Coslada (BOCM-20230525-83)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
Pág. 370
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 25 DE MAYO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 123
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
83
COSLADA
OFERTAS DE EMPLEO
La Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Coslada, en sesión celebrada el 18
de abril de dos mil veintitrés, adoptó el siguiente acuerdo.
Primero.—Aprobar las bases específicas para confección de una bolsa de trabajo para
el puesto de trabajo de inspector/a de Medio Ambiente, en régimen de funcionario/a interino/a, para el Ayuntamiento de Coslada, quedando redactadas de la siguiente manera:
— Sistema: temporal.
— Denominación del puesto de trabajo: inspector/a de Medio Ambiente, grupo C,
subgrupo C1, escala de administración especial, cometidos especiales.
— Personal: funcionario/a interino/a.
— Procedimiento selectivo: concurso.
1. Requisitos de los/las aspirantes.—Los/as aspirantes deberán reunir los siguientes
requisitos, en la fecha de terminación del plazo de presentación de solicitudes:
a) Ser español/a, nacional de cualquier país miembro de la Comunidad Económica
Europea o cumplir los requisitos que establece el artículo 57 del texto refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (aprobado por RDL 5/2015,
de 30 de octubre).
b) Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio
de las funciones públicas por sentencia firme.
e) No hallarse incurso en ninguno de los supuestos de incompatibilidad previstos en
la legislación vigente (Ley 53/1984, de 26 de diciembre), el día de la firma de la
toma de posesión tras el nombramiento.
f) Estar en posesión del título de bachillerato o técnico.
2. Condiciones específicas del puesto:
— Nombramiento: el/a aspirante seleccionado/a será nombrado como funcionario/a interino/a de acuerdo con el artículo 10. 1. a), b), c) o (SLX+)d) del RDL 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido del Estatuto Básico del
Empleado Público.
— Jornada: Su jornada laboral será la que establezca el convenio/acuerdo colectivo
vigente.
3. Órgano de selección: la comisión de selección.—Se establecerá una comisión de
selección integrada por un/a presidente/a, un/a secretario/a (con voz y con voto) y tres vocales con sus respectivos suplentes.
Los miembros de la comisión de selección deberán tener como mínimo la misma categoría que la del puesto que se va a cubrir.
La composición de la misma será publicada en el tablón de anuncios junto con el listado definitivo de aspirantes admitidos/as.
4. Baremo de calificación de los méritos:
BOCM-20230525-83
BASES ESPECÍFICAS DEL PROCESO SELECTIVO PARA CREACIÓN DE BOLSA
PARA UN PUESTO DE TRABAJO DE INSPECTOR DE MEDIO AMBIENTE
EN RÉGIMEN DE FUNCIONARIO/A INTERINO/A
PARA EL AYUNTAMIENTO DE COSLADA
Pág. 370
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 25 DE MAYO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 123
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
83
COSLADA
OFERTAS DE EMPLEO
La Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Coslada, en sesión celebrada el 18
de abril de dos mil veintitrés, adoptó el siguiente acuerdo.
Primero.—Aprobar las bases específicas para confección de una bolsa de trabajo para
el puesto de trabajo de inspector/a de Medio Ambiente, en régimen de funcionario/a interino/a, para el Ayuntamiento de Coslada, quedando redactadas de la siguiente manera:
— Sistema: temporal.
— Denominación del puesto de trabajo: inspector/a de Medio Ambiente, grupo C,
subgrupo C1, escala de administración especial, cometidos especiales.
— Personal: funcionario/a interino/a.
— Procedimiento selectivo: concurso.
1. Requisitos de los/las aspirantes.—Los/as aspirantes deberán reunir los siguientes
requisitos, en la fecha de terminación del plazo de presentación de solicitudes:
a) Ser español/a, nacional de cualquier país miembro de la Comunidad Económica
Europea o cumplir los requisitos que establece el artículo 57 del texto refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (aprobado por RDL 5/2015,
de 30 de octubre).
b) Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio
de las funciones públicas por sentencia firme.
e) No hallarse incurso en ninguno de los supuestos de incompatibilidad previstos en
la legislación vigente (Ley 53/1984, de 26 de diciembre), el día de la firma de la
toma de posesión tras el nombramiento.
f) Estar en posesión del título de bachillerato o técnico.
2. Condiciones específicas del puesto:
— Nombramiento: el/a aspirante seleccionado/a será nombrado como funcionario/a interino/a de acuerdo con el artículo 10. 1. a), b), c) o (SLX+)d) del RDL 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido del Estatuto Básico del
Empleado Público.
— Jornada: Su jornada laboral será la que establezca el convenio/acuerdo colectivo
vigente.
3. Órgano de selección: la comisión de selección.—Se establecerá una comisión de
selección integrada por un/a presidente/a, un/a secretario/a (con voz y con voto) y tres vocales con sus respectivos suplentes.
Los miembros de la comisión de selección deberán tener como mínimo la misma categoría que la del puesto que se va a cubrir.
La composición de la misma será publicada en el tablón de anuncios junto con el listado definitivo de aspirantes admitidos/as.
4. Baremo de calificación de los méritos:
BOCM-20230525-83
BASES ESPECÍFICAS DEL PROCESO SELECTIVO PARA CREACIÓN DE BOLSA
PARA UN PUESTO DE TRABAJO DE INSPECTOR DE MEDIO AMBIENTE
EN RÉGIMEN DE FUNCIONARIO/A INTERINO/A
PARA EL AYUNTAMIENTO DE COSLADA