Servicio Extremeño De Salud. Profesionales Sanitarios. Incentivos. (2024063053)
Resolución de 25 de septiembre de 2024, de la Dirección Gerencia, por la que se modifica el anexo III de la Resolución de 16 de mayo de 2024, por la que se establecen las directrices para la fidelización y captación del talento de los profesionales especialistas en ciencias de la salud del Servicio Extremeño de Salud.
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NÚMERO 190
Lunes 30 de septiembre de 2024

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ANEXO III
INCENTIVOS ECONÓMICOS DE LOS PLANES DE FIDELIZACIÓN, RETENCIÓN Y CAPTACIÓN
DEL TALENTO
La aceptación de un nombramiento con las condiciones establecidas dentro de los planes de
fidelización, retención y captación del talento conllevará la percepción de alguno de los siguientes complementos en función del tipo de nombramiento:
— Complemento Específico Adicional.
— Complemento de Productividad Fija Adicional.
— Complemento de Productividad Fija por Población de Zona de Salud.
— Módulos de transporte.
Tipos de nombramiento:
1. N
 ombramiento en plaza principal con funciones en otra plaza/puesto secundario:
Complemento de Productividad Fija Adicional:


A1: 250 euros.



A2: 200 euros.

2. N
 ombramiento en una plaza identificada como de unidad clínica deficitaria (marcada con
un asterisco en el anexo correspondiente):
Complemento Específico Adicional:


A1: 500 euros.



A2: 280 euros.

3. N
 ombramiento en plaza principal con funciones en otra plaza/puesto secundario, siendo
uno de ellos identificado como de difícil cobertura/unidad clínica deficitaria:
C.E. Adicional A1: 250 euros + Complemento Productividad Fija Adicional A1:
250 euros = 500 euros.
C.E. Adicional A2: 140 euros + Complemento productividad fija Adicional A2:
200 euros = 340 euros.