NÚMERO 240
Viernes 16 de diciembre de 2022

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desarrollada en estas materias por la Administración del Estado y la de las Comunidades
Autónomas”.
2. L
 a Diputación de Badajoz viene desarrollando anualmente un Plan de Formación Agrupado
para empleados públicos de la Administración Local de la provincia de Badajoz, en el marco
del Acuerdo de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas de 9 de marzo
de 2018 (IV Acuerdo de Formación Continua en las Administraciones Públicas de 21 de
septiembre de 2005); dicho Plan lo gestiona la Escuela de Formación Local e Innovación
(en adelante EFLI), del Área de Recursos Humanos y Régimen Interior.
3. E
 n el marco de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), la I Estrategia de Desarrollo
Sostenible 2020-2023 de la Diputación de Badajoz contempla, como uno de sus ejes estratégicos, el desarrollo de modelo de trabajo, incluyendo proyectos para la formación de
personal de las entidades locales.
4. E
 l artículo 9.1 del Estatuto de Autonomía de Extremadura en la redacción dada por la Ley
Orgánica 1/2011, de 28 de enero, atribuye a la Comunidad Autónoma, en sus apartados
1, 40, 41 y 42 la competencia exclusiva en materia de creación, organización, régimen
jurídico y funcionamiento de sus instituciones, así como la organización de su propia Administración y la de la los entes institucionales, así como la organización de sus propia Administración y la de los entes instrumentales que de ella dependan; vigilancia y protección de
sus edificios e instalaciones; coordinación y demás facultades previstas en la ley orgánica
correspondiente en relación con las policías locales así como en materia de protección civil
y emergencias.
La Dirección General de Emergencias, Protección Civil e Interior de la Consejería de Agricultura, Desarrollo Rural, Población y Territorio, a través de la Academia de Seguridad Pública de Extremadura, en adelante ASPEX, posee la competencia para ejercer, entre otras
funciones las establecidas en el artículo 5, apartado f, de la Ley 7/2017, de 1 de agosto, de
Coordinación de Policías Locales de Extremadura: de “ fijar los criterios básicos de selección, formación y promoción y movilidad del personal funcionario de las Policías Locales de
Extremadura”, además posee la competencia para ejercer, “el reconocimiento de los cursos
de interés policial impartidos por otros centros oficiales de formación policial, así como de
otras entidades y organismos públicos”, según establece el artículo 59 de la Ley 7/2017,
de 1 de agosto, de Coordinación de Policías Locales de Extremadura.
5. E
 n cumplimiento de los fines atribuidos a la ASPEX, se publicó el Decreto 107/2017, de 11
de julio se regulan, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura, los requisitos
y el procedimiento para el reconocimiento de acciones formativas organizadas por instituciones públicas y privadas, dirigidas a los Policías Locales, Voluntarios de Protección Civil y
otros servicios relacionados con la seguridad pública.