B) Autoridades y Personal - UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE MADRID (BOCM-20231108-22)
Puesto libre designación – Resolución de 6 de noviembre de 2023, de la Rectora de la Universidad Autónoma de Madrid, por la que se convocan varios puestos de trabajo para su provisión por el sistema de Libre Designación
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BOCM
Pág. 138
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 8 DE NOVIEMBRE DE 2023
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B.O.C.M. Núm. 266
de la puesta en marcha de una estrategia que incluya la puesta en producción y el
mantenimiento de los portales de transparencia y datos abiertos adecuados.
Contribuir en el avance en la transformación digital de la gestión y el gobierno de
la universidad mejorando la gestión de procesos y la experiencia de usuario en todos los grupos de interés, presentando particular atención al acceso a la información e interacción con la institución 24/7 desde cualquier lugar y mediante cualquier dispositivo.
Análisis y mejora desde la perspectiva de la tramitación electrónica en el ámbito de la
ley de Administración Electrónica (Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas y Ley 40/2015 de régimen
jurídico del sector público) así como en el desarrollo de su reglamento.
Apoyo técnico y funcional para la mejora de los procesos y servicios universitarios mediante el cambio de modelo organizativo impulsado por la tecnología con
la vista puesta en la simplificación y automatización de procesos y trámites administrativos digitalizados, el avance hacia una universidad sin papel, y el fomento
del autoservicio en la gestión, es decir, la tramitación de servicios sin intermediarios fomentando la inmediatez y la atención 24/7.
Contribuir en el avance hacia la incorporación segura y eficiente de la digitalización.
Código del puesto: 4017261.
Unidad: Vicegerencia de Estudios y Extensión Universitaria.
Subunidad: Empleabilidad.
Denominación del puesto: Jefe/a de Servicio.
Funcionario/a subgrupo: A1/A2.
Cuerpo/Escala:
— Escala Técnica Superior de Administración de la UAM.
— Escala Gestión Administrativa de la UAM.
— Cualesquiera otros Cuerpos o Escalas.
— Ex11.
Nivel de complemento de destino: 26.
Complemento específico anual: 24.525,12 euros.
Jornada: Disponibilidad horaria.
Forma de provisión: Libre Designación.
Funciones del puesto:
Bajo la dependencia de la Vicegerencia de Estudios y Extensión Universitaria:
— Desarrollo de las líneas estratégicas de empleabilidad que ponga en marcha el Vicerrectorado de Estudiantes y Empleabilidad.
— Apoyo a todas las acciones que para el desarrollo profesional de estudiantes y titulados
emprenda el Vicerrectorado en función de la demanda y las necesidades sociales.
— Gestión integral de las unidades administrativas correspondientes desde el punto
de vista académico, administrativo y económico.
— Coordinación de todos los agentes implicados en la empleabilidad y el desarrollo
profesional de estudiantes y titulados de la UAM.
— Gestión de la página web y de las redes sociales de las unidades administrativas
correspondientes.
— Control de la calidad de los servicios.
Méritos a valorar:
— Experiencia y conocimientos en prácticas externas, inserción laboral y desarrollo
profesional de estudiantes y titulados.
— Experiencia en gestión académica y económica.
— Conocimiento de las correspondientes aplicaciones informáticas.
— Experiencia en dirección y gestión de equipos de trabajo.
— Conocimiento de inglés.
(03/18.636/23)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
BOCM-20231108-22
ANEXO I
Pág. 138
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 8 DE NOVIEMBRE DE 2023
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B.O.C.M. Núm. 266
de la puesta en marcha de una estrategia que incluya la puesta en producción y el
mantenimiento de los portales de transparencia y datos abiertos adecuados.
Contribuir en el avance en la transformación digital de la gestión y el gobierno de
la universidad mejorando la gestión de procesos y la experiencia de usuario en todos los grupos de interés, presentando particular atención al acceso a la información e interacción con la institución 24/7 desde cualquier lugar y mediante cualquier dispositivo.
Análisis y mejora desde la perspectiva de la tramitación electrónica en el ámbito de la
ley de Administración Electrónica (Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas y Ley 40/2015 de régimen
jurídico del sector público) así como en el desarrollo de su reglamento.
Apoyo técnico y funcional para la mejora de los procesos y servicios universitarios mediante el cambio de modelo organizativo impulsado por la tecnología con
la vista puesta en la simplificación y automatización de procesos y trámites administrativos digitalizados, el avance hacia una universidad sin papel, y el fomento
del autoservicio en la gestión, es decir, la tramitación de servicios sin intermediarios fomentando la inmediatez y la atención 24/7.
Contribuir en el avance hacia la incorporación segura y eficiente de la digitalización.
Código del puesto: 4017261.
Unidad: Vicegerencia de Estudios y Extensión Universitaria.
Subunidad: Empleabilidad.
Denominación del puesto: Jefe/a de Servicio.
Funcionario/a subgrupo: A1/A2.
Cuerpo/Escala:
— Escala Técnica Superior de Administración de la UAM.
— Escala Gestión Administrativa de la UAM.
— Cualesquiera otros Cuerpos o Escalas.
— Ex11.
Nivel de complemento de destino: 26.
Complemento específico anual: 24.525,12 euros.
Jornada: Disponibilidad horaria.
Forma de provisión: Libre Designación.
Funciones del puesto:
Bajo la dependencia de la Vicegerencia de Estudios y Extensión Universitaria:
— Desarrollo de las líneas estratégicas de empleabilidad que ponga en marcha el Vicerrectorado de Estudiantes y Empleabilidad.
— Apoyo a todas las acciones que para el desarrollo profesional de estudiantes y titulados
emprenda el Vicerrectorado en función de la demanda y las necesidades sociales.
— Gestión integral de las unidades administrativas correspondientes desde el punto
de vista académico, administrativo y económico.
— Coordinación de todos los agentes implicados en la empleabilidad y el desarrollo
profesional de estudiantes y titulados de la UAM.
— Gestión de la página web y de las redes sociales de las unidades administrativas
correspondientes.
— Control de la calidad de los servicios.
Méritos a valorar:
— Experiencia y conocimientos en prácticas externas, inserción laboral y desarrollo
profesional de estudiantes y titulados.
— Experiencia en gestión académica y económica.
— Conocimiento de las correspondientes aplicaciones informáticas.
— Experiencia en dirección y gestión de equipos de trabajo.
— Conocimiento de inglés.
(03/18.636/23)
http://www.bocm.es
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D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
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ANEXO I
