B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE SANIDAD - HOSPITAL “GUADARRAMA” (BOCM-20211215-22)
Convocatoria puesto – Resolución de 24 de noviembre de 2021, de la Dirección-Gerencia del Hospital Guadarrama del Servicio Madrileño de Salud, por la que se convoca un puesto de Coordinador Asistencial en este centro hospitalario para su cobertura mediante nombramiento provisional
8 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOCM
Pág. 182
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 15 DE DICIEMBRE DE 2021
B.O.C.M. Núm. 298
6. Participación en comisiones Calificación máxima 4 puntos
6.1.
Por comisión/año: 0,20 puntos.
7. Proyecto técnico de gestión Calificación máxima 60 puntos
BOCM-20211215-22
La Comisión valorará el Proyecto Técnico de Gestión que presente cada candidato, de
acuerdo con el perfil definido en cada puesto, con arreglo a los siguientes criterios: desarrollo de los objetivos asistenciales establecidos para el Hospital Guadarrama por el Servicio Madrileño de Salud, modelo asistencial de un Hospital de Media Estancia, desarrollo
organizativo y de gestión dirigido a la mejora de accesibilidad, mejora continua de la calidad asistencial, alineación con el propósito y valores de la organización, liderazgo en gestión de personas, etc.
La Comisión recabará toda la información que considere necesaria para obtener el
máximo conocimiento objetivo de la idoneidad de los aspirantes incluyendo la entrevista
personal si lo cree oportuno.
La calificación final del baremo será la suma de las obtenidas en los cinco apartados
del mismo.
Calificación máxima del baremo: 100 puntos.
Pág. 182
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 15 DE DICIEMBRE DE 2021
B.O.C.M. Núm. 298
6. Participación en comisiones Calificación máxima 4 puntos
6.1.
Por comisión/año: 0,20 puntos.
7. Proyecto técnico de gestión Calificación máxima 60 puntos
BOCM-20211215-22
La Comisión valorará el Proyecto Técnico de Gestión que presente cada candidato, de
acuerdo con el perfil definido en cada puesto, con arreglo a los siguientes criterios: desarrollo de los objetivos asistenciales establecidos para el Hospital Guadarrama por el Servicio Madrileño de Salud, modelo asistencial de un Hospital de Media Estancia, desarrollo
organizativo y de gestión dirigido a la mejora de accesibilidad, mejora continua de la calidad asistencial, alineación con el propósito y valores de la organización, liderazgo en gestión de personas, etc.
La Comisión recabará toda la información que considere necesaria para obtener el
máximo conocimiento objetivo de la idoneidad de los aspirantes incluyendo la entrevista
personal si lo cree oportuno.
La calificación final del baremo será la suma de las obtenidas en los cinco apartados
del mismo.
Calificación máxima del baremo: 100 puntos.
