Humanes de Madrid (BOCM-20230327-61)
Ofertas de empleo. Bases proceso selectivo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
LUNES 27 DE MARZO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 73
10. Presentación de documentos
10.1. Documentos exigibles. Las personas aprobadas aportarán los documentos
acreditativos de que poseen las condiciones de capacidad y requisitos exigidos en las bases:
a) Original y copia del Documento Nacional de Identidad. El documento debe estar
vigente.
b) Original y copia del Título al que se hace referencia en el apartado c) de la base 2.1,
o justificante de haber abonado los derechos para su expedición. Si estos documentos estuviesen expedidos después de la fecha en que finalizó el plazo de admisión de instancias, se deberá justificar el momento en que concluyeron los estudios. En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá aportar la
credencial que acredite su homologación.
c) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
d) Certificación expedida por el Registro Central de Penados y Rebeldes de carecer
de antecedentes penales. Este certificado deberá estar expedido dentro de los tres
meses anteriores al día en que finalice el plazo de presentación de documentos.
e) Certificación del Registro Central de delincuentes sexuales de no haber sido condenado por sentencia firme por ningún delito contra la libertad e indemnidad sexual.
f) Original y copia del permiso de conducir de la clase B o equivalente. Este permiso
podrá tener fecha de expedición posterior a este momento, pero en todo caso habrá de acreditarse su posesión con anterioridad a la fecha en que finalice el Curso
Selectivo de Formación.
g) Compromiso de portar armas y de utilizarlas en los casos previstos en la ley mediante declaración jurada o promesa, para lo que será necesario haber cumplimentado la correspondiente declaración en la propia instancia de participación en el
proceso selectivo.
10.2. Plazo. El plazo de presentación de documentos será de veinte días naturales,
contados a partir del siguiente al de la publicación de la lista de aprobados en la sede electrónica y en el Tablón de anuncios del Ayuntamiento de Humanes de Madrid.
Ante la imposibilidad debidamente justificada de presentar los documentos relacionados anteriormente, podrá acreditarse que se reúnen las condiciones exigidas en la convocatoria mediante cualquier medio de prueba admitida en derecho.
10.3. Falta de presentación de documentos. Conforme a lo dispuesto en el artículo 23.2
del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del
Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y de Promoción Profesional de Funcionarios
Civiles de la Administración General del Estado, quienes dentro del indicado, y salvo los
casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación o del examen de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombrados funcionarios/ as en prácticas, quedando anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en sus solicitudes de participación.
11. Nombramiento como funcionarios/as en prácticas
Los aspirantes, conforme a la calificación final obtenida en las pruebas de oposición y
del concurso, en número no superior al de plazas convocadas, serán nombrados funcionarios en prácticas, una vez cumplimentados los pertinentes requisitos formales, percibiendo
con cargo a la correspondiente corporación local las retribuciones que procedan.
A quienes resulten nombrado/as Policía “en prácticas” se les comunicará en el mismo
nombramiento, la fecha en que deberán presentarse para dar comienzo el curso selectivo de
formación, momento desde el que empezarán a percibir las retribuciones económicas que
para los funcionario/as en prácticas establezca la legislación vigente. En caso de no incorporarse en la fecha indicada, se les considerará decaído/as en su derecho.
Ningún aspirante podrá ostentar la condición de funcionario/a en prácticas del Ayuntamiento Humanes de Madrid en más de una categoría o en la misma categoría de Policía
por diferentes sistemas de acceso, por lo que, en su caso, deberá optar por su continuación
en uno solo de los procesos selectivos o sistemas de acceso, decayendo en los derechos que
pudieran derivarse de su participación en los restantes.
De no realizar esta opción en el plazo concedido al efecto por la Administración, se entenderá que opta por el nombramiento en prácticas correspondiente al primer proceso se-
BOCM-20230327-61
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 27 DE MARZO DE 2023
B.O.C.M. Núm. 73
10. Presentación de documentos
10.1. Documentos exigibles. Las personas aprobadas aportarán los documentos
acreditativos de que poseen las condiciones de capacidad y requisitos exigidos en las bases:
a) Original y copia del Documento Nacional de Identidad. El documento debe estar
vigente.
b) Original y copia del Título al que se hace referencia en el apartado c) de la base 2.1,
o justificante de haber abonado los derechos para su expedición. Si estos documentos estuviesen expedidos después de la fecha en que finalizó el plazo de admisión de instancias, se deberá justificar el momento en que concluyeron los estudios. En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá aportar la
credencial que acredite su homologación.
c) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
d) Certificación expedida por el Registro Central de Penados y Rebeldes de carecer
de antecedentes penales. Este certificado deberá estar expedido dentro de los tres
meses anteriores al día en que finalice el plazo de presentación de documentos.
e) Certificación del Registro Central de delincuentes sexuales de no haber sido condenado por sentencia firme por ningún delito contra la libertad e indemnidad sexual.
f) Original y copia del permiso de conducir de la clase B o equivalente. Este permiso
podrá tener fecha de expedición posterior a este momento, pero en todo caso habrá de acreditarse su posesión con anterioridad a la fecha en que finalice el Curso
Selectivo de Formación.
g) Compromiso de portar armas y de utilizarlas en los casos previstos en la ley mediante declaración jurada o promesa, para lo que será necesario haber cumplimentado la correspondiente declaración en la propia instancia de participación en el
proceso selectivo.
10.2. Plazo. El plazo de presentación de documentos será de veinte días naturales,
contados a partir del siguiente al de la publicación de la lista de aprobados en la sede electrónica y en el Tablón de anuncios del Ayuntamiento de Humanes de Madrid.
Ante la imposibilidad debidamente justificada de presentar los documentos relacionados anteriormente, podrá acreditarse que se reúnen las condiciones exigidas en la convocatoria mediante cualquier medio de prueba admitida en derecho.
10.3. Falta de presentación de documentos. Conforme a lo dispuesto en el artículo 23.2
del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del
Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y de Promoción Profesional de Funcionarios
Civiles de la Administración General del Estado, quienes dentro del indicado, y salvo los
casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación o del examen de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombrados funcionarios/ as en prácticas, quedando anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en sus solicitudes de participación.
11. Nombramiento como funcionarios/as en prácticas
Los aspirantes, conforme a la calificación final obtenida en las pruebas de oposición y
del concurso, en número no superior al de plazas convocadas, serán nombrados funcionarios en prácticas, una vez cumplimentados los pertinentes requisitos formales, percibiendo
con cargo a la correspondiente corporación local las retribuciones que procedan.
A quienes resulten nombrado/as Policía “en prácticas” se les comunicará en el mismo
nombramiento, la fecha en que deberán presentarse para dar comienzo el curso selectivo de
formación, momento desde el que empezarán a percibir las retribuciones económicas que
para los funcionario/as en prácticas establezca la legislación vigente. En caso de no incorporarse en la fecha indicada, se les considerará decaído/as en su derecho.
Ningún aspirante podrá ostentar la condición de funcionario/a en prácticas del Ayuntamiento Humanes de Madrid en más de una categoría o en la misma categoría de Policía
por diferentes sistemas de acceso, por lo que, en su caso, deberá optar por su continuación
en uno solo de los procesos selectivos o sistemas de acceso, decayendo en los derechos que
pudieran derivarse de su participación en los restantes.
De no realizar esta opción en el plazo concedido al efecto por la Administración, se entenderá que opta por el nombramiento en prácticas correspondiente al primer proceso se-
BOCM-20230327-61
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
