Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Convenios. (2022064222)
Resolución de 28 de diciembre de 2022, de la Secretaría General, por la que se da publicidad al Convenio Interadministrativo entre la Junta de Extremadura y el Ayuntamiento de Montijo para el traspaso de medios personales, económicos y materiales del Conservatorio Municipal Profesional de Música "Luis Gordillo" de Montijo, a la administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura y su integración en la Red de centros docentes públicos no universitarios de titularidad de la Junta de Extremadura.
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NÚMERO 249
Viernes 30 de diciembre de 2022
67725
d) Si como consecuencia de la adscripción a los puestos de trabajo se produjera un aumento, en el cómputo anual, de las retribuciones totales, este se aplicará desde la fecha de
efectividad del traspaso de nuevas funciones y servicios».
4. C
on relación al personal que se transfiera y que se halle en el momento de la efectividad del
traspaso en cualquier situación administrativa con derecho a reingresar en dicha entidad,
se aplicará la normativa de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
5. L
a Junta de Extremadura se subrogará en los acuerdos vigentes que afecten al personal
traspasado. En el Anexo III aparece dicho acuerdo.
6. U
na vez realizado el traspaso de medios personales, económicos y materiales del conservatorio, se crearán, en su caso, las Categorías/Especialidades de personal laboral necesarias
para integrar en las mismas al personal que se transfiere, para lo que se tendrán en cuenta
el contenido técnico y particularizado de los puestos de trabajo, así como la especialización
de los conocimientos requeridos para su desempeño.
Asimismo, la Junta de Extremadura, a través de sus órganos competentes, procederá a
la modificación de la relación de puestos de trabajo de personal laboral de la Consejería
competente en materia de educación, al objeto de incluir los puestos de trabajo correspondientes al conservatorio y a los que serán adscritos el personal laboral traspasado a la
Junta de Extremadura.
7. D
e manera progresiva, los puestos de trabajo correspondientes al conservatorio se irán
integrando en las plantillas de profesorado del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas existentes para los centros educativos de la consejería competente en materia de
educación, de tal forma que se irán creando en dichas plantillas aquellos puestos de trabajo
que se hayan ido quedando vacantes en la relación de puestos de trabajo de personal laboral, las cuales serán amortizadas.
8. E
l Ayuntamiento de Montijo ha abierto un periodo de consulta y audiencia con los representantes legales de los trabajadores afectados sobre el contenido del presente convenio.
Con la misma finalidad, la Junta de Extremadura, a través de la consejería competente en
materia de educación, ha abierto un periodo de consulta y audiencia con las organizaciones sindicales presentes en la Mesas sectoriales de administración general y de personal
docente.
Tercera. Organización y funcionamiento del conservatorio.
1. D
esde la fecha del traspaso efectivo la Consejería competente en materia de educación
regulará, conforme a la normativa vigente de aplicación, su estructura, organización y
Viernes 30 de diciembre de 2022
67725
d) Si como consecuencia de la adscripción a los puestos de trabajo se produjera un aumento, en el cómputo anual, de las retribuciones totales, este se aplicará desde la fecha de
efectividad del traspaso de nuevas funciones y servicios».
4. C
on relación al personal que se transfiera y que se halle en el momento de la efectividad del
traspaso en cualquier situación administrativa con derecho a reingresar en dicha entidad,
se aplicará la normativa de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
5. L
a Junta de Extremadura se subrogará en los acuerdos vigentes que afecten al personal
traspasado. En el Anexo III aparece dicho acuerdo.
6. U
na vez realizado el traspaso de medios personales, económicos y materiales del conservatorio, se crearán, en su caso, las Categorías/Especialidades de personal laboral necesarias
para integrar en las mismas al personal que se transfiere, para lo que se tendrán en cuenta
el contenido técnico y particularizado de los puestos de trabajo, así como la especialización
de los conocimientos requeridos para su desempeño.
Asimismo, la Junta de Extremadura, a través de sus órganos competentes, procederá a
la modificación de la relación de puestos de trabajo de personal laboral de la Consejería
competente en materia de educación, al objeto de incluir los puestos de trabajo correspondientes al conservatorio y a los que serán adscritos el personal laboral traspasado a la
Junta de Extremadura.
7. D
e manera progresiva, los puestos de trabajo correspondientes al conservatorio se irán
integrando en las plantillas de profesorado del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas existentes para los centros educativos de la consejería competente en materia de
educación, de tal forma que se irán creando en dichas plantillas aquellos puestos de trabajo
que se hayan ido quedando vacantes en la relación de puestos de trabajo de personal laboral, las cuales serán amortizadas.
8. E
l Ayuntamiento de Montijo ha abierto un periodo de consulta y audiencia con los representantes legales de los trabajadores afectados sobre el contenido del presente convenio.
Con la misma finalidad, la Junta de Extremadura, a través de la consejería competente en
materia de educación, ha abierto un periodo de consulta y audiencia con las organizaciones sindicales presentes en la Mesas sectoriales de administración general y de personal
docente.
Tercera. Organización y funcionamiento del conservatorio.
1. D
esde la fecha del traspaso efectivo la Consejería competente en materia de educación
regulará, conforme a la normativa vigente de aplicación, su estructura, organización y
