Consejería De Educación Y Empleo. Convenios Colectivos. (2023061049)
Resolución de 22 de marzo de 2023, de la Dirección General de Trabajo, por la que se ordena la inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Extremadura y se dispone la publicación del texto del Convenio Colectivo de Sector "Comercio General de la Provincia de Badajoz".
83 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
NÚMERO 60

19110

Martes 28 de marzo de 2023

GRUPO II
DELINEANTE

998,82 €

67,53 €

14.982,23 €

DEPENDIENTE MAYOR, CONTABLE

988,68 €

67,53 €

14.830,17 €

ADMINISTRATIVO, OFICIAL 1.ª

988,68 €

67,53 €

14.830,17 €

ESCAPARATISTA, ROTULISTA

988,68 €

67,53 €

14.830,17 €

CORTADOR-DIBUJANTE

988,68 €

67,53 €

14.830,17 €

DEPENDIENTE, CAJERO

978,87 €

67,53 €

14.683,10 €

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

978,87 €

67,53 €

14.683,10 €

OFICIAL 2ª

978,87 €

67,53 €

14.683,10 €

1.021,18 €

67,53 €

15.317,77 €

TITULADO SUPERIOR

1.028,80 €

67,53 €

15.431,97 €

TITULADO MEDIO

1.018,64 €

67,53 €

15.279,59 €

JEFE DE DEPARTAMENTO

1.008,79 €

67,53 €

15.131,88 €

999,89 €

67,53 €

14.998,34 €

CONDUCTOR-TDOR-INSTALADOR
GRUPO III

ENCARGADO GENERAL

REGULACIÓN ESPECIFICAS PARA EL SECTOR DE COMERCIO DE ALIMENTACIÓN
Anticipo.
Los trabajadores/as afectados/as por el presente Convenio tendrán derecho a percibir, antes
del día señalado para el pago un anticipo a cuenta de hasta el 50% de la retribución devengada.
Jornada de Trabajo.
En lo no previsto en este apartado sobre jornada de trabajo, será de aplicación lo regulado en
el artículo, 10 del presente convenio colectivo.
Se establecerá una jornada anual de 1800 horas.
Las empresas podrán establecer una jornada máxima de nueve horas, sin sobrepasar el límite
semanal.