C) Otras Disposiciones - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO (BOCM-20241123-1)
Convenio colectivo – Resolución de 14 de octubre de 2024, de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, sobre registro, depósito y publicación del convenio colectivo de la empresa Pladur Gypsum, S. A. U. (Factoría de Valdemoro) (Código número 28006941011991)
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 280
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
SÁBADO 23 DE NOVIEMBRE DE 2024
Pág. 21
Todos ellos son considerados en términos anuales, por lo tanto, el repetido Complemento Personal
Consolidado, será el resultado de la siguiente operación:
Complemento Personal Consolidado = (Antigüedad consolidada + Atención social + Ayuda
escolar + Compra de beneficios sociales + Compensación bocadillo+ Compensación cambio de
horario + Complemento personal antiguo + Idiomas + Mejora voluntaria + Mérito personal + Plus
Ad person + Premio asistencia al trabajo+ Prima de Producción + Salario base antiguo) - (Plus
Actividad + Plus de Convenio Sectorial + Salario Base nuevo).
El resto de los conceptos no especificados aquí, se percibirán de igual manera que se venían
percibiendo.
Para el cálculo de este complemento se efectuó una ficha individual comparativa entre la
estructura salarial anterior y la nueva. Se justificará (Ad Personam) la garantía de permanencia de
dicho complemento en los términos establecidos en el cuerpo del presente Convenio.
Sexta. - Igualdad en la Empresa.
BOCM-20241123-1
La Empresa tiene puesto en marcha el II Plan de Igualdad para la Empresa PLADUR GYPSUM,
que da respuesta al cumplimiento con la Ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo, para la igualdad
efectiva de mujeres y hombres.
B.O.C.M. Núm. 280
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
SÁBADO 23 DE NOVIEMBRE DE 2024
Pág. 21
Todos ellos son considerados en términos anuales, por lo tanto, el repetido Complemento Personal
Consolidado, será el resultado de la siguiente operación:
Complemento Personal Consolidado = (Antigüedad consolidada + Atención social + Ayuda
escolar + Compra de beneficios sociales + Compensación bocadillo+ Compensación cambio de
horario + Complemento personal antiguo + Idiomas + Mejora voluntaria + Mérito personal + Plus
Ad person + Premio asistencia al trabajo+ Prima de Producción + Salario base antiguo) - (Plus
Actividad + Plus de Convenio Sectorial + Salario Base nuevo).
El resto de los conceptos no especificados aquí, se percibirán de igual manera que se venían
percibiendo.
Para el cálculo de este complemento se efectuó una ficha individual comparativa entre la
estructura salarial anterior y la nueva. Se justificará (Ad Personam) la garantía de permanencia de
dicho complemento en los términos establecidos en el cuerpo del presente Convenio.
Sexta. - Igualdad en la Empresa.
BOCM-20241123-1
La Empresa tiene puesto en marcha el II Plan de Igualdad para la Empresa PLADUR GYPSUM,
que da respuesta al cumplimiento con la Ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo, para la igualdad
efectiva de mujeres y hombres.
