B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, CIENCIA Y UNIVERSIDADES (BOCM-20250228-17)
Convocatoria proceso selectivo – Resolución de 20 de febrero de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convocan procedimientos selectivos para ingreso y acceso a los Cuerpos de Profesores de Enseñanza Secundaria, Especialistas en Sectores Singulares de Formación Profesional, Escuelas Oficiales de Idiomas, Música y Artes Escénicas, Artes Plásticas y Diseño y Maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño, así como procedimiento para la adquisición de nuevas especialidades por los funcionarios de los citados Cuerpos
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Pág. 132
VIERNES 28 DE FEBRERO DE 2025
B.O.C.M. Núm. 50
ANEXO VI
BAREMO PARA LA VALORACIÓN DE MÉRITOS DE LOS PROCEDIMIENTOS DE
ACCESOS ENTRE LOS CUERPOS DE FUNCIONARIOS DOCENTES
MERITOS
VALORACIÓN MÁXIMA POR EL TOTAL DE LOS TRES APARTADOS: 10 PUNTOS
DOCUMENTACION JUSTIFICATIVA
APARTADO I.- TRABAJO DESARROLLADO
Máximo 5,50 puntos
1.1. Por cada año de servicios efectivos prestados como funcionario de carrera
del cuerpo desde el que se aspira
Por cada año: 0,500 puntos
1.2. Desempeño de funciones específicas
Máximo 2,5 puntos
APARTADO II.- CURSOS DE FORMACIÓN Y PERFECCIONAMIENTO
SUPERADOS
2.1. Cursos, seminarios, jornadas, grupos de trabajo o proyectos de formación en
centros, en los que haya participado el aspirante como ponente o como asistente,
convocados por las Administraciones Educativas, las universidades o instituciones
sin ánimo de lucro que tengan firmados convenios de colaboración con la
Administración Educativa, relacionados con la especialidad a la que se opta o con
la organización escolar, las nuevas tecnologías aplicadas a la educación, la
didáctica, la psicopedagogía y la sociología de la educación
APARTADO III.- MÉRITOS ACADÉMICOS Y OTROS MÉRITOS
Máximo 3 puntos
Por cada crédito: 0,100 puntos
(Se puntuarán 10 horas por cada crédito. Todos los
créditos se convertirán a horas, se sumarán y se
dividirán entre 10, tomándose la parte entera).
Créditos Finales = Parte Entera (Horas Totales/10).
Máximo 3 puntos
3.1. Méritos académicos
Máximo 1,5 puntos
3.2. Publicaciones, méritos artísticos y proyectos e innovaciones técnicas
Hasta un máximo de 1,500 puntos
ACLARACIONES Y JUSTIFICACIÓN DOCUMENTAL AL BAREMO
APARTADO I.- TRABAJO DESARROLLADO (Máximo 5,50 puntos)
1.1.- Por cada año de servicios efectivos prestados como funcionario de carrera del cuerpo desde el que se aspira.
En el caso de funcionarios que aspiren a cuerpos docentes de subgrupo superior (apartado 5.2.10 del Título I de la convocatoria), sólo se
valorarán por este subapartado los años como funcionario de carrera prestados en el cuerpo desde el que se aspira al acceso, que
sobrepasen los seis exigidos como requisito (Máximo 4 puntos).
Por cada año: 0,500 puntos.
(Por cada mes se sumará 1/12 de la puntuación anterior 0,0416)
DOCUMENTOS JUSTIFICATIVOS
- Certificación acreditativa de los servicios docentes prestados, expedida por el órgano competente de la Administración Educativa, indicando
cuerpo, especialidad y fechas de toma de posesión y ceses.
- A efectos de acreditar los servicios prestados no será suficiente aportar el documento de nombramiento siendo necesario aportar, además,
el documento de cese.
- Los servicios prestados en la Comunidad de Madrid serán certificados por las Direcciones de Área Territorial mediante la correspondiente
hoja de servicios.
