Pozuelo de Alarcón (BOCM-20210511-55)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
Pág. 188
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 11 DE MAYO DE 2021
B.O.C.M. Núm. 111
nal, con notas parciales de cada una de las fases del proceso y calificación final alcanzada,
así como la propuesta provisional de candidatos que superan la fase del concurso-oposición.
Hecha pública la relación provisional de aprobados/as, podrá interponerse, en el plazo de diez días hábiles, alegaciones contra el resultado. Resueltas las reclamaciones, si las
hubiera, el Tribunal hará público la lista definitiva de aspirantes que superan la fase de
concurso-oposición, por orden de puntuación, en la Sede electrónica del Ayuntamiento.
De no presentarse reclamaciones quedará elevada a definitiva la propuesta provisional. La
propuesta definitiva se elevará al órgano competente para que proceda al nombramiento
como policías en prácticas.
Superarán la fase de concurso-oposición quienes habiendo aprobado todos y cada uno
de los ejercicios de dicha fase, obtengan las calificaciones más altas hasta alcanzar como
máximo el total de plazas convocadas, salvo lo dispuesto en la base 1.2 para el caso de que
las plazas convocadas por el turno de movilidad no queden cubiertas.
No obstante, lo anterior y con el fin de asegurar la cobertura de las plazas convocadas,
cuando se produzcan renuncias de los aspirantes seleccionados antes de su nombramiento
como funcionarios en prácticas, el órgano convocante podrá requerir del Tribunal relación
complementaria de los aspirantes que, habiendo superado todos los ejercicios de la fase de oposición, sigan a los propuestos para su posible nombramiento como funcionarios en prácticas.
El aspirante que figure en la propuesta de nombramiento deberá presentar en el Registro General del Ayuntamiento, en el plazo de los 20 días naturales siguientes al de la publicación de dicha propuesta, los siguientes documentos acreditativos de que poseen las condiciones, capacidad y requisitos exigidos en la convocatoria:
1. Fotocopia del Documento Nacional de Identidad en vigor o documentos que los
sustituyan (acompañado de su original para su compulsa).
2. Fotocopia del Título exigido en la convocatoria, o justificante de haber abonado
los derechos para su expedición (que deberá presentarse acompañada de su original para su
compulsa) En el supuesto de haber invocado un Título Homologado al exigido, habrá de
acompañarse certificado expedido por el Órgano de la Administración competente que
acredite la citada homologación. Si estos documentos estuviesen expedidos después de la
fecha en que finalizara el plazo de presentación de instancias, deberá justificar el momento en que concluyeron los estudios.
3. Declaración responsable o promesa de no haber sido separado o separada del
servicio de cualquier Administración Pública, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso
de personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado.
4. Declaración de actividades ajenas al empleo municipal a efectos de incompatibilidades, mediante ejemplar normalizado que será entregado por el Departamento de Recursos Humanos.
5. Certificado expedido por el Registro Central de Penados y Rebeldes de carecer de
antecedentes penales. Este certificado deberá estar expedido dentro de los tres meses anteriores al de la fecha que finalice el plazo de presentación de documentos.
6. Fotocopia del permiso de conducir de la clase B. (que deberá presentarse acompañada de su original para su compulsa). El requisito de poseer el permiso de conducir de la
clase B podrá acreditarse por los aspirantes antes de la finalización del curso selectivo de
formación.
7. Declaración jurada en la que figure expresamente el compromiso de portar armas
y de utilizarlas en los casos previstos en la Ley, según modelo que proporcionará el Departamento de Recursos Humanos.
Falta de presentación de documentos. Quienes, dentro del plazo indicado en el apartado anterior, y salvo los casos de fuerza mayor, no presentaran documentación o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombrados,
y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubieran podido incurrir por falsedad de la instancia solicitando tomar parte en las pruebas selectivas.
BOCM-20210511-55
9. Documentación
Pág. 188
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 11 DE MAYO DE 2021
B.O.C.M. Núm. 111
nal, con notas parciales de cada una de las fases del proceso y calificación final alcanzada,
así como la propuesta provisional de candidatos que superan la fase del concurso-oposición.
Hecha pública la relación provisional de aprobados/as, podrá interponerse, en el plazo de diez días hábiles, alegaciones contra el resultado. Resueltas las reclamaciones, si las
hubiera, el Tribunal hará público la lista definitiva de aspirantes que superan la fase de
concurso-oposición, por orden de puntuación, en la Sede electrónica del Ayuntamiento.
De no presentarse reclamaciones quedará elevada a definitiva la propuesta provisional. La
propuesta definitiva se elevará al órgano competente para que proceda al nombramiento
como policías en prácticas.
Superarán la fase de concurso-oposición quienes habiendo aprobado todos y cada uno
de los ejercicios de dicha fase, obtengan las calificaciones más altas hasta alcanzar como
máximo el total de plazas convocadas, salvo lo dispuesto en la base 1.2 para el caso de que
las plazas convocadas por el turno de movilidad no queden cubiertas.
No obstante, lo anterior y con el fin de asegurar la cobertura de las plazas convocadas,
cuando se produzcan renuncias de los aspirantes seleccionados antes de su nombramiento
como funcionarios en prácticas, el órgano convocante podrá requerir del Tribunal relación
complementaria de los aspirantes que, habiendo superado todos los ejercicios de la fase de oposición, sigan a los propuestos para su posible nombramiento como funcionarios en prácticas.
El aspirante que figure en la propuesta de nombramiento deberá presentar en el Registro General del Ayuntamiento, en el plazo de los 20 días naturales siguientes al de la publicación de dicha propuesta, los siguientes documentos acreditativos de que poseen las condiciones, capacidad y requisitos exigidos en la convocatoria:
1. Fotocopia del Documento Nacional de Identidad en vigor o documentos que los
sustituyan (acompañado de su original para su compulsa).
2. Fotocopia del Título exigido en la convocatoria, o justificante de haber abonado
los derechos para su expedición (que deberá presentarse acompañada de su original para su
compulsa) En el supuesto de haber invocado un Título Homologado al exigido, habrá de
acompañarse certificado expedido por el Órgano de la Administración competente que
acredite la citada homologación. Si estos documentos estuviesen expedidos después de la
fecha en que finalizara el plazo de presentación de instancias, deberá justificar el momento en que concluyeron los estudios.
3. Declaración responsable o promesa de no haber sido separado o separada del
servicio de cualquier Administración Pública, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso
de personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado.
4. Declaración de actividades ajenas al empleo municipal a efectos de incompatibilidades, mediante ejemplar normalizado que será entregado por el Departamento de Recursos Humanos.
5. Certificado expedido por el Registro Central de Penados y Rebeldes de carecer de
antecedentes penales. Este certificado deberá estar expedido dentro de los tres meses anteriores al de la fecha que finalice el plazo de presentación de documentos.
6. Fotocopia del permiso de conducir de la clase B. (que deberá presentarse acompañada de su original para su compulsa). El requisito de poseer el permiso de conducir de la
clase B podrá acreditarse por los aspirantes antes de la finalización del curso selectivo de
formación.
7. Declaración jurada en la que figure expresamente el compromiso de portar armas
y de utilizarlas en los casos previstos en la Ley, según modelo que proporcionará el Departamento de Recursos Humanos.
Falta de presentación de documentos. Quienes, dentro del plazo indicado en el apartado anterior, y salvo los casos de fuerza mayor, no presentaran documentación o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombrados,
y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubieran podido incurrir por falsedad de la instancia solicitando tomar parte en las pruebas selectivas.
BOCM-20210511-55
9. Documentación
