Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Procesos Selectivos. (2024050201)
Orden de 17 de diciembre de 2024 por la que se modifica la Orden de 23 de diciembre de 2022 por la que, en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se convocan procesos selectivos para el acceso a plazas vacantes de personal funcionario de los distintos Cuerpos y especialidades de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el procedimiento de concurso-oposición.
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NÚMERO 247
Lunes 23 de diciembre de 2024
64477
lista de espera, se suprime el apartado 4 de la base tercera y se introducen en la base duodécima previsiones en lo relativo a la forma de solicitar dicha zonificación, una vez constituidas
las listas de espera correspondientes.
En virtud de lo anterior, y en el ejercicio de las atribuciones conferidas por el artículo 3.2.h)
del Decreto 4/1990, de 23 de enero, de atribución de competencias en materia de personal,
por medio de la presente
RESUELVE
Artículo único. Modificación de la Orden de 23 de diciembre de 2022, de la Consejera de
Hacienda y Administración Pública, por la que, en el marco de los procesos de estabilización
para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se convocan procesos selectivos
para el acceso a plazas vacantes de personal funcionario del Cuerpo de Titulados Superiores,
Escala Facultativa Sanitaria, especialidad Veterinaria, Cuerpo Administrativo, Cuerpo Administrativo, Especialidad Agentes del Medio Natural, Cuerpo Auxiliar y Cuerpo Subalterno de la
Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el procedimiento de concurso-oposición, la cual queda redactada como sigue:
Uno. Se suprime el apartado 4 de la base tercera, reenumerándose los apartados subsiguientes.
Dos. Se modifica el apartado 1 de la base sexta, que queda redactado como sigue:
“1. Procedimiento de selección.
El procedimiento de selección será el de concurso-oposición y constará de las siguientes
fases en el orden que se especifica: oposición y concurso. La puntuación máxima de este
proceso será de 20 puntos.
La fase de oposición deberá superarse para acceder a la fase de concurso.”
Tres. En la base octava se modifican los apartados 4 y 5, refundiéndose en un nuevo apartado
4, y se añade un nuevo apartado 7, que quedan redactados en los siguientes términos:
“4. Los Tribunales de Selección elevarán las relaciones de personas aprobadas a la Dirección General de Función Pública, quien emitirá resolución disponiendo su inserción en el
Diario Oficial de Extremadura. En dicha resolución se hará constar los puestos que se ofertan por cada especialidad, con expresión de su ubicación y características de conformidad
con la relación de puestos de trabajo vigente.
Lunes 23 de diciembre de 2024
64477
lista de espera, se suprime el apartado 4 de la base tercera y se introducen en la base duodécima previsiones en lo relativo a la forma de solicitar dicha zonificación, una vez constituidas
las listas de espera correspondientes.
En virtud de lo anterior, y en el ejercicio de las atribuciones conferidas por el artículo 3.2.h)
del Decreto 4/1990, de 23 de enero, de atribución de competencias en materia de personal,
por medio de la presente
RESUELVE
Artículo único. Modificación de la Orden de 23 de diciembre de 2022, de la Consejera de
Hacienda y Administración Pública, por la que, en el marco de los procesos de estabilización
para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se convocan procesos selectivos
para el acceso a plazas vacantes de personal funcionario del Cuerpo de Titulados Superiores,
Escala Facultativa Sanitaria, especialidad Veterinaria, Cuerpo Administrativo, Cuerpo Administrativo, Especialidad Agentes del Medio Natural, Cuerpo Auxiliar y Cuerpo Subalterno de la
Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el procedimiento de concurso-oposición, la cual queda redactada como sigue:
Uno. Se suprime el apartado 4 de la base tercera, reenumerándose los apartados subsiguientes.
Dos. Se modifica el apartado 1 de la base sexta, que queda redactado como sigue:
“1. Procedimiento de selección.
El procedimiento de selección será el de concurso-oposición y constará de las siguientes
fases en el orden que se especifica: oposición y concurso. La puntuación máxima de este
proceso será de 20 puntos.
La fase de oposición deberá superarse para acceder a la fase de concurso.”
Tres. En la base octava se modifican los apartados 4 y 5, refundiéndose en un nuevo apartado
4, y se añade un nuevo apartado 7, que quedan redactados en los siguientes términos:
“4. Los Tribunales de Selección elevarán las relaciones de personas aprobadas a la Dirección General de Función Pública, quien emitirá resolución disponiendo su inserción en el
Diario Oficial de Extremadura. En dicha resolución se hará constar los puestos que se ofertan por cada especialidad, con expresión de su ubicación y características de conformidad
con la relación de puestos de trabajo vigente.