1.2.- Desempeño de funciones específicas. (Máximo 2,5 puntos)
BOCM-20250228-17
1.2.1.- a) Por cada año como Director en centros públicos que impartan: enseñanzas de Primaria, Secundaria Obligatoria,
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Pág. 132
VIERNES 28 DE FEBRERO DE 2025
B.O.C.M. Núm. 50
ANEXO VI
BAREMO PARA LA VALORACIÓN DE MÉRITOS DE LOS PROCEDIMIENTOS DE
ACCESOS ENTRE LOS CUERPOS DE FUNCIONARIOS DOCENTES
MERITOS
VALORACIÓN MÁXIMA POR EL TOTAL DE LOS TRES APARTADOS: 10 PUNTOS
DOCUMENTACION JUSTIFICATIVA
APARTADO I.- TRABAJO DESARROLLADO
Máximo 5,50 puntos
1.1. Por cada año de servicios efectivos prestados como funcionario de carrera
del cuerpo desde el que se aspira
Por cada año: 0,500 puntos
1.2. Desempeño de funciones específicas
Máximo 2,5 puntos
APARTADO II.- CURSOS DE FORMACIÓN Y PERFECCIONAMIENTO
SUPERADOS
2.1. Cursos, seminarios, jornadas, grupos de trabajo o proyectos de formación en
centros, en los que haya participado el aspirante como ponente o como asistente,
convocados por las Administraciones Educativas, las universidades o instituciones
sin ánimo de lucro que tengan firmados convenios de colaboración con la
Administración Educativa, relacionados con la especialidad a la que se opta o con
la organización escolar, las nuevas tecnologías aplicadas a la educación, la
didáctica, la psicopedagogía y la sociología de la educación
APARTADO III.- MÉRITOS ACADÉMICOS Y OTROS MÉRITOS
Máximo 3 puntos
Por cada crédito: 0,100 puntos
(Se puntuarán 10 horas por cada crédito. Todos los
créditos se convertirán a horas, se sumarán y se
dividirán entre 10, tomándose la parte entera).
Créditos Finales = Parte Entera (Horas Totales/10).
Máximo 3 puntos
3.1. Méritos académicos
Máximo 1,5 puntos
3.2. Publicaciones, méritos artísticos y proyectos e innovaciones técnicas
Hasta un máximo de 1,500 puntos
ACLARACIONES Y JUSTIFICACIÓN DOCUMENTAL AL BAREMO
APARTADO I.- TRABAJO DESARROLLADO (Máximo 5,50 puntos)
1.1.- Por cada año de servicios efectivos prestados como funcionario de carrera del cuerpo desde el que se aspira.
En el caso de funcionarios que aspiren a cuerpos docentes de subgrupo superior (apartado 5.2.10 del Título I de la convocatoria), sólo se
valorarán por este subapartado los años como funcionario de carrera prestados en el cuerpo desde el que se aspira al acceso, que
sobrepasen los seis exigidos como requisito (Máximo 4 puntos).
Por cada año: 0,500 puntos.
(Por cada mes se sumará 1/12 de la puntuación anterior 0,0416)
DOCUMENTOS JUSTIFICATIVOS
- Certificación acreditativa de los servicios docentes prestados, expedida por el órgano competente de la Administración Educativa, indicando
cuerpo, especialidad y fechas de toma de posesión y ceses.
- A efectos de acreditar los servicios prestados no será suficiente aportar el documento de nombramiento siendo necesario aportar, además,
el documento de cese.
- Los servicios prestados en la Comunidad de Madrid serán certificados por las Direcciones de Área Territorial mediante la correspondiente
hoja de servicios.
1.2.- Desempeño de funciones específicas. (Máximo 2,5 puntos)
BOCM-20250228-17
1.2.1.- a) Por cada año como Director en centros públicos que impartan: enseñanzas de Primaria, Secundaria Obligatoria,
