NÚMERO 93
Miércoles 15 de mayo de 2024



24490

— 0,25 punto: Bachiller o equivalente o Nivel 1 de MECES.
No se valorarán aquellos títulos que sean imprescindibles para la obtención de otros de
nivel superior que se aleguen como mérito, ni los exigidos como requisito para poder
participar en este concurso.
En cada puesto convocado se indicará el nivel mínimo de titulación exigida para el
mismo.

6. I diomas (máximo 1 punto).
Para certificaciones oficiales (Escuela Oficial de Idiomas, entidades certificadoras oficiales: Cambridge, Trinity, ACLES…) reconocidas como acreditativas de poseer el conocimiento de idiomas distintos del castellano del Marco Europeo Común de Referencia
para las Lenguas, se valorará el conocimiento de idiomas acreditado, de acuerdo con la
siguiente escala:


— B1: 0,25 puntos.



— B2: 0,5 puntos.



— C1: 0,75 puntos.



— C2: 1 punto.
A estos efectos únicamente se valorará la certificación más alta de cada uno de los idiomas presentados.

7. O
 tros méritos generales (1 punto).
El destino previo del cónyuge empleado público, o pareja de hecho inscrita legalmente,
funcionario o laboral fijo, obtenido mediante convocatoria pública en el municipio donde
radique el puesto o puestos de trabajo solicitados, así como quienes acrediten razones
de guarda legal de menores, atención a personas mayores o personas con discapacidad,
cuidado directo de un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad o
personas convivientes con el empleado público, se valorará con un punto, siempre que
se acceda desde municipio distinto.
B) Fase segunda. Méritos específicos.
Esta fase consistirá en la comprobación y valoración de los méritos específicos adecuados a
las características del puesto convocado, otorgándose una valoración máxima de 7 puntos.