B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE SANIDAD - Hospital Universitario “José Germain” (BOCM-20250801-9)
Convocatoria puesto – Resolución de 9 de julio de 2025, de la Dirección-Gerencia del Hospital Universitario “José Germain” del Servicio Madrileño de Salud, por la que se convoca un puesto de Jefe/a de Sección de Facultativo Especialista en Psiquiatría Infantil en este centro asistencial para su cobertura mediante nombramiento provisional
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BOCM
Pág. 94
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 1 DE AGOSTO DE 2025
B.O.C.M. Núm. 182
CUARTA. Valoración de los méritos.
1. La valoración de los méritos profesionales de los/as interesados/as permitirá conocer
la aptitud, idoneidad, experiencia asistencial, formación y actividades docentes e
investigadoras, todo ello mediante la aplicación del Baremo de Méritos que se incluye
como Anexo I en esta convocatoria.
2.
En ningún caso podrán valorarse méritos que no se ostenten a la fecha de publicación
de la presente Resolución de convocatoria, ni tampoco los que no hubieran sido
debidamente alegados y acreditados antes de finalizar el plazo de presentación de
solicitudes.
QUINTA. Actas y propuesta de nombramiento.
1. Se levantará acta de cada sesión de la comisión de Valoración.
2. En las actas deberá recogerse, detalladamente, la puntuación conferida por los/as
miembros/as de la Comisión a cada candidatos/as, en cada uno de los apartados del
baremo, así como la puntuación final que se otorgue a los mismos, debiendo recoger,
asimismo, una breve justificación de los aspectos que hayan servido de base para
otorgar las puntuaciones, tanto al contenido del Proyecto Técnico de Gestión del
Servicio presentado por cada candidato/a, como, en su caso, de la exposición pública
realizada, así como la asignación detallada de puntos en todos los apartados del
BOCM-20250801-9
baremo.
Pág. 94
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 1 DE AGOSTO DE 2025
B.O.C.M. Núm. 182
CUARTA. Valoración de los méritos.
1. La valoración de los méritos profesionales de los/as interesados/as permitirá conocer
la aptitud, idoneidad, experiencia asistencial, formación y actividades docentes e
investigadoras, todo ello mediante la aplicación del Baremo de Méritos que se incluye
como Anexo I en esta convocatoria.
2.
En ningún caso podrán valorarse méritos que no se ostenten a la fecha de publicación
de la presente Resolución de convocatoria, ni tampoco los que no hubieran sido
debidamente alegados y acreditados antes de finalizar el plazo de presentación de
solicitudes.
QUINTA. Actas y propuesta de nombramiento.
1. Se levantará acta de cada sesión de la comisión de Valoración.
2. En las actas deberá recogerse, detalladamente, la puntuación conferida por los/as
miembros/as de la Comisión a cada candidatos/as, en cada uno de los apartados del
baremo, así como la puntuación final que se otorgue a los mismos, debiendo recoger,
asimismo, una breve justificación de los aspectos que hayan servido de base para
otorgar las puntuaciones, tanto al contenido del Proyecto Técnico de Gestión del
Servicio presentado por cada candidato/a, como, en su caso, de la exposición pública
realizada, así como la asignación detallada de puntos en todos los apartados del
BOCM-20250801-9
baremo.
