B.O.C.M. Núm. 305

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 23 DE DICIEMBRE DE 2022

Este ejercicio se valorará de 0 a 30 puntos, siendo necesario obtener 15 puntos.
Los ejercicios de la fase de oposición se basarán en el currículo de Educación de
Personas Adultas tanto de nivel inicial como de Educación Secundaria para el
ámbito Científico-Tecnológico según legislación vigente.
La calificación final de la fase de oposición será la suma de la nota obtenida en
los dos ejercicios, siendo necesario alcanzar en cada uno de ellos una puntuación mínima de 15 puntos. El Tribunal hará pública en la página web las calificaciones de los ejercicios.
B. Fase de concurso:
La fase de concurso no tendrá carácter eliminatorio. La puntación máxima que podrá
obtenerse será de 40 puntos.
B.1. Baremo:
B.1.1. Experiencia profesional: la suma conjunta de este apartado tendrá un
máximo de 36 puntos. No se podrá puntuar acumulativamente el desempeño en el mismo período de tiempo.
a) Experiencia profesional en el desempeño del puesto de trabajo de
Profesor/a Escuela de Adultos vinculado a la especialidad Científico-Tecnológica en el Ayuntamiento de Alcorcón, a razón de 1,50
puntos por mes completo trabajado hasta un máximo de 30 puntos.
b) Experiencia profesional en el desempeño del puesto de trabajo de
Profesor/a Escuela de Adultos vinculado a la especialidad Científico-Tecnológica en Administraciones Locales de más de 150.000
habitantes, a razón de 0,50 puntos por mes completo trabajado hasta un máximo de 4 puntos.
c) Experiencia profesional en el desempeño del puesto de trabajo de
Profesor/a Escuela de Adultos vinculado a la especialidad Científico-Tecnológica en otras Administraciones Públicas a razón de 0,25
puntos por mes completo trabajado hasta un máximo de 2 puntos.
En caso de que la experiencia sea a tiempo parcial, la puntuación por
mes se computará de forma proporcional.
B.1.2. Formación: en este apartado se puntuarán los cursos relacionados con
el puesto de trabajo. Se otorgarán 0,025 puntos hasta un máximo de 4
puntos por hora formativa acreditada y relacionada con el puesto de trabajo convocado siempre que se cumplan los siguientes requisitos:
a) Únicamente se valorarán aquellos cursos superados para los cuales
se presente un certificado de acreditación o diploma con el nombre
del aspirante, fecha de expedición y duración del mismo.
b) Los cursos deberán tendrán una duración mínima acreditada al menos igual o superior a 20 horas.
c) En aquellos casos en que el título y la denominación de la actividad
formativa que figura en la documentación acreditativa no permita
identificar nítidamente el área o contenido formativo a que se refiere, el interesado deberá aportar el programa formativo.
d) Los cursos susceptibles de valoración serán los cursos de formación
y perfeccionamiento impartidos por el Ayuntamiento de Alcorcón
y otras Administraciones Públicas, Centros o Entidades acogidos al
Plan de Formación Continua de las Administraciones Públicas o
que cuenten con convenios de formación con las Administraciones
Públicas.
e) Los cursos relacionados con temas de Igualdad y Prevención de
Riesgos Laborales se puntuarán hasta un máximo de 0,50 puntos.
C. Procedimiento de valoración:
Con todos aquellos aspirantes que hayan superado la fase de oposición, el Tribunal elaborará una relación que contendrá la nota conseguida en la fase de oposición, la nota que el
aspirante haya declarado en la ficha auto-evaluativa de méritos de su solicitud, así como la
puntuación total, considerando ésta como la suma de ambas notas.
Esta relación se ordenará de mayor a menor según la puntuación total y el Tribunal
procederá, según lo establecido en el apartado octavo de las Bases Comunes, a comprobar

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BOCM-20221223-67

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