B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE SANIDAD - HOSPITAL UNIVERSITARIO “PRÍNCIPE DE ASTURIAS” (BOCM-20250217-13)
Convocatoria puesto – Resolución de 24 enero de 2025, de la Dirección-Gerencia del Hospital Universitario “Príncipe de Asturias”, del Servicio Madrileño de Salud, por la que se convoca un puesto de Jefe/a de Sección de Pediatría y sus Áreas Específicas (Neonatología) en este centro asistencial para su cobertura mediante nombramiento provisional
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 40
LUNES 17 DE FEBRERO DE 2025
x
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Pág. 105
Gestión de la lista de espera.
Implantación de protocolos.
Calidad científico-técnica.
Adecuación en utilización de recursos diagnósticos.
Desarrollo de protocolos sobre el uso de medicación específica.
5. Docencia, Investigación e Innovación:
Propuestas para generar y transferir conocimientos e innovaciones.
6. Adecuación del Candidato y de su proyecto al Perfil del Puesto de trabajo valorando:
- Dedicación a la labor asistencial docente e investigadora.
- Disponibilidad.
- Capacidad organizativa.
- Capacidad innovadora.
- Capacidad de liderazgo.
La defensa del proyecto técnico se realizará ante la comisión de selección, cuyos miembros podrán
solicitar al candidato las aclaraciones que consideren oportunas.
BOCM-20250217-13
PUNTUACIÓN MÁXIMA DEL PROYECTO TÉCNICO DE GESTIÓN: 50 PUNTOS
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 40
LUNES 17 DE FEBRERO DE 2025
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Gestión de la lista de espera.
Implantación de protocolos.
Calidad científico-técnica.
Adecuación en utilización de recursos diagnósticos.
Desarrollo de protocolos sobre el uso de medicación específica.
5. Docencia, Investigación e Innovación:
Propuestas para generar y transferir conocimientos e innovaciones.
6. Adecuación del Candidato y de su proyecto al Perfil del Puesto de trabajo valorando:
- Dedicación a la labor asistencial docente e investigadora.
- Disponibilidad.
- Capacidad organizativa.
- Capacidad innovadora.
- Capacidad de liderazgo.
La defensa del proyecto técnico se realizará ante la comisión de selección, cuyos miembros podrán
solicitar al candidato las aclaraciones que consideren oportunas.
BOCM-20250217-13
PUNTUACIÓN MÁXIMA DEL PROYECTO TÉCNICO DE GESTIÓN: 50 PUNTOS
