D) Anuncios - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO - INSTITUTO REGIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (BOCM-20211018-56)
Convenio –  Convenio de 27 de septiembre de 2021, entre la Comunidad de Madrid (Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo) y la Unión General de Trabajadores de Madrid (UGT-Madrid), para la concesión de una subvención directa para la realización durante 2021 y 2022 de acciones incluidas en el VI Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales de la Comunidad de Madrid 2021-2024
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BOCM

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

B.O.C.M. Núm. 248

LUNES 18 DE OCTUBRE DE 2021

Pág. 335

Serán atendidas por técnicos superiores de prevención de riesgos laborales, técnicos
superiores en prevención de riesgos profesionales (ciclo formativo de grado superior de Formación
Profesional) o por aquellos técnicos capacitados para desarrollar las funciones de nivel intermedio,
conforme a lo establecido en el Anexo VI del Reglamento de los Servicios de Prevención aprobado
por Real Decreto 39/1997, de 17 de enero.
Los datos recogidos, se trasladarán a una base de datos para facilitar su análisis y
tratamiento, con el fin de poder obtener unas conclusiones sobre los resultados y que se puedan
deducir unas recomendaciones de interés para el desarrollo de acciones dirigidas a la reducción de
la siniestralidad en las empresas madrileñas. La base de datos cumplirá con la normativa sobre
protección de datos.
Las características de las actuaciones a realizar serán las siguientes:
x

2.1.4

Tipo de consulta: Varios medios.
Estas consultas podrán realizarse de manera presencial en los locales de UGT
Madrid, telefónicamente, a través de correo electrónico, telemáticamente, o por
otros medios que permitan el acceso de los trabajadores, trabajadoras y sus
representantes a UGT Madrid.
ƒ
Número mínimo de consultas estimadas a realizar: 100.
ƒ
Dedicación horaria estimada para la resolución de consultas: 1,5 horas por
consulta.

Documentación técnica:

Consiste en la elaboración, edición y distribución de libros o manuales que desarrollan algún
aspecto preventivo, ya sea técnico-científico o legal. De conformidad con las “Recomendaciones
acerca de los Índices Estadísticos Internacionales que caracterizan la Publicación de Libros y
Publicaciones Periódicas” de la UNESCO, se entenderá por:
x

Libros y manuales: Las publicaciones impresas de 49 o más páginas (más de tres
pliegos de 16 páginas), excluyendo las cubiertas y las páginas de títulos.
Folleto: La publicación no menor a 5 páginas ni mayor de 48.

x

En todo caso, se podrá considerar documentación técnica aquella que, aunque tenga
menos de 49 páginas, debido a su complejo contenido técnico o jurídico vaya dirigida a personal
especialista en la materia, sin perjuicio de cumplir con los requisitos establecidos para las acciones
de divulgación y difusión de la presente cláusula, en cuanto tipología del documento (folleto, díptico,
tríptico, cuadríptico, etc.).
A efectos del cumplimiento del compromiso de distribución de la documentación técnica
que adquiere el beneficiario, no se considera como distribución el envío de documentación a otras
dependencias del beneficiario, de forma que el compromiso se circunscribe exclusivamente a la
entrega al destinatario final. No obstante, cuando se realicen distribuciones de material editado en
ferias, stands, puntos móviles informativos y otros actos similares, se justificará la entrega a los
destinatarios finales mediante documento firmado por uno de los firmantes del convenio indicando
el número y tipo de los ejemplares distribuidos.

La documentación técnica a elaborar por la adjudicataria consistirá en:
1) Título de la documentación: VI Plan Director de Prevención de Riesgos
Laborales de la Comunidad de Madrid 2021-2024.
ƒ

Características principales: DIN A5 con espiral. Su contenido tendrá una
extensión de entre 10 y 49 páginas (DIN A4 con letra arial 11 e interlineado de
1,5). Se editarán en color.

BOCM-20211018-56

Todos los contenidos de la documentación técnica, excepto el estudio, serán realizados por
los técnicos de prevención asignados al desarrollo del convenio. Los destinatarios de estos
documentos técnicos serán fundamentalmente, trabajadores y trabajadoras de la Comunidad de
Madrid, delegados y delegadas de prevención y de personal y ciudadanos y ciudadanas interesados
en cuestiones relacionadas con la prevención de riesgos laborales y salud laboral y se distribuirán a
través de las acciones realizadas al amparo del convenio o en otras acciones relacionadas con la
prevención de riesgos laborales de realizadas por UGT. Se exceptúa el estudio que lo realizará una
institución o expertos en el tema.