C) Otras Disposiciones - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO (BOCM-20240824-1)
Convenio colectivo – Resolución de 12 de agosto de 2024, de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, sobre registro, depósito y publicación del convenio colectivo de la empresa BSH Electrodomésticos España, S. A. (código número 28103891012024)
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 202
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
SÁBADO 24 DE AGOSTO DE 2024
Pág. 35
42. CUOTA SINDICAL
La empresa procederá al descuento de la cuota sindical en nómina siempre que así sea solicitado
por el sindicato correspondiente y con la previa conformidad escrita del trabajador afiliado al mismo.
ANEXO I.
Documento Ad Personam.
De una parte D.
, con D.N.I.
, en nombre y
representación de la Compañía Mercantil "BSH Electrodomésticos España, S.A." (BSH), con
domicilio social en Ronda Canal Imperial 18-20, Parque Empresarial Plaza, CP 50197, (Zaragoza),
representación que tiene acreditada en su calidad de Jefe de Personal, con facultades suficientes
para el otorgamiento del presente Documento.
Y de otra D.
, con D.N.I. nº
y domicilio
,interviene en su propio nombre e interés, como sujeto de derecho y
obligaciones.
Ambas partes se reconocen plena y recíproca capacidad legal para suscribir el presente Documento
y en aplicación de lo dispuesto en el vigente Convenio Colectivo de la Empresa BSH para sus
Centros de Trabajo de Madrid en su artículo GARANTÍAS PERSONALES (RECONOCIMIENTO AD
PERSONAM), donde se establece "Se respetan en sus propios términos, en concepto de derecho
adquirido las condiciones que detenten a título personal los trabajadores afectados por este
Convenio que excedan de las establecidas con carácter general en el mismo",
Acuerdan:
D.
clasificado en el Grupo Profesional
Nivel
percibirá como Complemento Personal, y por consiguiente a título personal la cantidad de
Euros
anuales. Esa cantidad se abonará en 14 mensualidades de manera prorrateada y proviene de lo
siguiente:
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
Cantidad de
Euros derivadas del exceso en la asignación a nuevo Grupos y niveles
Profesionales a raíz de la entrada en vigor de este convenio
Cantidad de
Euros en concepto de antigüedad adquirida hasta la fecha.
Cantidad de
Euros que en base a la extinta antigüedad se abonaba en las pagas extras.
Cantidad de
Euros por la cantidad que se le abonaba en el concepto Extrasalarial
Cantidad de
Euros por Ayuda Escolar por cada hijo comprendido entre los 3 y los 18 años
de edad a fecha de 1 de enero de cada año.
Cantidad de Euros por el transporte para el personal que cobra plus como consecuencia de
la supresión del autobús de empresa del centro de Getafe del anterior artículo 22.
Cantidad de
Euros por la compensación del gasto por desplazamiento del anterior artículo
22.
Cantidad de
Euros por la subvención de economato.
Cantidad de
Euros por el Plus comida
Cantidad de
Euros en compensación por la extinción del devengo de antigüedad.
Así mismo al estar en plantilla el 1 de enero de 1.992, tendrá tres días de permiso retribuido a lo
largo del año para asuntos particulares. Dichos días serán pedidos con el margen necesario para no
causar trastornos en el desarrollo del trabajo diario.
Fdo.:
Fdo.:
Jefe de Personal
El Trabajador
BOCM-20240824-1
Y en prueba de conformidad, suscriben por duplicado el presente documento en el lugar y fecha
indicados.
B.O.C.M. Núm. 202
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
SÁBADO 24 DE AGOSTO DE 2024
Pág. 35
42. CUOTA SINDICAL
La empresa procederá al descuento de la cuota sindical en nómina siempre que así sea solicitado
por el sindicato correspondiente y con la previa conformidad escrita del trabajador afiliado al mismo.
ANEXO I.
Documento Ad Personam.
De una parte D.
, con D.N.I.
, en nombre y
representación de la Compañía Mercantil "BSH Electrodomésticos España, S.A." (BSH), con
domicilio social en Ronda Canal Imperial 18-20, Parque Empresarial Plaza, CP 50197, (Zaragoza),
representación que tiene acreditada en su calidad de Jefe de Personal, con facultades suficientes
para el otorgamiento del presente Documento.
Y de otra D.
, con D.N.I. nº
y domicilio
,interviene en su propio nombre e interés, como sujeto de derecho y
obligaciones.
Ambas partes se reconocen plena y recíproca capacidad legal para suscribir el presente Documento
y en aplicación de lo dispuesto en el vigente Convenio Colectivo de la Empresa BSH para sus
Centros de Trabajo de Madrid en su artículo GARANTÍAS PERSONALES (RECONOCIMIENTO AD
PERSONAM), donde se establece "Se respetan en sus propios términos, en concepto de derecho
adquirido las condiciones que detenten a título personal los trabajadores afectados por este
Convenio que excedan de las establecidas con carácter general en el mismo",
Acuerdan:
D.
clasificado en el Grupo Profesional
Nivel
percibirá como Complemento Personal, y por consiguiente a título personal la cantidad de
Euros
anuales. Esa cantidad se abonará en 14 mensualidades de manera prorrateada y proviene de lo
siguiente:
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
Cantidad de
Euros derivadas del exceso en la asignación a nuevo Grupos y niveles
Profesionales a raíz de la entrada en vigor de este convenio
Cantidad de
Euros en concepto de antigüedad adquirida hasta la fecha.
Cantidad de
Euros que en base a la extinta antigüedad se abonaba en las pagas extras.
Cantidad de
Euros por la cantidad que se le abonaba en el concepto Extrasalarial
Cantidad de
Euros por Ayuda Escolar por cada hijo comprendido entre los 3 y los 18 años
de edad a fecha de 1 de enero de cada año.
Cantidad de Euros por el transporte para el personal que cobra plus como consecuencia de
la supresión del autobús de empresa del centro de Getafe del anterior artículo 22.
Cantidad de
Euros por la compensación del gasto por desplazamiento del anterior artículo
22.
Cantidad de
Euros por la subvención de economato.
Cantidad de
Euros por el Plus comida
Cantidad de
Euros en compensación por la extinción del devengo de antigüedad.
Así mismo al estar en plantilla el 1 de enero de 1.992, tendrá tres días de permiso retribuido a lo
largo del año para asuntos particulares. Dichos días serán pedidos con el margen necesario para no
causar trastornos en el desarrollo del trabajo diario.
Fdo.:
Fdo.:
Jefe de Personal
El Trabajador
BOCM-20240824-1
Y en prueba de conformidad, suscriben por duplicado el presente documento en el lugar y fecha
indicados.
