3. Otras disposiciones. . (2024/35-46)
Resolución de 13 de febrero de 2024, de la Cámara de Cuentas de Andalucía, por la que se ordena la publicación del Informe de fiscalización financiera y de cumplimiento de determinadas áreas del Ayuntamiento de Peligros (Granada). Ejercicio 2021.
93 páginas totales
Página
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 35 - Lunes, 19 de febrero de 2024
página 1355/31
A27.
La ausencia de consulta o negociación sindical supone un incumplimiento del art. 37. 1. c)39 del
TREBEP. La jurisprudencia entiende que la ausencia de negociación de la RPT es causa de nulidad
de pleno derecho (STS de 20 de mayo de 2009). Con arreglo al art. 106 de la LPAC se debe
proceder a declarar de oficio su nulidad, por iniciativa propia o a solicitud del interesado, y previo
dictamen favorable del Consejo Consultivo de Andalucía (STS de 2 de julio de 2020), con
consideración de los límites a la revisión de oficio establecidos en el art. 110 de la LPAC. (§ 47)
A28.
El número de plazas de las plantillas orgánica y presupuestaria es el mismo, con un total de 101;
por su parte, los efectivos reales totales ascienden a 125, con el detalle recogido en el cuadro nº
A9.
Las Plantillas y los efectivos reales en 2021 del Ayuntamiento de Peligros
Relación jurídica
Funcionario
Habilitación nacional
Funcionarios de carrera
Funcionarios interinos
Laboral
Fijo
Indefinido
Temporal
Total
Fuente: Ayuntamiento
A29.
Plantillas
56
4
51
1
45
18
27
0
101
Efectivos reales
53
4
41
8
72
13
24
35
125
Cuadro nº A9
Las retribuciones de los empleados públicos en 2021 fueron de 3.963.748,42 € y están
contabilizadas en el capítulo1. Gastos de personal de la Liquidación, conforme al detalle
indicado en el cuadro nº A10. (§ 47)
Las retribuciones en 2021 de los empleados públicos de estructura del Ayuntamiento de Peligros
ORN
146.160,00
85.855,88
157.353,40
266.384,51
106.189,84
143.513,46
378.489,53
740.774,57
1.002.754,76
936.272,47
3.963.748,42
11.139.001,11
Pagos
146.160,00
85.855,88
157.353,40
266.384,51
106.189,84
143.513,46
378.489,53
740.774,57
1.002.754,76
853.638,86
3.881.114,81
Cuadro nº A10
39 “Serán objeto de negociación, en su ámbito respectivo y en relación con las competencias de cada Administración Pública y con el
alcance que legalmente proceda en cada caso, las materias siguientes:
c) Las normas que fijen los criterios generales en materia de acceso, carrera, provisión, sistemas de clasificación de puestos de trabajo,
y planes e instrumentos de planificación de recursos humanos.”
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00297179
Subconcepto de gastos
10000. Retribuciones básicas
12000. Sueldos del grupo A1
12001. Sueldos del grupo A2
12003. Sueldos del grupo C1
12004. Sueldos del grupo C2
12006. Trienios
12005. Sueldos del grupo E
12100. Complemento de destino
12101. Complemento específico
13000. Retribuciones básicas personal laboral fijo
16000. Seguridad Social
Total
TOTAL ORN 2021
Fuente: liquidación del presupuesto de gastos de 2021
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 35 - Lunes, 19 de febrero de 2024
página 1355/31
A27.
La ausencia de consulta o negociación sindical supone un incumplimiento del art. 37. 1. c)39 del
TREBEP. La jurisprudencia entiende que la ausencia de negociación de la RPT es causa de nulidad
de pleno derecho (STS de 20 de mayo de 2009). Con arreglo al art. 106 de la LPAC se debe
proceder a declarar de oficio su nulidad, por iniciativa propia o a solicitud del interesado, y previo
dictamen favorable del Consejo Consultivo de Andalucía (STS de 2 de julio de 2020), con
consideración de los límites a la revisión de oficio establecidos en el art. 110 de la LPAC. (§ 47)
A28.
El número de plazas de las plantillas orgánica y presupuestaria es el mismo, con un total de 101;
por su parte, los efectivos reales totales ascienden a 125, con el detalle recogido en el cuadro nº
A9.
Las Plantillas y los efectivos reales en 2021 del Ayuntamiento de Peligros
Relación jurídica
Funcionario
Habilitación nacional
Funcionarios de carrera
Funcionarios interinos
Laboral
Fijo
Indefinido
Temporal
Total
Fuente: Ayuntamiento
A29.
Plantillas
56
4
51
1
45
18
27
0
101
Efectivos reales
53
4
41
8
72
13
24
35
125
Cuadro nº A9
Las retribuciones de los empleados públicos en 2021 fueron de 3.963.748,42 € y están
contabilizadas en el capítulo1. Gastos de personal de la Liquidación, conforme al detalle
indicado en el cuadro nº A10. (§ 47)
Las retribuciones en 2021 de los empleados públicos de estructura del Ayuntamiento de Peligros
ORN
146.160,00
85.855,88
157.353,40
266.384,51
106.189,84
143.513,46
378.489,53
740.774,57
1.002.754,76
936.272,47
3.963.748,42
11.139.001,11
Pagos
146.160,00
85.855,88
157.353,40
266.384,51
106.189,84
143.513,46
378.489,53
740.774,57
1.002.754,76
853.638,86
3.881.114,81
Cuadro nº A10
39 “Serán objeto de negociación, en su ámbito respectivo y en relación con las competencias de cada Administración Pública y con el
alcance que legalmente proceda en cada caso, las materias siguientes:
c) Las normas que fijen los criterios generales en materia de acceso, carrera, provisión, sistemas de clasificación de puestos de trabajo,
y planes e instrumentos de planificación de recursos humanos.”
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00297179
Subconcepto de gastos
10000. Retribuciones básicas
12000. Sueldos del grupo A1
12001. Sueldos del grupo A2
12003. Sueldos del grupo C1
12004. Sueldos del grupo C2
12006. Trienios
12005. Sueldos del grupo E
12100. Complemento de destino
12101. Complemento específico
13000. Retribuciones básicas personal laboral fijo
16000. Seguridad Social
Total
TOTAL ORN 2021
Fuente: liquidación del presupuesto de gastos de 2021
