BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 87 - Martes, 7 de mayo de 2024

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Cuarta. Compromisos de la entidad colaboradora.
La entidad colaboradora se compromete a:
a) Facilitar el uso de una parte de las instalaciones donde se desarrollen actividades
o tareas que se correspondan con los resultados de aprendizaje de uno o varios módulos
profesionales de los ciclos formativos y cursos de especialización del Sistema de
Formación Profesional.
b) Designar a un tutor o tutora dual de la empresa u organismo equiparado, cuyos
datos figurarán en el plan de formación (anexo I), que tendrá entre sus funciones:
1. Tutorizar la realización en la empresa de las actividades o tareas necesarias para
el desarrollo de los resultados de aprendizaje recogidos en el plan de formación anexo a
este convenio (Anexo I).
2. Procurar que se cumplan las normas de régimen interno establecidas por el centro
de trabajo.
3. Vigilar que el alumnado porte los equipos de protección individual que se le
proporcionen, así como el distintivo que les identifique como alumnado de formación
profesional.
4. Colaborar con el profesorado del centro docente, mediante la elaboración de un
informe de valoración, en el seguimiento del alumnado durante su estancia en la empresa
y en la evaluación de los aprendizajes alcanzados.
5. Encomendar al alumnado, en base al plan de formación acordado y anexado a
este convenio (anexo I), la realización de actividades y tareas relacionadas con el perfil
profesional del ciclo en el que se encuentra matriculado, orientadas a los resultados de
aprendizaje establecidos en el currículo del título.
c) Poner a disposición del alumnado, según el plan de formación acordado (Anexo I),
los instrumentos y equipos necesarios para el cumplimiento de las actividades formativas,
así como garantizar la adecuada orientación y asesoramiento para el correcto desempeño
de las mismas.
d) Comunicar al centro docente, a la mayor brevedad posible, cualquier incidencia
que pudiera atribuirse al alumnado respecto a sus obligaciones con la empresa.
e) Informar, si procede, a los representantes de las personas trabajadoras de la
empresa u organismo equiparado del contenido específico del plan de formación que
desarrollará el alumnado sujeto al convenio de colaboración, de su duración, del horario
de las actividades y de la localización del centro o centros de trabajo donde estas se
vayan a realizar.
f) No cubrir, ni siquiera con carácter interino, ningún puesto de trabajo en plantilla con
el alumnado que realice las actividades formativas en la empresa.
g) Acreditar que el tutor dual de la empresa, en el caso de que el alumnado sea
menor de edad, posee certificación negativa del Registro de delincuentes sexuales, de
conformidad con lo previsto en el art. 57.1 de la Ley Orgánica 8/2021, de 4 de junio, de
protección integral a la infancia y la adolescencia frente a la violencia.
h) Cumplir la legislación en materia de Seguridad Social durante la fase de formación
en empresas u organismos equiparados, de conformidad con lo recogido en la cláusula
quinta de este convenio.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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i) Tomar en consideración lo recogido en los informes de valoración elaborados por
el tutor dual de la empresa respecto de los aprendizajes alcanzados por el alumnado a la
hora de determinar la calificación de los módulos profesionales implicados.
j) Cumplir la legislación en materia de Seguridad Social durante la fase de formación
en empresas u organismos equiparados, de conformidad con lo recogido en la cláusula
quinta de este convenio.
k) Proporcionar la formación inicial del alumnado en lo relativo a medidas de
prevención de riesgos laborales y del uso de equipos de protección individual que se
utilizan de manera genérica en el sector en el que realiza su formación.