Consejería De Economía, Empleo Y Transformación Digital. Convenios Colectivos. (2023063057)
Resolución de 27 de julio de 2023, de la Dirección General de Trabajo, por la que se ordena la inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Extremadura y se dispone la publicación del texto del Convenio Colectivo de Trabajo de la empresa "FCC Aqualia, SA", para la captación, elevación, conducción, tratamiento, distribución, saneamiento y depuración de aguas potables y residuales en la ciudad de Badajoz capital.
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NÚMERO 167
Miércoles 30 de agosto de 2023
48532
Grupo Profesional 3:
A. Criterios Generales.
El presente grupo profesional se divide a su vez en dos niveles, en función de su grado
de iniciativa, responsabilidad y mando.
Tareas Nivel B: Funciones que suponen la integración, coordinación y supervisión de tareas homogéneas que requieren amplios conocimientos, así como de iniciativa. Pueden
tener una supervisión directa sobre el trabajo realizado por sus colaboradores.
Formación Nivel B: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a bachillerato, bachillerato unificado polivalente, ciclos formativos
de grado medio o formación profesional 1.º grado, completada con una experiencia
dilatada en el puesto de trabajo.
Tareas Nivel A: Funciones que integran gestión de procesos y procedimientos que pueden ser de naturaleza heterogénea, que requieren amplios conocimientos, así como de
iniciativa y suponen la integración, coordinación y supervisión directa o indirecta del
trabajo realizado por sus colaboradores.
Formación Nivel A: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a bachillerato, bachillerato unificado polivalente, ciclos formativos
de grado superior o formación profesional 2.º grado, completada con una experiencia
dilatada en el puesto de trabajo.
Grupo Profesional 4:
A. Criterios Generales.
Tareas: Funciones con o sin responsabilidad de mando, con un alto grado de autonomía
e iniciativa que suponen tareas complejas con un importante contenido de actividad
intelectual o de interrelación humana.
Formación: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión,
equivalentes a estudios universitarios de grado medio, completada con una formación
específica en el puesto de trabajo.
Grupo Profesional 5:
A. Criterios Generales.
Tareas: Funciones que suponen la realización de tareas técnicas, complejas y heterogéneas, con objetivos globales definidos y alto grado de exigencia en autonomía, iniciativa
Miércoles 30 de agosto de 2023
48532
Grupo Profesional 3:
A. Criterios Generales.
El presente grupo profesional se divide a su vez en dos niveles, en función de su grado
de iniciativa, responsabilidad y mando.
Tareas Nivel B: Funciones que suponen la integración, coordinación y supervisión de tareas homogéneas que requieren amplios conocimientos, así como de iniciativa. Pueden
tener una supervisión directa sobre el trabajo realizado por sus colaboradores.
Formación Nivel B: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a bachillerato, bachillerato unificado polivalente, ciclos formativos
de grado medio o formación profesional 1.º grado, completada con una experiencia
dilatada en el puesto de trabajo.
Tareas Nivel A: Funciones que integran gestión de procesos y procedimientos que pueden ser de naturaleza heterogénea, que requieren amplios conocimientos, así como de
iniciativa y suponen la integración, coordinación y supervisión directa o indirecta del
trabajo realizado por sus colaboradores.
Formación Nivel A: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a bachillerato, bachillerato unificado polivalente, ciclos formativos
de grado superior o formación profesional 2.º grado, completada con una experiencia
dilatada en el puesto de trabajo.
Grupo Profesional 4:
A. Criterios Generales.
Tareas: Funciones con o sin responsabilidad de mando, con un alto grado de autonomía
e iniciativa que suponen tareas complejas con un importante contenido de actividad
intelectual o de interrelación humana.
Formación: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión,
equivalentes a estudios universitarios de grado medio, completada con una formación
específica en el puesto de trabajo.
Grupo Profesional 5:
A. Criterios Generales.
Tareas: Funciones que suponen la realización de tareas técnicas, complejas y heterogéneas, con objetivos globales definidos y alto grado de exigencia en autonomía, iniciativa
