Consejería De Economía, Ciencia Y Agenda Digital. Pruebas Selectivas. Lista De Espera. (2022063800)
Resolución de 1 de diciembre de 2022, de la Presidencia del Centro de Investigaciones Científicas y Tecnológicas de Extremadura (CICYTEX), por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de listas de espera específicas de personas menores de 30 años, investigadoras, tecnólogas, personal técnico y otros perfiles profesionales en I+D+i, en el marco del Decreto 137/2021, de 15 de diciembre, por el que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones destinadas a la financiación de los programas de empleo creados para la ejecución del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia en la Comunidad Autónoma de Extremadura y se aprueban las primeras convocatorias de dichos programas (Programa Investigo).
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NÚMERO 236
Lunes 12 de diciembre de 2022
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circunstancias prevista en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen
Jurídico del Sector Público.
Asimismo, y en virtud de lo dispuesto en el artículo 24 del referido texto legal, las personas
interesadas podrán promover recusación en los casos previstos en el párrafo anterior, en
cualquier momento de la tramitación del procedimiento.
6. A efectos de comunicación y demás incidencias, el Tribunal de Selección tendrá su sede en
el Centro de Investigaciones Científicas y Tecnológicas de Extremadura (CICYTEX), Instituto de Investigaciones Agrarias “Finca La Orden-Valdesequera”, Autovía A-5 km. 372, 06187
Guadajira (Badajoz).
7. Al Tribunal de Selección le será de aplicación el régimen previsto para los órganos colegiados en el Título Preliminar, Capitulo II, Sección 3.ª de la Ley 40/2015, de 1 de octubre.
8. El tribunal que actúe en estas pruebas selectivas tendrá la categoría primera, de acuerdo
con lo previsto en el artículo 23 del Decreto 287/2007, de 3 de agosto, sobre indemnizaciones por razón del servicio.
Quinta. Sistema Selectivo.
1. E
l sistema selectivo será el del concurso de méritos. La puntuación máxima que se podrá
otorgar por la valoración de los méritos será de 100 puntos y vendrá dada por la suma de
la puntuación obtenida en cada uno de los apartados a valorar que se contemplan en el
apartado siguiente.
2. L
os méritos a valorar por el tribunal de selección, la puntuación máxima a obtener por
cada uno de ellos, así como la documentación a aportar para su valoración, será la que a
continuación se detalla:
— 2.1. Expediente académico (puntuación máxima 40 puntos).
Se valorará el expediente académico de la persona candidata, otorgándose la máxima
puntuación (40 puntos) a aquellos expedientes cuya nota media sea de 10 y proporcionalmente al resto.
Para la valoración de este apartado se aportará Certificación Académica Personal emitida por el órgano competente en la que figuren, de forma detallada, las calificaciones
obtenidas, constancia expresa de que las asignaturas constituyen el programa completo de la titulación, así como la nota media del expediente académico. El Certificado
debe estar firmado y sellado por la Universidad correspondiente.
Lunes 12 de diciembre de 2022
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circunstancias prevista en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen
Jurídico del Sector Público.
Asimismo, y en virtud de lo dispuesto en el artículo 24 del referido texto legal, las personas
interesadas podrán promover recusación en los casos previstos en el párrafo anterior, en
cualquier momento de la tramitación del procedimiento.
6. A efectos de comunicación y demás incidencias, el Tribunal de Selección tendrá su sede en
el Centro de Investigaciones Científicas y Tecnológicas de Extremadura (CICYTEX), Instituto de Investigaciones Agrarias “Finca La Orden-Valdesequera”, Autovía A-5 km. 372, 06187
Guadajira (Badajoz).
7. Al Tribunal de Selección le será de aplicación el régimen previsto para los órganos colegiados en el Título Preliminar, Capitulo II, Sección 3.ª de la Ley 40/2015, de 1 de octubre.
8. El tribunal que actúe en estas pruebas selectivas tendrá la categoría primera, de acuerdo
con lo previsto en el artículo 23 del Decreto 287/2007, de 3 de agosto, sobre indemnizaciones por razón del servicio.
Quinta. Sistema Selectivo.
1. E
l sistema selectivo será el del concurso de méritos. La puntuación máxima que se podrá
otorgar por la valoración de los méritos será de 100 puntos y vendrá dada por la suma de
la puntuación obtenida en cada uno de los apartados a valorar que se contemplan en el
apartado siguiente.
2. L
os méritos a valorar por el tribunal de selección, la puntuación máxima a obtener por
cada uno de ellos, así como la documentación a aportar para su valoración, será la que a
continuación se detalla:
— 2.1. Expediente académico (puntuación máxima 40 puntos).
Se valorará el expediente académico de la persona candidata, otorgándose la máxima
puntuación (40 puntos) a aquellos expedientes cuya nota media sea de 10 y proporcionalmente al resto.
Para la valoración de este apartado se aportará Certificación Académica Personal emitida por el órgano competente en la que figuren, de forma detallada, las calificaciones
obtenidas, constancia expresa de que las asignaturas constituyen el programa completo de la titulación, así como la nota media del expediente académico. El Certificado
debe estar firmado y sellado por la Universidad correspondiente.
