Copia del título de doctor por ambas caras.
c) Curriculum vitae abreviado (CVA) generado en cualquier plataforma o sistema
que permita generar un CVA certificado. El CVA se puede generar y exportar desde la
Fundación Española para la Ciencia y la Tecnología (FECYT) en el siguiente enlace:
https://cvn.fecyt.es/editor/#HOME
d) Informe de evaluación y puntuación asignada en la convocatoria competitiva de
recursos humanos a la que se haya concurrido de entre las señaladas en el apartado 2.1,
o documentación acreditativa de haber sido beneficiario/a de uno de esos contratos.
e) V.º B.º de un/a investigador/a de la Universidad de Jaén, miembro con vinculación
estable y régimen laboral activo perteneciente a una estructura de investigación con
proyectos en activo de los incluidos en el Anexo I de la presente resolución, donde
participará la persona solicitante en caso de obtener el contrato (Anexo IV).
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00305800
procedimiento en materia de los derechos de la Propiedad Industrial, así como los derechos
de carácter patrimonial que integran la Propiedad Intelectual que puedan generarse
durante todo el periodo como beneficiario del contrato, se entenderá que es de aplicación
el artículo 15 de la Ley 24/2015, de 24 de julio, de Patentes, y la normativa de la Universidad
de Jaén sobre la participación en los beneficios derivados de los mencionados derechos.
6.3. Comunicar al Vicerrectorado de Investigación y Transferencia del Conocimiento
las renuncias, interrupciones y demás incidencias que puedan surgir durante el periodo
de contratación en el plazo máximo de 10 días naturales desde que se produzcan.
6.5. Las personas beneficiarias deberán suministrar toda la información que le sea
requerida por los servicios encargados del control universitario.
6.6. Las personas beneficiarias se comprometen a participar, durante el periodo de
vinculación con la Universidad de Jaén, en las convocatorias autonómicas, nacionales
o internacionales de captación de talento postdoctoral, con el propósito de continuar su
carrera investigadora en la Universidad de Jaén. La no participación en al menos una
convocatoria por año de las indicadas anteriormente será motivo suficiente para rescindir
el contrato salvo la inexistencia de convocatorias de este tipo en ese año.
6.7. En caso de concesión de algún contrato de captación de talento posdoctoral
obtenidos en convocatorias públicas por parte del beneficiario, este tendrá la obligación
de renunciar al contrato actual para pasar a disfrutar del nuevo contrato concedido.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 150 - Viernes, 2 de agosto de 2024
página 48850/4
7. Solicitudes y documentación.
7.1. El plazo para presentar solicitudes estará abierto desde el 2 hasta el 20 de
septiembre de 2024.
7.2. Las solicitudes deben cumplimentarse, junto con el resto de documentación
requerida, según el impreso normalizado disponible en el Anexo III de la resolución. Los
modelos de documentación se encuentran accesibles en la página web del Vicerrectorado
de Investigación y Transferencia del Conocimiento: https://bit.ly/3t4pKme
De acuerdo con el art. 2 del Reglamento de Administración Electrónica de la
Universidad de Jaén, por el que se establece la obligatoriedad de la relación electrónica
en los procesos selectivos convocados por la UJA, y con Ley 39/2015, de 1 de octubre,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, las personas
interesadas deberán realizar la presentación de la solicitud por medios electrónicos,
accediendo al Registro Electrónico General de la Universidad de Jaén, mediante la url:
https://sede.ujaen.es/publico/sobre-la-sede/registro-electronico, dirigiendo dicha solicitud
al Vicerrectorado de Investigación y Transferencia del Conocimiento.
Si alguna de las personas interesadas presentase su solicitud presencialmente, el
órgano convocante requerirá a la persona interesada para que la subsane a través de la
presentación electrónica, en los términos del artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre.
7.3. Las solicitudes deberán ir acompañadas de la siguiente documentación:
a) Copia del Documento Nacional de Identidad por ambas caras o equivalente para
el personal ciudadano de la Unión Europea, o del Pasaporte del personal solicitante en
caso de naturales de otros países.
b) Copia del título de doctor por ambas caras.
c) Curriculum vitae abreviado (CVA) generado en cualquier plataforma o sistema
que permita generar un CVA certificado. El CVA se puede generar y exportar desde la
Fundación Española para la Ciencia y la Tecnología (FECYT) en el siguiente enlace:
https://cvn.fecyt.es/editor/#HOME
d) Informe de evaluación y puntuación asignada en la convocatoria competitiva de
recursos humanos a la que se haya concurrido de entre las señaladas en el apartado 2.1,
o documentación acreditativa de haber sido beneficiario/a de uno de esos contratos.
e) V.º B.º de un/a investigador/a de la Universidad de Jaén, miembro con vinculación
estable y régimen laboral activo perteneciente a una estructura de investigación con
proyectos en activo de los incluidos en el Anexo I de la presente resolución, donde
participará la persona solicitante en caso de obtener el contrato (Anexo IV).
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
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procedimiento en materia de los derechos de la Propiedad Industrial, así como los derechos
de carácter patrimonial que integran la Propiedad Intelectual que puedan generarse
durante todo el periodo como beneficiario del contrato, se entenderá que es de aplicación
el artículo 15 de la Ley 24/2015, de 24 de julio, de Patentes, y la normativa de la Universidad
de Jaén sobre la participación en los beneficios derivados de los mencionados derechos.
6.3. Comunicar al Vicerrectorado de Investigación y Transferencia del Conocimiento
las renuncias, interrupciones y demás incidencias que puedan surgir durante el periodo
de contratación en el plazo máximo de 10 días naturales desde que se produzcan.
6.5. Las personas beneficiarias deberán suministrar toda la información que le sea
requerida por los servicios encargados del control universitario.
6.6. Las personas beneficiarias se comprometen a participar, durante el periodo de
vinculación con la Universidad de Jaén, en las convocatorias autonómicas, nacionales
o internacionales de captación de talento postdoctoral, con el propósito de continuar su
carrera investigadora en la Universidad de Jaén. La no participación en al menos una
convocatoria por año de las indicadas anteriormente será motivo suficiente para rescindir
el contrato salvo la inexistencia de convocatorias de este tipo en ese año.
6.7. En caso de concesión de algún contrato de captación de talento posdoctoral
obtenidos en convocatorias públicas por parte del beneficiario, este tendrá la obligación
de renunciar al contrato actual para pasar a disfrutar del nuevo contrato concedido.
