Consorcio Para Gestión Inst. Tec. Rocas Ornament.\mat. Const. Procesos Selectivos. (2024081280)
Anuncio de 31 de julio de 2024 por el que se da publicidad a las bases de la convocatoria para la selección y contratación temporal de un/a Titulado/a Superior, Arquitecto/a, en el Consorcio INTROMAC, para el Área Técnica de Fomento de la Calidad, Eficiencia Energética y Energías Renovables en los demostradores en energía y arquitectura experimental del Centro de Innovación y Calidad de la Edificación (EDEA-CICE).
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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NÚMERO 153
Miércoles 7 de agosto de 2024
39855
aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, el Decreto 201/1995,
de 26 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal
al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura; el Decreto
111/2017, de 18 de julio, por el que se regula el acceso de las personas con discapacidad
al empleo público de la Comunidad Autónoma de Extremadura y medidas favorecedoras
de la integración de los empleados públicos con discapacidad; el Decreto 276/2014, de 22
de diciembre, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos del “Consorcio para la
Gestión del Instituto Tecnológico de Rocas Ornamentales y Materiales de Construcción”; el
Decreto 36/2020, de 28 de julio, por el que modifica el Decreto 276/2014; la Ley 1/2024,
de 5 de febrero, de presupuestos generales de la Comunidad Autónoma de Extremadura
para 2024 o normativa que las sustituya.
3. L
a convocatoria cumplirá con el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres
en el acceso al empleo público, de acuerdo con lo que establece el artículo 14 de la Constitución, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y
hombres, así como Ley 8/2011, de 23 de marzo, de Igualdad entre mujeres y hombres y
contra la violencia de Género en Extremadura. Toda referencia en esta convocatoria a personas, colectivos, etc. en género masculino, debe entenderse como género gramatical no
marcado, incluyendo la referencia a hombres y mujeres.
4. L
a convocatoria, así como todos sus anexos, se hará pública mediante su publicación a
través de Internet en el Diario Oficial de Extremadura, y en la dirección
http://www.intromac.juntaex.es/empleo/. Se hará público en esta misma dirección de Internet, la relación provisional y definitiva de aspirantes admitidos y excluidos, así como la
relación de aprobados.
Segunda. Requisitos de los/as aspirantes.
Las personas solicitantes deberán cumplir los siguientes requisitos a la fecha de finalización
del plazo de presentación de solicitudes. Dichos requisitos deberán cumplirse en el momento
de presentación de la documentación original y en el de la formalización del correspondiente
contrato laboral:
1. N
acionalidad (encontrarse en alguno de los siguientes supuestos):
a) Tener la nacionalidad española.
b) Ser nacional de alguno de los Estados miembros de la Unión Europea.
c) Cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales
de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de
Miércoles 7 de agosto de 2024
39855
aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, el Decreto 201/1995,
de 26 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal
al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura; el Decreto
111/2017, de 18 de julio, por el que se regula el acceso de las personas con discapacidad
al empleo público de la Comunidad Autónoma de Extremadura y medidas favorecedoras
de la integración de los empleados públicos con discapacidad; el Decreto 276/2014, de 22
de diciembre, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos del “Consorcio para la
Gestión del Instituto Tecnológico de Rocas Ornamentales y Materiales de Construcción”; el
Decreto 36/2020, de 28 de julio, por el que modifica el Decreto 276/2014; la Ley 1/2024,
de 5 de febrero, de presupuestos generales de la Comunidad Autónoma de Extremadura
para 2024 o normativa que las sustituya.
3. L
a convocatoria cumplirá con el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres
en el acceso al empleo público, de acuerdo con lo que establece el artículo 14 de la Constitución, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y
hombres, así como Ley 8/2011, de 23 de marzo, de Igualdad entre mujeres y hombres y
contra la violencia de Género en Extremadura. Toda referencia en esta convocatoria a personas, colectivos, etc. en género masculino, debe entenderse como género gramatical no
marcado, incluyendo la referencia a hombres y mujeres.
4. L
a convocatoria, así como todos sus anexos, se hará pública mediante su publicación a
través de Internet en el Diario Oficial de Extremadura, y en la dirección
http://www.intromac.juntaex.es/empleo/. Se hará público en esta misma dirección de Internet, la relación provisional y definitiva de aspirantes admitidos y excluidos, así como la
relación de aprobados.
Segunda. Requisitos de los/as aspirantes.
Las personas solicitantes deberán cumplir los siguientes requisitos a la fecha de finalización
del plazo de presentación de solicitudes. Dichos requisitos deberán cumplirse en el momento
de presentación de la documentación original y en el de la formalización del correspondiente
contrato laboral:
1. N
acionalidad (encontrarse en alguno de los siguientes supuestos):
a) Tener la nacionalidad española.
b) Ser nacional de alguno de los Estados miembros de la Unión Europea.
c) Cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales
de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de
