Autoridades y personal. Universidades. (2023/1-15)
Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se convoca proceso selectivo de acceso libre para ingreso en la escala de gestión de apoyo a la docencia y a la investigación (puestos de Técnico/a nivel 5 (e-learning) con destino en el centro de producción de recursos para la Universidad Digital Área de Formación On Line), en el marco de la estabilización de empleo temporal del personal de administración y servicios.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
BOJA
Número 1 - Martes, 3 de enero de 2023
página 21626/12
39. Herramientas de la Universidad de Granada en la nube: Google® Workspace
for Education y Google® Drive. Herramientas para videoconferencia y tele-presencia:
Google® Meet, Zoom® y Jitsi®.
40. El tutor en e-Learning: la tutoría online, estrategias de comunicación y
herramientas.
41. Flipped Classroom: concepto, características, planificación y técnicas. Gamificación.
Aprendizaje basado en proyectos. Fomento de la participación del estudiantado en
entornos digitales.
(La normativa exigible serán las versiones vigentes o disposiciones que la sustituyan,
a fecha de publicación de la presente convocatoria).
ANEXO II
PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN
El proceso selectivo constará de fase de oposición y fase de concurso. Los puntos de
la fase de concurso no podrán aplicarse para superar la fase de oposición.
Fase de Oposición.
La fase de oposición tendrá una puntuación máxima de 60 puntos y estará formada
de los siguientes ejercicios:
Segundo ejercicio: Tendrá carácter práctico y consistirá en resolver uno o varios
supuestos o pruebas prácticas propuestas por el Tribunal, basados en el contenido del
bloque específico del programa de materias que figura como Anexo I, en el tiempo y con
los medios auxiliares que el Tribunal disponga.
Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para aprobar obtener una calificación
mínima de 9 puntos, sin perjuicio de que sea necesario obtener una calificación mínima
total de 30, sumadas las puntuaciones del primer y segundo ejercicio, para superar la
fase de oposición.
Por Acuerdo del Tribunal se publicará el listado provisional de aspirantes que han
superado cada ejercicio, con indicación de sus calificaciones y se abrirá un plazo de tres
días hábiles para presentar reclamaciones sobre el mismo. Finalizado el plazo anterior, y
resueltas las reclamaciones que puedan presentarse, mediante Acuerdo del Tribunal se
publicará la relación definitiva de aspirantes que han superado cada ejercicio, así como la
fase de oposición tras la publicación del listado correspondiente al segundo ejercicio, con
expresión de la calificación obtenida.
Las personas opositoras que no hayan alcanzado la puntuación mínima para superar
cada uno de los ejercicios, tendrán la consideración de no aptas a todos los efectos,
quedando eliminadas del proceso selectivo.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00274824
Primer ejercicio: Consistirá en contestar un cuestionario de 100 preguntas con 4
respuestas alternativas, de las que solo una será correcta, basado en el contenido del
programa que figura como Anexo I de esta convocatoria. Para la realización de este
ejercicio los opositores dispondrán de 100 minutos.
Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para superarlo obtener una
calificación mínima total de 9 puntos, sin perjuicio de que sea necesario obtener una
calificación mínima total de 30, sumadas las puntuaciones del primer y segundo ejercicio,
para superar la fase de oposición La calificación del ejercicio será calculada de acuerdo
al procedimiento establecido en el apartado Sistema de Corrección de los Ejercicios con
Respuesta Alternativa incluido en esta convocatoria.
BOJA
Número 1 - Martes, 3 de enero de 2023
página 21626/12
39. Herramientas de la Universidad de Granada en la nube: Google® Workspace
for Education y Google® Drive. Herramientas para videoconferencia y tele-presencia:
Google® Meet, Zoom® y Jitsi®.
40. El tutor en e-Learning: la tutoría online, estrategias de comunicación y
herramientas.
41. Flipped Classroom: concepto, características, planificación y técnicas. Gamificación.
Aprendizaje basado en proyectos. Fomento de la participación del estudiantado en
entornos digitales.
(La normativa exigible serán las versiones vigentes o disposiciones que la sustituyan,
a fecha de publicación de la presente convocatoria).
ANEXO II
PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN
El proceso selectivo constará de fase de oposición y fase de concurso. Los puntos de
la fase de concurso no podrán aplicarse para superar la fase de oposición.
Fase de Oposición.
La fase de oposición tendrá una puntuación máxima de 60 puntos y estará formada
de los siguientes ejercicios:
Segundo ejercicio: Tendrá carácter práctico y consistirá en resolver uno o varios
supuestos o pruebas prácticas propuestas por el Tribunal, basados en el contenido del
bloque específico del programa de materias que figura como Anexo I, en el tiempo y con
los medios auxiliares que el Tribunal disponga.
Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para aprobar obtener una calificación
mínima de 9 puntos, sin perjuicio de que sea necesario obtener una calificación mínima
total de 30, sumadas las puntuaciones del primer y segundo ejercicio, para superar la
fase de oposición.
Por Acuerdo del Tribunal se publicará el listado provisional de aspirantes que han
superado cada ejercicio, con indicación de sus calificaciones y se abrirá un plazo de tres
días hábiles para presentar reclamaciones sobre el mismo. Finalizado el plazo anterior, y
resueltas las reclamaciones que puedan presentarse, mediante Acuerdo del Tribunal se
publicará la relación definitiva de aspirantes que han superado cada ejercicio, así como la
fase de oposición tras la publicación del listado correspondiente al segundo ejercicio, con
expresión de la calificación obtenida.
Las personas opositoras que no hayan alcanzado la puntuación mínima para superar
cada uno de los ejercicios, tendrán la consideración de no aptas a todos los efectos,
quedando eliminadas del proceso selectivo.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00274824
Primer ejercicio: Consistirá en contestar un cuestionario de 100 preguntas con 4
respuestas alternativas, de las que solo una será correcta, basado en el contenido del
programa que figura como Anexo I de esta convocatoria. Para la realización de este
ejercicio los opositores dispondrán de 100 minutos.
Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para superarlo obtener una
calificación mínima total de 9 puntos, sin perjuicio de que sea necesario obtener una
calificación mínima total de 30, sumadas las puntuaciones del primer y segundo ejercicio,
para superar la fase de oposición La calificación del ejercicio será calculada de acuerdo
al procedimiento establecido en el apartado Sistema de Corrección de los Ejercicios con
Respuesta Alternativa incluido en esta convocatoria.
