Autoridades y personal. Universidades. (2022/10-12)
Resolución de 12 de enero de 2022, de la Universidad de Granada, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso en la Escala de Gestión de Servicios Generales de esta Universidad, por el sistema de promoción interna.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 10 - Lunes, 17 de enero de 2022

página 295/7

8.5. La toma de posesión se efectuará en el plazo máximo de un mes, contado a
partir del día siguiente al de publicación de su nombramiento en el «Boletín Oficial de la
Junta de Andalucía».
9. Norma final.
9.1. Las personas aspirantes, por el hecho de participar en el presente proceso
selectivo, se someten a las bases de esta convocatoria y su desarrollo y a las decisiones
que adopte el Tribunal, sin perjuicio de las reclamaciones pertinentes. El Tribunal se halla
facultado para resolver las dudas que se presenten en todo lo no previsto en las bases,
así como para la adopción de los acuerdos necesarios para el buen orden del proceso
selectivo.
9.2. Contra la presente Resolución, que agota la vía administrativa en virtud del
art. 84 del Decreto 231/2011, de 12 de julio, del Consejo de Gobierno de la Junta de
Andalucía por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad de Granada, podrá
interponerse potestativamente recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar
desde el día siguiente a aquel en que tenga lugar su publicación en el «Boletín Oficial de
la Junta de Andalucía», ante el mismo órgano que lo ha dictado, de conformidad con lo
dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o interponer directamente
Recurso Contencioso-Administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo
de Granada, en el plazo de dos meses a partir de la publicación de esta Resolución, de
conformidad con lo dispuesto en los artículos 8.3 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio,
reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa.
9.3. Las personas que tengan la consideración de interesadas en el procedimiento
podrán interponer recurso de alzada contra los actos del Tribunal calificador de las
pruebas ante la Rectora de la Universidad, en los términos previstos en los artículos 121 y
concordantes Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas.
9.4. Asimismo, la Rectora de la Universidad de Granada podrá, en su caso, proceder
a la revisión de los Acuerdos del Tribunal, conforme a lo previsto en la Ley 39/2015, de 1
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y
el artículo 85 de los Estatutos de la Universidad de Granada.
Granada, 12 de enero de 2022.- La Rectora, María Pilar Aranda Ramírez.
ANEXO I

Bloque 1. Normativa general
1. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
2. Ley 40/2015, de 1 de octubre de Régimen Jurídico del Sector Público. Título
Preliminar: Disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector
público, Título III: Relaciones interadministrativas.
3. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública
y buen gobierno Título Preliminar. Título I: Transparencia de la actividad pública. Título II:
Buen Gobierno.
4. Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas
5. Decreto 231/2011, de 12 de julio, por el que se aprueban los Estatutos de la
Universidad de Granada. Título Preliminar. Título 1: Estructura de la Universidad. Título II:
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X

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