C) Otras Disposiciones - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO (BOCM-20241202-19)
Plan estratégico subvenciones – Orden de 15 de noviembre de 2024, de la Consejera de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se aprueba el plan estratégico de subvenciones gestionadas por la Dirección General del Servicio Público de Empleo de la Comunidad de Madrid para el año 2025
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 287
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 2 DE DICIEMBRE DE 2024
Pág. 113
1. Objetivos que se pretenden alcanzar.
La finalidad es facilitar la incorporación al mercado ordinario de trabajo de personas desempleadas pertenecientes a colectivos que requieren una especial atención o alta protección,
que incluye a los desempleados de larga o muy larga duración, y personas mayores de 45 años,
en especial los mayores de 55 años, así como personas desempleadas que desempeñen su labor en municipios rurales de la Comunidad de Madrid.
Asimismo, se contribuye a la lucha contra el despoblamiento en zonas rurales de la Comunidad de Madrid, a través del establecimiento, con carácter general, de incentivos a la
contratación indefinida en municipios de menos de 5.000 habitantes.
Para lograr este objetivo se concederán incentivos por cada contratación indefinida
realizada, graduando la intensidad de la ayuda en función del colectivo al que pertenezca la
persona contratada y la duración de la jornada establecida en el contrato, o de si el desempeño del trabajo se realiza en un municipio rural.
2. Beneficiarios.
Podrán ser beneficiarios de las ayudas reguladas en esta línea de subvención los trabajadores autónomos, empresas y entidades de carácter privado que no tengan ánimo de lucro, que reúnan los requisitos y condiciones que se establecen en las normas reguladoras
del Programa Fomento de la Contratación.
Igualmente, podrán acceder a la condición de beneficiario las agrupaciones privadas
de personas físicas o jurídicas, las comunidades de bienes o cualquier otro tipo de unidad
económica o patrimonio separado que, aun careciendo de personalidad jurídica, puedan llevar a cabo los proyectos, actividades o comportamientos o se encuentren en la situación que
motiva la concesión de la subvención.
3. Personas destinatarias.
Podrán ser destinatarias finales de las ayudas las siguientes:
a) Personas mayores de 30 años, desempleadas demandantes de empleo inscritas en
las Oficinas de Empleo del Sistema Nacional de Empleo, que pertenezcan a alguno de los siguientes colectivos:
— Personas desempleadas de larga duración o de muy larga duración.
— Personas mayores de 45 años o mayores de 55 años.
b) Personas desempleadas demandantes de empleo inscritas en las Oficinas de Empleo del Sistema Nacional de Empleo, que sean contratadas y desempeñen su actividad laboral en un centro de trabajo ubicado en un municipio rural de la Comunidad de Madrid de menos de 5.000 habitantes.
4. Fuentes de financiación y coste previsible.
La financiación de las subvenciones se efectuará con fondos de empleo de ámbito nacional, distribuidos para su gestión por la Comunidad de Madrid, de conformidad con la
Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales.
El presupuesto estimado que será destinado a esta medida es de 24.500.000 euros.
5. Plazo de ejecución.
Anual.
6. Efectos y resultados perseguidos.
Con este incentivo se pretende fomentar la contratación estable y reforzar la estabilidad del mercado laboral madrileño, facilitando la contratación indefinida inicial de personas desempleadas pertenecientes a colectivos que requieren una especial atención o alta
protección. Así como contribuir a la lucha contra el despoblamiento en zonas rurales a través del establecimiento de incentivos a la contratación indefinida en municipios de menos
de 5.000 habitantes.
Con el presupuesto asignado está previsto incentivar un total de 3.887 contrataciones.
7. Procedimiento de concesión.
Concesión directa.
8. Indicadores específicos.
— Número de contratos indefinidos, desagregado por sexo y grupos de edad.
BOCM-20241202-19
Incentivos a la contratación indefinida de personas desempleadas de especial atención
B.O.C.M. Núm. 287
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 2 DE DICIEMBRE DE 2024
Pág. 113
1. Objetivos que se pretenden alcanzar.
La finalidad es facilitar la incorporación al mercado ordinario de trabajo de personas desempleadas pertenecientes a colectivos que requieren una especial atención o alta protección,
que incluye a los desempleados de larga o muy larga duración, y personas mayores de 45 años,
en especial los mayores de 55 años, así como personas desempleadas que desempeñen su labor en municipios rurales de la Comunidad de Madrid.
Asimismo, se contribuye a la lucha contra el despoblamiento en zonas rurales de la Comunidad de Madrid, a través del establecimiento, con carácter general, de incentivos a la
contratación indefinida en municipios de menos de 5.000 habitantes.
Para lograr este objetivo se concederán incentivos por cada contratación indefinida
realizada, graduando la intensidad de la ayuda en función del colectivo al que pertenezca la
persona contratada y la duración de la jornada establecida en el contrato, o de si el desempeño del trabajo se realiza en un municipio rural.
2. Beneficiarios.
Podrán ser beneficiarios de las ayudas reguladas en esta línea de subvención los trabajadores autónomos, empresas y entidades de carácter privado que no tengan ánimo de lucro, que reúnan los requisitos y condiciones que se establecen en las normas reguladoras
del Programa Fomento de la Contratación.
Igualmente, podrán acceder a la condición de beneficiario las agrupaciones privadas
de personas físicas o jurídicas, las comunidades de bienes o cualquier otro tipo de unidad
económica o patrimonio separado que, aun careciendo de personalidad jurídica, puedan llevar a cabo los proyectos, actividades o comportamientos o se encuentren en la situación que
motiva la concesión de la subvención.
3. Personas destinatarias.
Podrán ser destinatarias finales de las ayudas las siguientes:
a) Personas mayores de 30 años, desempleadas demandantes de empleo inscritas en
las Oficinas de Empleo del Sistema Nacional de Empleo, que pertenezcan a alguno de los siguientes colectivos:
— Personas desempleadas de larga duración o de muy larga duración.
— Personas mayores de 45 años o mayores de 55 años.
b) Personas desempleadas demandantes de empleo inscritas en las Oficinas de Empleo del Sistema Nacional de Empleo, que sean contratadas y desempeñen su actividad laboral en un centro de trabajo ubicado en un municipio rural de la Comunidad de Madrid de menos de 5.000 habitantes.
4. Fuentes de financiación y coste previsible.
La financiación de las subvenciones se efectuará con fondos de empleo de ámbito nacional, distribuidos para su gestión por la Comunidad de Madrid, de conformidad con la
Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales.
El presupuesto estimado que será destinado a esta medida es de 24.500.000 euros.
5. Plazo de ejecución.
Anual.
6. Efectos y resultados perseguidos.
Con este incentivo se pretende fomentar la contratación estable y reforzar la estabilidad del mercado laboral madrileño, facilitando la contratación indefinida inicial de personas desempleadas pertenecientes a colectivos que requieren una especial atención o alta
protección. Así como contribuir a la lucha contra el despoblamiento en zonas rurales a través del establecimiento de incentivos a la contratación indefinida en municipios de menos
de 5.000 habitantes.
Con el presupuesto asignado está previsto incentivar un total de 3.887 contrataciones.
7. Procedimiento de concesión.
Concesión directa.
8. Indicadores específicos.
— Número de contratos indefinidos, desagregado por sexo y grupos de edad.
BOCM-20241202-19
Incentivos a la contratación indefinida de personas desempleadas de especial atención