Fundación Fundecyt-pctex. Procesos Selectivos. (2024080557)
Anuncio de 8 de abril de 2024 por el que se da publicidad a las bases de convocatoria y oferta de trabajo en español e inglés (Proyecto Renovate).
17 páginas totales
Página
NÚMERO 73
Martes 16 de abril de 2024
20473
a) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse en
inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución
judicial. En el caso de ser nacional de otro Estado deberán presentar, además de la
declaración relativa al Estado español, declaración jurada o promesa de no hallarse
inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria
o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo
público.
b) Declaración de no hallarse desempeñando ninguna otra actividad pública o privada
que pudiera requerir autorización o reconocimiento previo de compatibilidad.
c) Declaración Responsable de no haber sido condenado en los cinco últimos años en
virtud de sentencia firme en procesos judiciales de cualquier orden relativos a reclamaciones en materia económica y/o financiera.
d) Documentos originales de las fotocopias aportadas a lo largo del proceso de selección para su cotejo: Título académico original que se requiere para la obtención de
la plaza (en el caso de no disponer del título, podrá presentarse certificado de estudios); originales de otros títulos, diplomas o certificados aportados.
En el caso de que la persona seleccionada no presente en el plazo máximo establecido de
cinco días hábiles la documentación citada en esta base, siempre que dicha circunstancia
no se haya producido por causas absolutamente ajenas a su voluntad, el Órgano de Selección presentará al Director Gerente la propuesta de adjudicación de la plaza a la siguiente
persona candidata finalista más, siguiéndose a partir de ese momento los trámites establecidos en este apartado.
En caso de renuncia expresa de la persona seleccionada, el Órgano de Selección actuará
de igual manera.
Por último, será citado al reconocimiento médico de nuevo ingreso, para acreditar que
no padece enfermedad o limitación física o psíquica incompatible con el desempeño del
puesto.
12. F
ormalización del contrato.
La incorporación al puesto de trabajo se efectuará dentro de los 30 días naturales siguientes al requerimiento formal por parte de FUNDECYT-PCTEX.
Martes 16 de abril de 2024
20473
a) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse en
inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución
judicial. En el caso de ser nacional de otro Estado deberán presentar, además de la
declaración relativa al Estado español, declaración jurada o promesa de no hallarse
inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria
o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo
público.
b) Declaración de no hallarse desempeñando ninguna otra actividad pública o privada
que pudiera requerir autorización o reconocimiento previo de compatibilidad.
c) Declaración Responsable de no haber sido condenado en los cinco últimos años en
virtud de sentencia firme en procesos judiciales de cualquier orden relativos a reclamaciones en materia económica y/o financiera.
d) Documentos originales de las fotocopias aportadas a lo largo del proceso de selección para su cotejo: Título académico original que se requiere para la obtención de
la plaza (en el caso de no disponer del título, podrá presentarse certificado de estudios); originales de otros títulos, diplomas o certificados aportados.
En el caso de que la persona seleccionada no presente en el plazo máximo establecido de
cinco días hábiles la documentación citada en esta base, siempre que dicha circunstancia
no se haya producido por causas absolutamente ajenas a su voluntad, el Órgano de Selección presentará al Director Gerente la propuesta de adjudicación de la plaza a la siguiente
persona candidata finalista más, siguiéndose a partir de ese momento los trámites establecidos en este apartado.
En caso de renuncia expresa de la persona seleccionada, el Órgano de Selección actuará
de igual manera.
Por último, será citado al reconocimiento médico de nuevo ingreso, para acreditar que
no padece enfermedad o limitación física o psíquica incompatible con el desempeño del
puesto.
12. F
ormalización del contrato.
La incorporación al puesto de trabajo se efectuará dentro de los 30 días naturales siguientes al requerimiento formal por parte de FUNDECYT-PCTEX.
