D) Anuncios - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO - INSTITUTO REGIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (BOCM-20231123-30)
Convenio –  Convenio de 20 de noviembre de 2023, entre la Comunidad de Madrid (Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo) y la Universidad Politécnica de Madrid para la creación de la “Cátedra IRSST-UPM: I+D+I para la prevención de riesgos laborales”
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BOCM
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 23 DE NOVIEMBRE DE 2023

B.O.C.M. Núm. 279

tablecidos para el cumplimiento de sus obligaciones económicas por parte de las
administraciones públicas.
f) Establecer, en su caso, los mecanismos de reconocimiento académico de los cursos o asignaturas impartidos en la Cátedra, en los términos previstos en la normativa que resulte de aplicación.
g) Difundir la participación y colaboración de la Comunidad de Madrid en todas las
actividades que se realicen en el marco de la Cátedra, por los medios que ambas
partes acuerden.
2. Compromisos del IRSST:
El IRSST contribuirá al desarrollo de las actividades objeto de la Cátedra a través de
las siguientes actuaciones y recursos:
a) Aportar datos estadísticos relacionados con los daños a la salud derivados de las
condiciones de trabajo para el desarrollo de las actividades previstas en la cláusula Cuarta del presente convenio.
b) Poner a disposición el fondo documental del IRSST, así como los recursos humanos y técnicos que se consideren necesarios para el diseño, desarrollo, ejecución
y control de las actividades que se acuerde realizar.
c) Divulgar, promocionar y comunicar las actividades que se desarrollen en el ámbito del presente convenio con especial incidencia en aquellas que estén relacionadas con la transferencia de conocimientos a microempresas y pymes y, en términos generales, a sectores de actividad que se consideren prioritarios.
d) Prestar apoyo técnico al personal investigador en todo aquello que esté relacionado con la creación de un entorno de trabajo seguro y saludable.
e) Participar en acciones formativas que requieran la participación del personal técnico
del IRSST por sus conocimientos y experiencia sobre las temáticas que se traten.
f) Asumir la colaboración de las actividades que desarrolle la Cátedra, con una aportación económica por un importe máximo de ciento ochenta mil euros (180.000
euros), en los términos previstos en la cláusula Novena para su financiación. Estos gastos se financiarán con cargo al Subconcepto 22804 “Convenios con Universidades” del programa presupuestario 494M correspondiente al IRSST y no
podrán sufragar la adquisición de bienes inventariables.
g) Participar junto con la UPM en el diseño y organización de las actividades.
Toda notificación pública de temas referentes a la Cátedra se hará de común acuerdo
y mediante aprobación escrita por ambas partes del texto a publicar, figurando sus respectivos logotipos.
La firma del convenio no implica la creación de estructura nueva de clase alguna en la
UPM, siendo las actividades previstas en el mismo realizadas por las partes para la consecución de los fines que, cada una de ellas, tiene atribuidas.
En la ejecución de este convenio el IRSST cumplirá lo dispuesto en la legislación aplicable, entre otras, en materia de compliance, etc.
Cuarta
El propósito de la Cátedra es posibilitar la realización conjunta de actividades y proyectos en los asuntos que resulten de interés para el IRSST y para la UPM y que contribuyan al desarrollo científico y tecnológico en el área de la prevención de riesgos laborales.
A su vez, la creación de la Cátedra contribuye al interés público, puesto que la sociedad en
general podrá beneficiarse indirectamente de los resultados. Las actividades a desarrollar y
el Plan de Actividades Anual serán aprobados en el seno de la Comisión de Seguimiento.
Para la consecución de los objetivos establecidos en la cláusula Primera del presente
convenio, ambas partes acuerdan las siguientes líneas de actuación a desarrollar:
a. Formación:
— Cooperación en programas de formación /experiencias de cooperación educativa relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo o cursos para dar respuesta a las demandas de I+D+i, impulsar la integración de la prevención en
los planes de estudios, en las prácticas de laboratorios y mejorar la accesibilidad y los lugares de trabajo inclusivos.

BOCM-20231123-30

Actividades a desarrollar dentro de la cátedra