Autoridades y personal. Consejería de Salud y Consumo. (2022/535-24)
Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Fundación Pública Andaluza para la Investigación de Málaga en Biomedicina y Salud (FIMABIS), por la que se convoca con carácter excepcional proceso selectivo de concurso-oposición para estabilizacion de empleo temporal al amparo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Extraordinario núm. 35 - Viernes, 30 de diciembre de 2022
página 21504/11
- La puntuación obtenida en la fase de oposición.
- La puntuación obtenida en cada uno de los subapartados del baremo de méritos, en
el mismo orden en que se relacionan.
- Mayor número de respuestas correctas en la fase de oposición.
- Menor número de respuestas incorrectas en la fase de oposición.
- En caso de que el empate se produzca entre personas de diferente sexo, se
resolverá a favor de la persona aspirante que en el puesto convocado sea de un sexo que
se encuentre subrepresentado.
La publicación definitiva sobre las puntuaciones de los candidatos y adjudicación de
plazas servirá de notificación a aquellas personas aspirantes que hubieran presentado
alegaciones. La publicación se llevará a cabo en la web de la convocatoria, por el orden
de puntuación alcanzado, con indicación del documento nacional de identidad en la forma
prevista legalmente para la protección de los datos de carácter personal, así como las
calificaciones finales con su correspondiente desglose.
13. Adjudicación de puestos de trabajo.
La adjudicación de puestos de trabajo fijo se efectuará de acuerdo con las peticiones
de los interesados entre los puestos ofertados a los mismos, según el orden obtenido en
el proceso selectivo, teniendo preferencia por optar cada uno al puesto que desempeñe
con carácter previo, en caso de que obtengan plaza en el proceso selectivo, y respetando
el cumplimiento de las cuotas previstas para colectivos determinados.
14. Contratación.
Concluidos el proceso selectivo las personas aspirantes que lo hubieran superado y
que hayan acreditado cumplir los requisitos exigidos, serán contratadas como personal
laboral indefinido. Las personas aspirantes seleccionadas deberán formalizar la adenda
a su contrato o su nuevo contrato, en su caso, en el plazo máximo de un mes, contado a
partir de la fecha de la notificación de la resolución de contratación.
La persona aspirante que no materialice su contratación en el plazo señalado
sin causa justificada decaerá en todo derecho que pudiera haber adquirido, con las
consecuencias previstas en la normativa legal que regula este proceso de estabilización.
00274646
Málaga, 21 de diciembre de 2022.- El Director Gerente, José Miguel Guzmán de Damas.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Extraordinario núm. 35 - Viernes, 30 de diciembre de 2022
página 21504/11
- La puntuación obtenida en la fase de oposición.
- La puntuación obtenida en cada uno de los subapartados del baremo de méritos, en
el mismo orden en que se relacionan.
- Mayor número de respuestas correctas en la fase de oposición.
- Menor número de respuestas incorrectas en la fase de oposición.
- En caso de que el empate se produzca entre personas de diferente sexo, se
resolverá a favor de la persona aspirante que en el puesto convocado sea de un sexo que
se encuentre subrepresentado.
La publicación definitiva sobre las puntuaciones de los candidatos y adjudicación de
plazas servirá de notificación a aquellas personas aspirantes que hubieran presentado
alegaciones. La publicación se llevará a cabo en la web de la convocatoria, por el orden
de puntuación alcanzado, con indicación del documento nacional de identidad en la forma
prevista legalmente para la protección de los datos de carácter personal, así como las
calificaciones finales con su correspondiente desglose.
13. Adjudicación de puestos de trabajo.
La adjudicación de puestos de trabajo fijo se efectuará de acuerdo con las peticiones
de los interesados entre los puestos ofertados a los mismos, según el orden obtenido en
el proceso selectivo, teniendo preferencia por optar cada uno al puesto que desempeñe
con carácter previo, en caso de que obtengan plaza en el proceso selectivo, y respetando
el cumplimiento de las cuotas previstas para colectivos determinados.
14. Contratación.
Concluidos el proceso selectivo las personas aspirantes que lo hubieran superado y
que hayan acreditado cumplir los requisitos exigidos, serán contratadas como personal
laboral indefinido. Las personas aspirantes seleccionadas deberán formalizar la adenda
a su contrato o su nuevo contrato, en su caso, en el plazo máximo de un mes, contado a
partir de la fecha de la notificación de la resolución de contratación.
La persona aspirante que no materialice su contratación en el plazo señalado
sin causa justificada decaerá en todo derecho que pudiera haber adquirido, con las
consecuencias previstas en la normativa legal que regula este proceso de estabilización.
00274646
Málaga, 21 de diciembre de 2022.- El Director Gerente, José Miguel Guzmán de Damas.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
