BOCM

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

B.O.C.M. Núm. 73

LUNES 27 DE MARZO DE 2023

Pág. 367

Documentos a presentar para la admisión al procedimiento: los aspirantes deberán presentar, junto con la instancia, copia de los siguientes documentos:
a) DNI.
b) Título o certificación acreditativa de la titulación exigida en la convocatoria.
c) Certificación de tener una antigüedad de al menos, dos años como personal funcionario de carrera o personal laboral fijo (de acuerdo a lo establecido en el punto quinto de la base segunda de las presentes bases) en el cuerpo o escala desde el
que se accede.
Además de los anteriores documentos obligatorios para la admisión al procedimiento,
para la valoración de méritos de formación y experiencia de la fase de concurso, los aspirantes podrán presentar junto con la instancia, los siguientes documentos:
a) Contratos de trabajo y/o certificados de servicios prestados expedidos por la
Administración Pública donde haya desempeñado el puesto, en los que conste el
puesto y la duración.
b) Vida laboral.
c) Títulos, diplomas o certificados acreditativos de la realización de los cursos o actividades formativas efectivamente realizadas.

Para ser admitido/a al proceso selectivo bastará que los aspirantes manifiesten en su
solicitud que reúnen todas y cada una de las condiciones requeridas en la fecha en que finalice el plazo de presentación de instancias y aporten los documentos requeridos en las
presentes bases.
Relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos: expirado el plazo de presentación de solicitudes, el alcalde-presidente dictará resolución, en el plazo máximo de un
mes, declarando aprobada la lista de aspirantes admitidos y excluidos, con indicación de las
causas de la exclusión, y se hará pública la relación de excluidos en el BOLETÍN OFICIAL
DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el Tablón de Anuncios de la Sede Electrónica del
Ayuntamiento.
Reclamaciones y relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos: los aspirantes excluidos expresamente, así como los que no figuren en la relación provisional de admitidos ni en la de excluidos, dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de la resolución, para subsanar el defecto que haya
motivado su exclusión o su no inclusión expresa.
Quienes dentro del plazo señalado no subsanen los defectos justificando su derecho a
ser admitidos, serán definitivamente excluidos del proceso de selección.
Transcurrido el plazo de subsanación, por la Alcaldía se dictará Resolución aprobando la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos que se publicará en el BOLETÍN
OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el tablón de anuncios de la Sede Electrónica del Ayuntamiento.
En caso de no existir reclamación, se elevará la relación provisional automáticamente
a definitiva.
Inicio del proceso selectivo: en el anuncio de relación de los aspirantes admitidos se
indicará la fecha, lugar y hora de celebración del primer ejercicio de la oposición, la composición del Tribunal Calificador, así como el orden de actuación de los aspirantes, que será
el resultante del sorteo público celebrado por la Secretaría de Estado para la Administración Pública para el año correspondiente.
Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio en llamamiento único, siendo excluidos quienes no comparezcan.
El llamamiento para posteriores ejercicios, en su caso, se hará mediante la publicación
en el Tablón de Anuncios de la Sede Electrónica del Ayuntamiento y en los locales donde
se haya celebrado la prueba anterior, con doce horas, al menos, de antelación al comienzo
de este, si se trata del mismo ejercicio, o de veinticuatro horas, si se trata de uno nuevo.
Quinta. Derechos de examen
No se abonará tasa alguna por los derechos de examen, por lo tanto, los solicitantes no
tendrán que presentar justificante alguno de ingreso.

BOCM-20230327-63

Cuarta. Admisión de aspirantes