Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Relaciones De Puestos De Trabajo. (Extraordinario) (2022050277)
Orden de 29 de diciembre de 2022 por la que se modifican puntualmente las relaciones de puestos de trabajo de personal funcionario y de personal laboral de la Consejería de Cultura, Turismo y Deportes "Archivo General de Extremadura".
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EXTRAORDINARIO NÚMERO 2
Viernes, 30 de diciembre de 2022
III
61
OTRAS RESOLUCIONES
CONSEJERÍA DE HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
ORDEN de 29 de diciembre de 2022 por la que se modifican puntualmente
las relaciones de puestos de trabajo de personal funcionario y de personal
laboral de la Consejería de Cultura, Turismo y Deportes "Archivo General de
Extremadura". (2022050277)
Las Relaciones de Puestos de Trabajo (RPT) constituyen el instrumento técnico normalizado a
través de las cuales las Administraciones Públicas ordenan, planifican, racionalizan y determinan la dotación de los recursos humanos de los que disponen para cumplir con la prestación
de los servicios encomendados. Mediante ellas se precisan también los requisitos exigidos
para el desempeño de cada puesto, así como sus características.
El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público establece en su artículo 74 que “las
Administraciones Públicas estructurarán su organización a través de relaciones de puestos de
trabajo u otros instrumentos organizativos similares que comprenderán, al menos, la denominación de los puestos, los grupos de clasificación profesional, los cuerpos o escalas, en su
caso, a que están adscritos, los sistemas de provisión y las retribuciones complementarias.
Dichos instrumentos serán públicos”.
En este mismo sentido, la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura
dispone en su artículo 33 que las relaciones de puestos de trabajo son el principal instrumento técnico mediante el cual las Administraciones Públicas ordenan sus puestos de trabajo, de
acuerdo con los criterios de eficacia, eficiencia y racionalidad organizativa, debiéndose realizar a través de dichas relaciones la creación, modificación y supresión de puestos de trabajo.
Mediante la presente orden de modificación de las relaciones de puestos de trabajo, se procede a la creación de diversos puestos de personal funcionario y de personal laboral, para
llevar a cabo la puesta en funcionamiento del Archivo General de Extremadura, adscrito a la
Dirección General de Bibliotecas, Archivos y Patrimonio Cultural.
La producción documental que los distintos organismos de la Junta de Extremadura generan,
el volumen que han adquirido estos fondos documentales, así como los problemas que genera la acumulación de los mismos en las distintas dependencias, hace necesario la puesta
en funcionamiento del Archivo General de Extremadura, para que sea aquí donde se reúna,
se conserve y trate de modo racional y científico toda la documentación. Por otra parte, la
Viernes, 30 de diciembre de 2022
III
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OTRAS RESOLUCIONES
CONSEJERÍA DE HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
ORDEN de 29 de diciembre de 2022 por la que se modifican puntualmente
las relaciones de puestos de trabajo de personal funcionario y de personal
laboral de la Consejería de Cultura, Turismo y Deportes "Archivo General de
Extremadura". (2022050277)
Las Relaciones de Puestos de Trabajo (RPT) constituyen el instrumento técnico normalizado a
través de las cuales las Administraciones Públicas ordenan, planifican, racionalizan y determinan la dotación de los recursos humanos de los que disponen para cumplir con la prestación
de los servicios encomendados. Mediante ellas se precisan también los requisitos exigidos
para el desempeño de cada puesto, así como sus características.
El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público establece en su artículo 74 que “las
Administraciones Públicas estructurarán su organización a través de relaciones de puestos de
trabajo u otros instrumentos organizativos similares que comprenderán, al menos, la denominación de los puestos, los grupos de clasificación profesional, los cuerpos o escalas, en su
caso, a que están adscritos, los sistemas de provisión y las retribuciones complementarias.
Dichos instrumentos serán públicos”.
En este mismo sentido, la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura
dispone en su artículo 33 que las relaciones de puestos de trabajo son el principal instrumento técnico mediante el cual las Administraciones Públicas ordenan sus puestos de trabajo, de
acuerdo con los criterios de eficacia, eficiencia y racionalidad organizativa, debiéndose realizar a través de dichas relaciones la creación, modificación y supresión de puestos de trabajo.
Mediante la presente orden de modificación de las relaciones de puestos de trabajo, se procede a la creación de diversos puestos de personal funcionario y de personal laboral, para
llevar a cabo la puesta en funcionamiento del Archivo General de Extremadura, adscrito a la
Dirección General de Bibliotecas, Archivos y Patrimonio Cultural.
La producción documental que los distintos organismos de la Junta de Extremadura generan,
el volumen que han adquirido estos fondos documentales, así como los problemas que genera la acumulación de los mismos en las distintas dependencias, hace necesario la puesta
en funcionamiento del Archivo General de Extremadura, para que sea aquí donde se reúna,
se conserve y trate de modo racional y científico toda la documentación. Por otra parte, la
