Servicio Extremeño Público De Empleo. Fomento Del Empleo. Subvenciones. (2024064258)
Resolución de 17 de diciembre de 2024, de la Secretaría General, por la que se aprueba la tercera convocatoria, correspondiente al ejercicio de 2025, de subvenciones previstas en la Línea II del Decreto 155/2022, de 21 de diciembre, destinadas a financiar proyectos de acciones para la formación de cualificación y recualificación (reskilling/upskilling) de la población activa en sectores estratégicos, sector del cuidado de las personas y en zonas en riesgo de despoblación en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
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NÚMERO 6
Viernes 10 de enero de 2025
1527
Baremo:
— Porcentaje de acciones formativas correspondientes al criterio 1 mayor del 80%. Puntuación: 40 puntos.
— Porcentaje de acciones formativas correspondientes al criterio 1 mayor del 60% y hasta
el 80%. Puntuación: 30 puntos.
— Porcentaje de acciones formativas correspondientes al criterio 1 mayor del 40% y hasta
el 60%. Puntuación: 20 puntos.
— Porcentaje de acciones formativas correspondientes al criterio 1 hasta el 40%. Puntuación: 10 puntos.
Criterio 2: Colectivos considerados preferentes a los que se dirigen las acciones formativas.
Hasta 20 puntos.
Los colectivos preferentes son:
— Trabajadores menores de 30 años.
— Mujeres.
— Trabajadores de baja cualificación.
— Trabajadores mayores de 45 años.
— Trabajadores con discapacidad.
Baremo:
— Porcentaje de participantes en las acciones formativas perteneciente al colectivo indicado mayor del 80%. Puntuación: 20 puntos.
— Porcentaje de participantes en las acciones formativas perteneciente al colectivo indicado mayor del 60% y hasta el 80%. Puntuación: 15 puntos.
— Porcentaje de participantes en las acciones formativas perteneciente al colectivo indicado mayor del 40% y hasta el 60%. Puntuación: 10 puntos.
— Porcentaje de participantes en las acciones formativas perteneciente al colectivo indicado hasta el 40%. Puntuación: 5 puntos.
Viernes 10 de enero de 2025
1527
Baremo:
— Porcentaje de acciones formativas correspondientes al criterio 1 mayor del 80%. Puntuación: 40 puntos.
— Porcentaje de acciones formativas correspondientes al criterio 1 mayor del 60% y hasta
el 80%. Puntuación: 30 puntos.
— Porcentaje de acciones formativas correspondientes al criterio 1 mayor del 40% y hasta
el 60%. Puntuación: 20 puntos.
— Porcentaje de acciones formativas correspondientes al criterio 1 hasta el 40%. Puntuación: 10 puntos.
Criterio 2: Colectivos considerados preferentes a los que se dirigen las acciones formativas.
Hasta 20 puntos.
Los colectivos preferentes son:
— Trabajadores menores de 30 años.
— Mujeres.
— Trabajadores de baja cualificación.
— Trabajadores mayores de 45 años.
— Trabajadores con discapacidad.
Baremo:
— Porcentaje de participantes en las acciones formativas perteneciente al colectivo indicado mayor del 80%. Puntuación: 20 puntos.
— Porcentaje de participantes en las acciones formativas perteneciente al colectivo indicado mayor del 60% y hasta el 80%. Puntuación: 15 puntos.
— Porcentaje de participantes en las acciones formativas perteneciente al colectivo indicado mayor del 40% y hasta el 60%. Puntuación: 10 puntos.
— Porcentaje de participantes en las acciones formativas perteneciente al colectivo indicado hasta el 40%. Puntuación: 5 puntos.
