B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO (BOCM-20220111-6)
Plan de formación –  Resolución de 21 diciembre de 2021, de la Directora General de Función Pública, por la que se aprueba y da publicidad al Plan de Formación para Empleados Públicos de la Comunidad de Madrid para 2022 y se abre el plazo de presentación de solicitudes de participación
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 8

CÓDIGO

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 11 DE ENERO DE 2022

DENOMINACIÓN

CONTENIDOS

Pág. 63

DESTINATARIOS

EDI

HR

AL./
ED.

2022CG0606 EL RECURSO ESPECIAL EN
MATERIA DE CONTRATACIÓN
(PRESENCIAL): 1.REGULACIÓN,
TRANSPARENCIA Y
CONFIDENCIALIDAD. 2.DOCTRINA MAS DESTACADA

REGULACION:
- Ámbito objetivo y subjetivo.
- Legitimación.
- Procedimiento del recurso especial y medidas
provisionales.
- Contenido esencial del informe al recurso especial
- Resolución del recurso.
- Publicidad de la interposición del recurso y publicidad de
las resoluciones.
- Confidencialidad
DOCTRINA MAS DESTACADA
- Principios de la división en lotes de un contrato.
- Determinación del presupuesto base de licitación
- Establecimiento de criterios de adjudicación en los
Pliegos de Cláusulas Administrativas Particulares. Informe
de valoración.
- Doctrina sobre la exclusión de ofertas por
incumplimiento de los requisitos mínimos exigidos en los
Pliegos de Condiciones.
- Doctrina sobre la exclusión de ofertas por incurrir en
baja desproporcionada
- La Subrogación de los trabajadores.
- La subcontratación de parte de la ejecución del contrato

Personal incluido en el ámbito
de aplicación del Plan,
destinado en unidades de
contratación.

4

8

20

2022CG0607 LAS CLÁUSULAS SOCIALES Y
MEDIOAMBIENTALES EN LA
CONTRATACIÓN PÚBLICA
(PRESENCIAL)

- La contratación socialmente responsable.
- Tipos de cláusulas: sociales, medioambientales, éticas y
de innovación.
- Carácter transversal en la contratación: al definir el
objeto del contrato, como prescripciones técnicas, como
requisito de solvencia, como criterio de adjudicación, su
consideración en las ofertas anormalmente bajas y como
condición de ejecución del contrato.
- Regulación específica en la Comunidad de Madrid.

Personal incluido en el ámbito
de aplicación del Plan
destinado en unidades de
contratación, unidades
promotoras de contratos y otras
unidades que intervienen en
los procedimientos de
contratación pública.

4

5

20

1

20

100

3

10

20

2022CG0608 INTEGRIDAD Y COMPLIANCE - Los principios generales de la contratación pública.
Personal incluido en el ámbito
EN CONTRATACIÓN PÚBLICA - Competencia y ámbito de aplicación del Compliance.
de aplicación del Plan.
(VIRTUAL)
- El principio de integridad.
- Valores, principios y estándares aplicables en la
contratación pública.
- La necesidad de profesionalizar la contratación pública.
- La gobernanza como eje del compliance en contratación
pública.
- Estrategia y supervisión de la contratación pública.
- Cooperación en materia de contratación pública entre
los Estados miembros de la Unión Europea.
- Desarrollo práctico del compliance en las distintas fases
de la contratación pública.
- Los recursos en vía administrativa y judicial en la
contratación administrativa.

2022CG0609 INTRODUCCIÓN A LA
ESTABILIDAD
PRESUPUESTARIA
(PRESENCIAL)

- Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera:
Personal incluido en el ámbito
conceptos básicos.
de aplicación del Plan.
- Regulación de la estabilidad presupuestaria: derecho de
la Unión Europea y derecho interno.
- Elementos y objetivos de la estabilidad presupuestaria.
- El control de la estabilidad presupuestaria: los planes
económico-financieros.
- Estabilidad presupuestaria y gestión eficiente de los
recursos públicos.

BOCM-20220111-6

6.3. UTILIZACIÓN EFICIENTE DE LOS RECURSOS PÚBLICOS