C) Otras Disposiciones - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO (BOCM-20250614-1)
Convenio colectivo – Resolución de 29 de abril de 2025, de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, sobre registro, depósito y publicación del convenio colectivo de la empresa Plus Ultra Líneas Aéreas, S. A. (Código número 28104060012025)
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 141
SÁBADO 14 DE JUNIO DE 2025
Pág. 49
Artículo 45. Sanciones.
Por faltas leves, podrán aplicarse las siguientes sanciones:
x
x
x
Amonestación verbal.
Amonestación por escrito.
Suspensión de empleo y sueldo de 1 a 2 días
Por faltas graves, podrán aplicarse las siguientes sanciones:
Suspensión de empleo y sueldo de 3 a 15 días.
Por faltas muy graves, podrán aplicarse las siguientes sanciones:
x
x
x
Suspensión de los beneficios que viniera disfrutando el tripulante por un periodo de hasta 5
años.
Suspensión de empleo y sueldo de 16 a 60 días.
Despido.
Artículo 46. Circunstancias Atenuantes.
Para la imposición de sanciones por parte de la Empresa, se tendrán en cuenta cualesquiera
circunstancias o elementos atenuantes que concurran en el trabajador en suprestación de servicios,
aplicándose en esos casos la correspondiente sanción en su grado inferior.
____________________________
Fdo. Consuelo Arto de Prado
_____________________________
Fdo. Javier Romeo Baza
DNI
DNI
_____________________________
Fdo. José Ramón Fuentes Sahagún
DNI
_____________________________
Fdo. Ana Losada Pérez
DNI
_____________________________
Fdo. Óscar Orgeira Rodríguez
DNI
_____________________________
Fdo. Julio Miguel Martínez Sola
DNI
_____________________________
Fdo. Enrique Conejo Díaz
DNI
_____________________________
Fdo. Juan Antonio Cáceres Rodríguez
DNI
_____________________________
Fdo. Raquel De La Viña Rodríguez
DNI
_____________________________
Fdo. Alejandro Casado Vega
DNI
BOCM-20250614-1
(03/8.473/25)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 141
SÁBADO 14 DE JUNIO DE 2025
Pág. 49
Artículo 45. Sanciones.
Por faltas leves, podrán aplicarse las siguientes sanciones:
x
x
x
Amonestación verbal.
Amonestación por escrito.
Suspensión de empleo y sueldo de 1 a 2 días
Por faltas graves, podrán aplicarse las siguientes sanciones:
Suspensión de empleo y sueldo de 3 a 15 días.
Por faltas muy graves, podrán aplicarse las siguientes sanciones:
x
x
x
Suspensión de los beneficios que viniera disfrutando el tripulante por un periodo de hasta 5
años.
Suspensión de empleo y sueldo de 16 a 60 días.
Despido.
Artículo 46. Circunstancias Atenuantes.
Para la imposición de sanciones por parte de la Empresa, se tendrán en cuenta cualesquiera
circunstancias o elementos atenuantes que concurran en el trabajador en suprestación de servicios,
aplicándose en esos casos la correspondiente sanción en su grado inferior.
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Fdo. Consuelo Arto de Prado
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Fdo. Javier Romeo Baza
DNI
DNI
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Fdo. José Ramón Fuentes Sahagún
DNI
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Fdo. Ana Losada Pérez
DNI
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Fdo. Óscar Orgeira Rodríguez
DNI
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Fdo. Julio Miguel Martínez Sola
DNI
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Fdo. Enrique Conejo Díaz
DNI
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Fdo. Juan Antonio Cáceres Rodríguez
DNI
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Fdo. Raquel De La Viña Rodríguez
DNI
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Fdo. Alejandro Casado Vega
DNI
BOCM-20250614-1
(03/8.473/25)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
