Corporación Extremeña De Medios Audiovisuales. Procesos Selectivos. (2025080568)
Anuncio de 31 de marzo de 2025 por el que se da publicidad a la convocatoria para la provisión del puesto de Jefatura de Informativos de Radio de la Sociedad Pública de Radiodifusión y Televisión Extremeña, SAU (Canal Extremadura).
9 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
NÚMERO 68
Martes 8 de abril de 2025
18744
La candidatura con la máxima puntuación de la suma de ambas fases se propondrá como
persona seleccionada.
En el caso de ser elegido/a, deberá aportar la documentación necesaria que verifique lo expresado en el currículum y reflejado en la declaración responsable, en caso contrario podrá
ser excluido de la misma.
En el caso de que la persona seleccionada declinara la oferta de incorporación, el órgano de
selección propondrá para ocupar el puesto al siguiente candidato que haya obtenido mejor
puntuación, y así sucesivamente -en caso de ser necesario- hasta que el puesto quede definitivamente cubierto.
En virtud de lo establecido en la medida n.º 5 del II Plan de Igualdad de Oportunidades entre
Mujeres y Hombres de la Corporación Extremeña de Medios Audiovisuales, y con el objetivo
de mantener el equilibrio entre ambos en el equipo directivo, en igualdad de méritos y capacidades, se contratará al sexo subrepresentado en las distintas categorías. Este criterio es
aplicable en cada una de las fases del proceso de selección.
Comisión de Valoración de méritos.
La Comisión de Valoración estará formada por el/la Responsable de Gestión y Planificación de
RRHH, el Gestor/a de Proyectos y Participación Ciudadana y el Director Corporativo o persona
en quien delegue. Para las tareas de baremación automática (méritos) se podrá contar con
personal administrativo de Canal Extremadura, así como de especialistas externos.
Canal Extremadura y la Comisión de Valoración velarán por garantizar la confidencialidad de
todos los participantes, especialmente los no seleccionados en el proceso de esta convocatoria, que únicamente serán utilizados en el ámbito de la comisión de selección y personas
implicadas a efectos de valoración.
Plazos de participación.
Las personas interesadas podrán dirigir sus solicitudes hasta las 23:59 horas del sexto día
natural siguiente a la publicación en el DOE del anuncio de esta convocatoria mediante correo
electrónico a la dirección: convocatorias@canalextremadura.es , conteniendo el currículum
toda la información relevante para poder realizar la valoración del mismo que aparece en esta
convocatoria, con una auto baremación en base a la información reflejada en el currículum,
así como la declaración responsable sobre la veracidad del contenido del mismo.
Toda la documentación deberá aportarse en formato PDF. Será necesario designar en la solicitud una dirección de correo electrónico y número de teléfono de contacto, a los efectos de
cursar todas las posibles comunicaciones derivadas del presente proceso.
Martes 8 de abril de 2025
18744
La candidatura con la máxima puntuación de la suma de ambas fases se propondrá como
persona seleccionada.
En el caso de ser elegido/a, deberá aportar la documentación necesaria que verifique lo expresado en el currículum y reflejado en la declaración responsable, en caso contrario podrá
ser excluido de la misma.
En el caso de que la persona seleccionada declinara la oferta de incorporación, el órgano de
selección propondrá para ocupar el puesto al siguiente candidato que haya obtenido mejor
puntuación, y así sucesivamente -en caso de ser necesario- hasta que el puesto quede definitivamente cubierto.
En virtud de lo establecido en la medida n.º 5 del II Plan de Igualdad de Oportunidades entre
Mujeres y Hombres de la Corporación Extremeña de Medios Audiovisuales, y con el objetivo
de mantener el equilibrio entre ambos en el equipo directivo, en igualdad de méritos y capacidades, se contratará al sexo subrepresentado en las distintas categorías. Este criterio es
aplicable en cada una de las fases del proceso de selección.
Comisión de Valoración de méritos.
La Comisión de Valoración estará formada por el/la Responsable de Gestión y Planificación de
RRHH, el Gestor/a de Proyectos y Participación Ciudadana y el Director Corporativo o persona
en quien delegue. Para las tareas de baremación automática (méritos) se podrá contar con
personal administrativo de Canal Extremadura, así como de especialistas externos.
Canal Extremadura y la Comisión de Valoración velarán por garantizar la confidencialidad de
todos los participantes, especialmente los no seleccionados en el proceso de esta convocatoria, que únicamente serán utilizados en el ámbito de la comisión de selección y personas
implicadas a efectos de valoración.
Plazos de participación.
Las personas interesadas podrán dirigir sus solicitudes hasta las 23:59 horas del sexto día
natural siguiente a la publicación en el DOE del anuncio de esta convocatoria mediante correo
electrónico a la dirección: convocatorias@canalextremadura.es , conteniendo el currículum
toda la información relevante para poder realizar la valoración del mismo que aparece en esta
convocatoria, con una auto baremación en base a la información reflejada en el currículum,
así como la declaración responsable sobre la veracidad del contenido del mismo.
Toda la documentación deberá aportarse en formato PDF. Será necesario designar en la solicitud una dirección de correo electrónico y número de teléfono de contacto, a los efectos de
cursar todas las posibles comunicaciones derivadas del presente proceso.
