San Sebastián de los Reyes (BOCM-20210519-79)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
3 páginas totales
Página
BOCM
Pág. 254
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 19 DE MAYO DE 2021
B.O.C.M. Núm. 118
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
79
SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES
OFERTAS DE EMPLEO
La Junta de Gobierno Local, en sesión de 27 de abril de 2021, aprueba la convocatoria y bases para la provisión por el sistema de Libre Designación del puesto de Dirección
General de Cohesión Social de San Sebastián de los Reyes, del tenor literal siguiente:
BASES PARA LA PROVISIÓN, MEDIANTE LIBRE DESIGNACIÓN,
DEL PUESTO DE DIRECCIÓN DE COHESIÓN SOCIAL
DEL AYUNTAMIENTO DE SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES
1.1. Objeto y características.—Es objeto de la presente convocatoria la provisión por
el sistema de Libre Designación del puesto de Dirección General de Cohesión Social de San
Sebastián de los Reyes (Madrid), encuadrada en el Grupo A, Subgrupo A1, en aplicación
del artículo 130.3 del Título X de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de
Régimen Local, y al amparo de lo establecido en el artículo 76 del vigente Reglamento Orgánico Municipal, que figura vacante en la relación de órganos directivos y cuyas características son las siguientes:
Dirección General de Función Pública:
— Código de puesto/órgano directivo: 1757.
— Grupo: A. Subgrupo: A1.
— Nivel complemento de destino: 30.
— Complemento específico: 43.127 euros.
— Centro: Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes.
— Localidad y provincia: San Sebastián de los Reyes (Madrid).
1.2. Funciones generales y específicas.—A la persona titular de la Dirección General le corresponden las siguientes funciones generales:
1. Dirigir, coordinar y supervisar los ámbitos, los servicios y las unidades organizativas que integran la Dirección General, para alcanzar los objetivos definidos por
el equipo de gobierno.
2. Ejercer el mando del personal estableciendo líneas de actuación y mecanismos
de motivación en coordinación con el servicio de recursos humanos.
3. Elaborar y presentar el proyecto de presupuesto, el plan de trabajo y las memorias informativas al equipo de gobierno.
4. Gestionar estratégicamente los recursos adscritos a su Dirección General y evaluar la eficacia y eficiencia de los mismos, a fin de garantizar la correcta prestación de servicios a los ciudadanos.
5. Definir las líneas de actuación, las propuestas de gestión y los procesos de trabajo
para alcanzar los objetivos fijados. Hacer un seguimiento cuidadoso de los resultados conseguidos mediante procesos de evaluación y seguimiento.
6. Analizar, evaluar y realizar el seguimiento del estado de ejecución de los programas, proyectos, procesos y los presupuestos de su Dirección.
7. Programar los proyectos/actividades de su Dirección, estableciendo los recursos
económicos, humanos y materiales necesarios para llevarlo a cabo de acuerdo
con el calendario establecido.
8. Impulsar y promover valores y actitudes para lograr una cultura de servicio al
ciudadano y de trabajo cooperativo.
9. Representar a su Dirección General ante las diversas Administraciones Públicas,
así como asistir a las reuniones y actos necesarios.
10. Representar su Dirección General ante los órganos superiores para presentar los
resultados relativos a su ámbito.
BOCM-20210519-79
Primera. Objeto de la convocatoria
Pág. 254
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 19 DE MAYO DE 2021
B.O.C.M. Núm. 118
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
79
SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES
OFERTAS DE EMPLEO
La Junta de Gobierno Local, en sesión de 27 de abril de 2021, aprueba la convocatoria y bases para la provisión por el sistema de Libre Designación del puesto de Dirección
General de Cohesión Social de San Sebastián de los Reyes, del tenor literal siguiente:
BASES PARA LA PROVISIÓN, MEDIANTE LIBRE DESIGNACIÓN,
DEL PUESTO DE DIRECCIÓN DE COHESIÓN SOCIAL
DEL AYUNTAMIENTO DE SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES
1.1. Objeto y características.—Es objeto de la presente convocatoria la provisión por
el sistema de Libre Designación del puesto de Dirección General de Cohesión Social de San
Sebastián de los Reyes (Madrid), encuadrada en el Grupo A, Subgrupo A1, en aplicación
del artículo 130.3 del Título X de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de
Régimen Local, y al amparo de lo establecido en el artículo 76 del vigente Reglamento Orgánico Municipal, que figura vacante en la relación de órganos directivos y cuyas características son las siguientes:
Dirección General de Función Pública:
— Código de puesto/órgano directivo: 1757.
— Grupo: A. Subgrupo: A1.
— Nivel complemento de destino: 30.
— Complemento específico: 43.127 euros.
— Centro: Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes.
— Localidad y provincia: San Sebastián de los Reyes (Madrid).
1.2. Funciones generales y específicas.—A la persona titular de la Dirección General le corresponden las siguientes funciones generales:
1. Dirigir, coordinar y supervisar los ámbitos, los servicios y las unidades organizativas que integran la Dirección General, para alcanzar los objetivos definidos por
el equipo de gobierno.
2. Ejercer el mando del personal estableciendo líneas de actuación y mecanismos
de motivación en coordinación con el servicio de recursos humanos.
3. Elaborar y presentar el proyecto de presupuesto, el plan de trabajo y las memorias informativas al equipo de gobierno.
4. Gestionar estratégicamente los recursos adscritos a su Dirección General y evaluar la eficacia y eficiencia de los mismos, a fin de garantizar la correcta prestación de servicios a los ciudadanos.
5. Definir las líneas de actuación, las propuestas de gestión y los procesos de trabajo
para alcanzar los objetivos fijados. Hacer un seguimiento cuidadoso de los resultados conseguidos mediante procesos de evaluación y seguimiento.
6. Analizar, evaluar y realizar el seguimiento del estado de ejecución de los programas, proyectos, procesos y los presupuestos de su Dirección.
7. Programar los proyectos/actividades de su Dirección, estableciendo los recursos
económicos, humanos y materiales necesarios para llevarlo a cabo de acuerdo
con el calendario establecido.
8. Impulsar y promover valores y actitudes para lograr una cultura de servicio al
ciudadano y de trabajo cooperativo.
9. Representar a su Dirección General ante las diversas Administraciones Públicas,
así como asistir a las reuniones y actos necesarios.
10. Representar su Dirección General ante los órganos superiores para presentar los
resultados relativos a su ámbito.
BOCM-20210519-79
Primera. Objeto de la convocatoria
