Extraordinario núm. 35 - Viernes, 30 de diciembre de 2022

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no se considerará jornada a tiempo parcial la reducción del 10% de jornada y salario que
fue impuesto a los empleados del sector público de la Junta de Andalucía con contratos
temporales o indefinidos no fijos, por aplicación de la Ley 3/2012, de 21 de septiembre, de
Medidas Fiscales, Administrativas, Laborales y en materia de Hacienda Pública para el
reequilibrio económico-financiero de la Junta de Andalucía.
La puntuación máxima que se podrá obtener por este parámetro ascenderá a un
máximo de 30 puntos.
B) Otros méritos: Puntuación máxima 10 puntos.
En este apartado no se computarán los títulos que, de acuerdo con la legislación
vigente, hayan sido necesarios para obtener la titulación con la que se accede para
participar al puesto que se opta.
B.1. Conocimiento del Sector Público Instrumental. Puntuación máxima 2,5 puntos.
- Se valorará con 0,03 puntos por mes de experiencia acreditado en FIBAO, con
independencia de la vinculación laboral, puesto de trabajo o las funciones que en la
misma se hayan desempeñado.
- Se valorará con 0,015 puntos por mes de experiencia acreditado en otras entidades
del sector público distinta a la convocante, con independencia de la vinculación laboral,
puesto de trabajo o las funciones que en la misma se hayan desempeñado.
Este mérito se acreditará con la presentación de la vida laboral.
B.2. Formación. Puntuación máxima 6 puntos.
En este apartado no se computarán los títulos que, de acuerdo con la legislación
vigente, hayan sido necesarios para obtener la titulación con la que se accede para
participar al puesto que se opta.
Se podrá obtener la puntuación para este parámetro por la acumulación de las
siguientes fórmulas:
- Formación relacionada con las funciones del puesto: Se valorará 0,02 puntos por
cada hora de formación certificada/acreditada (impartida o recibida) en las materias
relacionadas con el puesto de trabajo especificadas en el Anexo I.
- El máximo número de puntos que se podrá obtener por la vía de la formación
relacionada con las funciones del puesto es de 6 puntos.
- Estar en posesión de una formación académica superior (estudios de Grado,
Licenciatura, Diplomatura, Ingeniería, Máster Universitario oficial, Doctorado) o adicional
(otra titulación del mismo nivel pero en otra rama o especialidad adicional a la acreditada
para superar el requisito de la titulación mínima asociada al puesto) a la prevista en los
requisitos mínimos del puesto: Este mérito se valorará con 2 puntos. Y como máximo se
podrá valorar una única titulación superior o adicional.
- Certificación del nivel de idiomas. Se valorará la disposición del certificado del nivel
de idiomas según el MCER:
• Nivel B1 o B2: 1 punto.
• Nivel C1 o C2: 2 puntos.
El máximo número de puntos que se podrá obtener por la vía de la certificación del
nivel de idiomas es de 2 puntos.
B.3. Aplicaciones Informáticas/Tecnologías/equipamientos científicos. Puntuación
máxima 1,5 puntos.
En este parámetro se valorará la experiencia y/o la formación en el manejo de
determinadas aplicaciones informáticas/tecnologías cuyo uso sea necesario para el
correcto desenvolvimiento de las funciones de los puestos de trabajo ofertados. A tal
efecto, en la descripción de cada uno de los puestos de trabajo objeto de la presente
convocatoria se detallarán las aplicaciones informáticas/tecnologías requeridas en los
mismos.
En este parámetro se podrá obtener puntuación por alguna de las siguientes vías:
- 0,5 puntos por cada una de las aplicaciones informáticas/tecnologías cuyo uso
quede acreditado por parte de las candidaturas en un periodo mínimo de un año.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía