BOCM
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 3 DE MARZO DE 2022

B.O.C.M. Núm. 53

D. Formación y perfeccionamiento: hasta un máximo de 7 puntos.
D.1. Por la superación de cursos de formación y perfeccionamiento se otorgará
un máximo de 5 puntos: se otorgarán 0,005 puntos por hora formativa acreditada y relacionada con el puesto de trabajo convocado siempre que se
cumplan los siguientes requisitos:
• Únicamente se valorarán aquellos cursos superados para los cuales se
presente un certificado de acreditación o diploma con el nombre del aspirante, fecha de expedición y duración del mismo.
• Los cursos deberán tendrán una duración mínima acreditada al menos
igual o superior a veinte horas.
• En aquellos casos en que el título y la denominación de la actividad formativa que figura en la documentación acreditativa no permita identificar nítidamente el área o contenido formativo a que se refiere, el interesado deberá aportar el programa formativo.
• Los cursos susceptibles de valoración serán los cursos de formación y perfeccionamiento, impartidos por el Ayuntamiento de Alcorcón y otras Administraciones Públicas, Centros o Entidades acogidos al Plan de Formación
Continua de las Administraciones Públicas o que cuenten con convenios de
formación con las Administraciones Públicas. También los impartidos por
Universidades o en colaboración con éstas, y por colegios profesionales
siempre que tengan relación con el puesto de trabajo a desempeñar.
• Los cursos relacionados con temas de Igualdad y Prevención de Riesgos
Laborales se puntuarán hasta un máximo de 0,5 puntos.
D.2. Master Universitario específicamente relacionado con la ordenación del territorio y el urbanismo: 2 puntos. El master puntuado en este apartado no
podrá serlo en el apartado D.1.
La puntuación del apartado D. vendrá dada por la suma de los apartados D.1 y D.2.
La puntuación de los méritos generales será la suma de los apartados A., B., C. y D.
Serán excluidos de la convocatoria los aspirantes que no obtengan un mínimo de 3 puntos en los méritos generales.
7.2. Méritos específicos
Los aspirantes deberán exponer ante la Comisión de Valoración un proyecto, actividad, evento, tarea, solución de un problema técnico, etc. en la que hayan intervenido en su
vida profesional en el ámbito de gestión del planeamiento urbanístico. Para ello deberán
contar con medios propios de presentación, que deberán ser compatibles con el entorno tecnológico municipal, para lo que deberán contactar con el Servicio de Recursos Humanos en
el correo electrónico convocatorias@ayto-alcorcon.es para cualquier consulta o aclaración.
La exposición deberá realizarse en un tiempo máximo de veinte minutos.
La Comisión de Valoración podrá preguntar y debatir con el aspirante sobre la presentación realizada y cualquier aspecto profesional relacionado.
La Comisión de Valoración valorará la dificultad técnica o complejidad de la memoria presentada, los conocimientos de la realidad de la profesión y la respuesta fluida a las
preguntas de la Comisión de Valoración y acorde a las normativas y buenas prácticas profesionales, hasta un máximo de 10 puntos.
Serán excluidos de la convocatoria los aspirantes que no obtengan un mínimo de 5 puntos en los méritos específicos.
La propuesta de nombramiento deberá recaer sobre el aspirante que haya obtenido mayor puntuación sumados los méritos generales y méritos específicos.
La valoración de los méritos deberá efectuarse mediante puntuación obtenida como resultado de contrastar la documentación acreditativa de los mismos con los baremos contenidos en las presentes bases.
Las puntuaciones otorgadas deberán reflejarse en las actas que se levanten al efecto.

BOCM-20220303-72

8. Adjudicación del Puesto de Trabajo