BOCM
B.O.C.M. Núm. 101

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 29 DE ABRIL DE 2021

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dos como equivalentes a la escala, subescala y/o categoría del puesto convocado
y cualquiera que sea su situación administrativa, a excepción de la suspensión de
funciones.
Los candidatos y candidatas deberán reunir todos los requisitos exigidos el último día
del plazo de presentación de instancias y mantenerse hasta la toma de posesión.
2.2. Situaciones administrativas. No podrán participar en el presente concurso los
funcionarios/as declarados en suspensión firme de funciones mientras dure la suspensión y
de los excedentes voluntarios por interés particular o por agrupación familiar durante los
dos años de permanencia obligatoria en dichas situaciones.
Cuarta. Publicaciones
Una vez aprobadas las Bases por la Junta de Gobierno, serán expuestas en Sede electrónica de este Ayuntamiento y publicadas en BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
El anuncio de la convocatoria, con identificación del BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID en que se hayan hecho públicas las Bases, se publicará en “Boletín Oficial del Estado”.
Las sucesivas publicaciones del proceso se efectuarán en Sede electrónica del Ayuntamiento de Getafe.
Quinta. Forma y plazo de solicitudes
Las solicitudes para tomar parte en este proceso habrán de ajustarse al modelo de instancia que se hará público en Sede electrónica, debiendo indicar en la misma:
— Datos personales y profesionales.
— Manifestación del cumplimiento de los requisitos exigidos para el mismo.
A la instancia de participación deberá acompañarse la siguiente documentación:
— Fotocopia simple del Documento Nacional de Identidad o Pasaporte en vigor.
— Fotocopia simple de certificado actual referido a los requisitos que se exigen para
el desempeño del puesto convocado, expedido por el órgano de la Administración
Pública de procedencia con potestad certificante, y que habrá de aludir a la subescala de pertenencia, grupo/subgrupo, titulación de acceso y situación administrativa vigente.
— Currículum vitae y fotocopia simple de los méritos alegados en el mismo.
Para servicios prestados en el Ayuntamiento de Getafe podrá autorizarse, a petición
expresa en la solicitud, la comprobación e incorporación de oficio de los datos anteriores
relativos a su situación actual y experiencia previa.
La solicitud y la documentación que se acompañe a la misma deberá presentarse en el
Registro General del Ayuntamiento de Getafe, o en cualquiera de las formas contempladas en
el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas, durante el plazo de quince días hábiles contados a partir del
siguiente al de la publicación de la Convocatoria en el “Boletín Oficial del Estado”.

Expirado el plazo de presentación de solicitudes, la Concejala de Recursos Humanos y
Seguridad Ciudadana, dictará Resolución declarando aprobada la lista provisional de aspirantes admitidos/as y excluidos/as para el puesto de trabajo y causa de exclusión en su caso.
La Resolución a la que se refiere este apartado establecerá un plazo de diez días hábiles para la subsanación de defectos por parte de las y los aspirantes provisionalmente excluidos/as o que no figuren en la lista provisional de admitidos/as, de conformidad con lo
dispuesto en el artículo 68.1 de la citada Ley 39/2015, de 1 de octubre.
La lista provisional de aspirantes admitidos/as y excluidos/as se considerará elevada a
definitiva si no se presentan peticiones de subsanación o reclamaciones frente a la misma.
Si las hubiera, serán estimadas o desestimadas, si procede, mediante una nueva Resolución
por la que la Concejala de Recursos Humanos y Seguridad Ciudadana aprobará la lista definitiva, que se publicará en la Sede electrónica municipal.

BOCM-20210429-61

Sexta. Admisión de aspirantes