BOCM
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 30 DE NOVIEMBRE DE 2023

B.O.C.M. Núm. 285

I. COMUNIDAD DE MADRID

C) Otras Disposiciones
Consejería de Economía, Hacienda y Empleo
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ORDEN de 20 de noviembre de 2023, de la Consejera de Economía, Hacienda y
Empleo, por la que se aprueba el Plan Estratégico de Subvenciones gestionadas
por la Dirección General del Servicio Público de Empleo de la Comunidad de
Madrid para el año 2024.

En virtud del artículo 149.1.7 de la Constitución Española y el artículo 28.1.12 del Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid, aprobado mediante Ley Orgánica 3/1983,
de 25 de febrero, corresponde a la Comunidad la competencia de la gestión de las políticas activas de empleo, dentro de los objetivos marcados por la política de empleo en la Estrategia
Española de Apoyo Activo al Empleo 2021-2024, aprobada por el Real Decreto 1069/2021,
de 4 de diciembre.
La Ley 3/2023, de 28 de febrero, de Empleo, establece en su artículo segundo que la política de empleo se integra por las políticas activas de empleo y las políticas de protección
frente al desempleo, cuyo diseño y ejecución deberán coordinarse mediante la colaboración
de las Administraciones públicas con competencias en la materia y con la participación de
los interlocutores sociales.
A su vez, establece que las políticas activas de empleo son el conjunto de decisiones,
medidas, servicios y programas orientados a la contribución a la mejora de la empleabilidad
y reducción del desempleo, al pleno desarrollo del derecho al empleo digno, estable y de calidad, a la generación de trabajo decente y a la consecución del objetivo de pleno empleo, de
conformidad con lo dispuesto en los artículos 35 y 40 de la Constitución y en el marco de la
estrategia coordinada para el empleo de la Unión Europea.
Por otra parte, el 3 de marzo de 2021 el Consejo de Gobierno de la Comunidad de
Madrid aprobó la “Estrategia Madrid por el Empleo 2021-2023” que supone la hoja de ruta
de la Comunidad de Madrid para este período en materia de empleo, y que prevé la mayor
parte de las medidas contenidas en el Plan.
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 8 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre,
General de Subvenciones, así como de lo establecido en el artículo 4 bis de la Ley 2/1995,
de 8 de marzo, de Subvenciones de la Comunidad de Madrid, en relación con el apartado 2 del
artículo 11 del Real Decreto 887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento
de la Ley General de Subvenciones, y dada la importancia que reviste el conjunto de programas que la Dirección General del Servicio Público de Empleo gestiona, y el volumen de ayudas que contiene, procede aprobar, un nuevo Plan Estratégico Especial de Subvenciones para
el año 2024, que dé continuidad a los anteriores, corrigiendo aquellos aspectos que se han revelado susceptibles de mejora.

Finalmente, se destaca que todos los programas incluidos en el Plan Estratégico contribuyen al logro de distintos objetivos de desarrollo sostenibles aprobados para la Agenda 2030 de
las Naciones Unidas.
En su virtud, a propuesta de la Dirección General de Servicio Público de Empleo de
la Comunidad de Madrid, de conformidad con lo previsto en los artículos 4 bis y 7 de la
Ley 2/1995, de 8 de marzo, de Subvenciones de la Comunidad de Madrid, y en el artículo 50.3 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid,

BOCM-20231130-15

Debido a que la planificación de las políticas activas de empleo, puede sufrir variaciones en función del Plan Anual de Fomento del Empleo Digno que se aprueba anualmente en
el ámbito del Sistema Nacional de Empleo por el Consejo de Ministros, la vigencia de este
Plan Estratégico de Subvenciones se limita a un año.