C) Otras Disposiciones - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO (BOCM-20231221-25)
Convenio colectivo – Resolución de 30 de noviembre de 2023, de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, sobre registro, depósito y publicación del Convenio Colectivo del Sector Construcción y Obras Publicas, suscrito por la Organización Empresarial Asociación de Empresas de la Construcción de Madrid (AECOM), y por la representación sindical CC. OO. del Hábitat de Madrid y UGT FICA MADRID (Código número 28001055011982)
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 303
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 21 DE DICIEMBRE DE 2023
Pág. 119
ANEXO I
CLÁUSULA ANEXA AL CONTRATO DE TRABAJO INDEFINIDO ADSCRITO A OBRA
Ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el Sector
de la Construcción. Disposición adicional tercera, apartado 4
A) Propuesta de recolocación con preaviso de extinción (con efectos del __ de __________
de 20__) del contrato de trabajo por causas inherentes a la persona trabajadora (marcar la
causa con una X):
Inexistencia de obras en la provincia en la que está Vd. contratado
Inexistencia de obras en la provincia en la que está Vd. contratado, acordes con su
cualificación profesional, nivel, función y grupo profesional una vez analizada su
cualificación o posible recualificación
Su cualificación, incluso tras un proceso de formación o recualificación, no resulta
adecuada a las nuevas obras que tiene la empresa en la misma provincia
Su cualificación, incluso tras un proceso de formación o recualificación, no permite la
integración en las nuevas obras que tiene la empresa en la misma provincia por existir un
exceso de personas con la cualificación necesaria para desarrollar sus mismas funciones
y que tienen prioridad sobre Vd. según los criterios establecidos en el artículo 17.5.b) del
presente Convenio colectivo.
B) Propuesta de recolocación efectiva
1. Condiciones esenciales del puesto en la obra, no recogidas en el contrato de trabajo: _______.
Será de aplicación el calendario laboral de la provincia; el contrato de trabajo será a tiempo ________,
el horario de trabajo será el propio de la obra.
2. Ubicación de la obra: la obra se encuentra sita en la localidad de _____________, provincia
de __________, en la calle/avenida/camino _______________ , número ________.
3. Fecha de incorporación: la fecha de incorporación será el día
a las __:__ horas.
de _________
de 20__,
4. Acciones formativas necesarias para ocupar el puesto en la indicada obra: según lo dispuesto
en el apartado 2 del artículo 17 del presente Convenio colectivo, las acciones formativas necesarias
para ocupar el puesto en la indicada obra son las siguientes (marcar con una X):
No es exigible ninguna acción formativa para ocupar el nuevo puesto por disponer ya la
persona trabajadora de la formación adecuada
Formación en materia de prevención de riesgos laborales: formación inicial de 8 horas lectivas
Formación en materia de prevención de riesgos laborales: formación por puesto de trabajo
o por oficio:
Formación para responsables de obra y técnicos de ejecución: 20 horas lectivas
Formación para mandos intermedios: 20 horas lectivas
Formación para administrativos: 20 horas lectivas
Recibí: ___ de ________________de 20____
Fdo.: ____________________
La empresa
Fdo.: ____________________
La persona trabajadora
BOCM-20231221-25
En ____________, a ____ de ____________ de 20 ___
B.O.C.M. Núm. 303
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 21 DE DICIEMBRE DE 2023
Pág. 119
ANEXO I
CLÁUSULA ANEXA AL CONTRATO DE TRABAJO INDEFINIDO ADSCRITO A OBRA
Ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el Sector
de la Construcción. Disposición adicional tercera, apartado 4
A) Propuesta de recolocación con preaviso de extinción (con efectos del __ de __________
de 20__) del contrato de trabajo por causas inherentes a la persona trabajadora (marcar la
causa con una X):
Inexistencia de obras en la provincia en la que está Vd. contratado
Inexistencia de obras en la provincia en la que está Vd. contratado, acordes con su
cualificación profesional, nivel, función y grupo profesional una vez analizada su
cualificación o posible recualificación
Su cualificación, incluso tras un proceso de formación o recualificación, no resulta
adecuada a las nuevas obras que tiene la empresa en la misma provincia
Su cualificación, incluso tras un proceso de formación o recualificación, no permite la
integración en las nuevas obras que tiene la empresa en la misma provincia por existir un
exceso de personas con la cualificación necesaria para desarrollar sus mismas funciones
y que tienen prioridad sobre Vd. según los criterios establecidos en el artículo 17.5.b) del
presente Convenio colectivo.
B) Propuesta de recolocación efectiva
1. Condiciones esenciales del puesto en la obra, no recogidas en el contrato de trabajo: _______.
Será de aplicación el calendario laboral de la provincia; el contrato de trabajo será a tiempo ________,
el horario de trabajo será el propio de la obra.
2. Ubicación de la obra: la obra se encuentra sita en la localidad de _____________, provincia
de __________, en la calle/avenida/camino _______________ , número ________.
3. Fecha de incorporación: la fecha de incorporación será el día
a las __:__ horas.
de _________
de 20__,
4. Acciones formativas necesarias para ocupar el puesto en la indicada obra: según lo dispuesto
en el apartado 2 del artículo 17 del presente Convenio colectivo, las acciones formativas necesarias
para ocupar el puesto en la indicada obra son las siguientes (marcar con una X):
No es exigible ninguna acción formativa para ocupar el nuevo puesto por disponer ya la
persona trabajadora de la formación adecuada
Formación en materia de prevención de riesgos laborales: formación inicial de 8 horas lectivas
Formación en materia de prevención de riesgos laborales: formación por puesto de trabajo
o por oficio:
Formación para responsables de obra y técnicos de ejecución: 20 horas lectivas
Formación para mandos intermedios: 20 horas lectivas
Formación para administrativos: 20 horas lectivas
Recibí: ___ de ________________de 20____
Fdo.: ____________________
La empresa
Fdo.: ____________________
La persona trabajadora
BOCM-20231221-25
En ____________, a ____ de ____________ de 20 ___
