Alcorcón (BOCM-20230410-47)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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B.O.C.M. Núm. 84
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 10 DE ABRIL DE 2023
Este ejercicio se calificará de 0 a 25 puntos, siendo necesario para aprobar obtener una
calificación mínima de 12,5 puntos.
A.4. Calificación de la fase de oposición:
Las puntuaciones obtenidas en cada uno de los ejercicios se harán públicas en la página web municipal.
La calificación final de la fase de oposición será el resultado de la suma aritmética de
las puntuaciones obtenidas en los distintos ejercicios, siempre que se hubiera obtenido la
puntuación mínima requerida en cada uno de ellos.
B. Fase de concurso:
El resultado de la fase de concurso se hará público en la página web municipal.
La puntuación máxima de esta fase será de 30 puntos.
Únicamente se valorará la fase de concurso a aquellos aspirantes que hayan superado
la fase de oposición. Se valorará la experiencia desempeñando funciones relacionadas con
la gestión, planificación, organización de un servicio de atención ciudadana, así como su
formación académica y preparación para el desempeño de las funciones del puesto de trabajo al que aspira de acuerdo con lo que el aspirante haya declarado en su instancia de conformidad con el baremo siguiente.
B.1. Experiencia profesional:
La puntuación máxima de este apartado será de 18 puntos.
Por haber desempeñado el puesto de trabajo de Responsable de Atención Ciudadana o
denominación equivalente como empleado/a público en el subgrupo C1 o superior, a razón
de 0,4 puntos por cada mes completo trabajado.
En aquellos casos en los que la denominación del puesto desempeñado sea genérica y
no permita conocer si las funciones desempeñadas se corresponden con las del puesto de
trabajo convocado, el aspirante deberá presentar un certificado donde se detallen, al menos,
el subgrupo de pertenencia y las funciones desempeñadas con el fin de que el Tribunal pueda acordar o no su valoración como mérito dentro de este apartado.
B.2. Formación:
La suma de este apartado tendrá un máximo de 12 puntos.
B.2.1. Titulaciones oficiales:
Por acreditar titulaciones académicas distintas a las requeridas específicamente en la
base 4, máximo 1 punto:
— Título de Técnico Superior, o equivalente: 0,25 puntos.
— Título de Diplomado, Grado universitario o equivalentes: 0,50 punto.
— Título de Máster universitario, Licenciatura, Ingenierías Superiores y Arquitectura superior: 1 punto.
B.2.2. Cursos de formación y perfeccionamiento:
Se otorgarán 0,009 puntos por hora formativa acreditada en materias relacionadas con
el Puesto de Trabajo convocado, incluyendo materias como administración electrónica,
contratación administrativa, gestión de recursos humanos, calidad, atención al público, ofimática, entre otras, hasta un máximo de 11 puntos.
— Únicamente se valorarán aquellos cursos superados, para los cuales se presente un
certificado de acreditación que lo exprese específicamente, indicando en dicha
certificación la duración del mismo.
— Los cursos deberán tendrán una duración mínima acreditada de 20 horas.
— En aquellos casos en que el título y la denominación de la actividad formativa que
figura en la documentación acreditativa no permita identificar nítidamente el área
o contenido formativo a que se refiere, el interesado deberá aportar el programa
formativo.
— Los cursos susceptibles de valoración serán los cursos de formación y perfeccionamiento, impartidos por el Ayuntamiento de Alcorcón, IMEPE y otras Administraciones Públicas, Centros o Entidades acogidos al Plan de Formación Continua
de las Administraciones Públicas.
Pág. 301
BOCM-20230410-47
BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 10 DE ABRIL DE 2023
Este ejercicio se calificará de 0 a 25 puntos, siendo necesario para aprobar obtener una
calificación mínima de 12,5 puntos.
A.4. Calificación de la fase de oposición:
Las puntuaciones obtenidas en cada uno de los ejercicios se harán públicas en la página web municipal.
La calificación final de la fase de oposición será el resultado de la suma aritmética de
las puntuaciones obtenidas en los distintos ejercicios, siempre que se hubiera obtenido la
puntuación mínima requerida en cada uno de ellos.
B. Fase de concurso:
El resultado de la fase de concurso se hará público en la página web municipal.
La puntuación máxima de esta fase será de 30 puntos.
Únicamente se valorará la fase de concurso a aquellos aspirantes que hayan superado
la fase de oposición. Se valorará la experiencia desempeñando funciones relacionadas con
la gestión, planificación, organización de un servicio de atención ciudadana, así como su
formación académica y preparación para el desempeño de las funciones del puesto de trabajo al que aspira de acuerdo con lo que el aspirante haya declarado en su instancia de conformidad con el baremo siguiente.
B.1. Experiencia profesional:
La puntuación máxima de este apartado será de 18 puntos.
Por haber desempeñado el puesto de trabajo de Responsable de Atención Ciudadana o
denominación equivalente como empleado/a público en el subgrupo C1 o superior, a razón
de 0,4 puntos por cada mes completo trabajado.
En aquellos casos en los que la denominación del puesto desempeñado sea genérica y
no permita conocer si las funciones desempeñadas se corresponden con las del puesto de
trabajo convocado, el aspirante deberá presentar un certificado donde se detallen, al menos,
el subgrupo de pertenencia y las funciones desempeñadas con el fin de que el Tribunal pueda acordar o no su valoración como mérito dentro de este apartado.
B.2. Formación:
La suma de este apartado tendrá un máximo de 12 puntos.
B.2.1. Titulaciones oficiales:
Por acreditar titulaciones académicas distintas a las requeridas específicamente en la
base 4, máximo 1 punto:
— Título de Técnico Superior, o equivalente: 0,25 puntos.
— Título de Diplomado, Grado universitario o equivalentes: 0,50 punto.
— Título de Máster universitario, Licenciatura, Ingenierías Superiores y Arquitectura superior: 1 punto.
B.2.2. Cursos de formación y perfeccionamiento:
Se otorgarán 0,009 puntos por hora formativa acreditada en materias relacionadas con
el Puesto de Trabajo convocado, incluyendo materias como administración electrónica,
contratación administrativa, gestión de recursos humanos, calidad, atención al público, ofimática, entre otras, hasta un máximo de 11 puntos.
— Únicamente se valorarán aquellos cursos superados, para los cuales se presente un
certificado de acreditación que lo exprese específicamente, indicando en dicha
certificación la duración del mismo.
— Los cursos deberán tendrán una duración mínima acreditada de 20 horas.
— En aquellos casos en que el título y la denominación de la actividad formativa que
figura en la documentación acreditativa no permita identificar nítidamente el área
o contenido formativo a que se refiere, el interesado deberá aportar el programa
formativo.
— Los cursos susceptibles de valoración serán los cursos de formación y perfeccionamiento, impartidos por el Ayuntamiento de Alcorcón, IMEPE y otras Administraciones Públicas, Centros o Entidades acogidos al Plan de Formación Continua
de las Administraciones Públicas.
Pág. 301
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