Servicio Extremeño Público De Empleo. Formación Profesional Continua. Subvenciones. (2022062449)
Resolución de 29 de julio de 2022, de la Secretaría General, por la que se aprueba la convocatoria de las subvenciones destinadas a la realización de programas de formación dirigidos prioritariamente a personas trabajadoras ocupadas en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
68 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
NÚMERO 160
Viernes 19 de agosto de 2022
40712
a.3) Por participantes en acciones no prioritarias vinculadas a la obtención de Certificados de Profesionalidad (hasta 8 puntos), aplicando los siguientes subcriterios:
— Del 75 % al 100 % de participantes en estas acciones no prioritarias: 8 puntos.
— Del 50 % al 74,9 % de participantes en estas acciones no prioritarias: 5 puntos.
— Del 25,1 % al 49,9 % de participantes en estas acciones no prioritarias: 3
puntos.
— Resto de programas: 0 puntos.
a.4) Por el número de horas que se imparten en la modalidad de teleformación respecto de las horas totales del conjunto del programa (hasta 6 puntos), aplicando los
siguientes subcriterios:
— Del 75 % al 100 % de horas de teleformación: 6 puntos.
— Del 50 % al 74,9 % de horas de teleformación: 4 puntos.
— Del 25 % al 49,9 % de horas de teleformación: 2 puntos.
— Resto de programas: 0 puntos.
B) Capacidad acreditada de la entidad solicitante para desarrollar el programa presentado.
Este criterio tendrá una valoración máxima de 20 puntos, de acuerdo con el siguiente desglose:
b.1) Experiencias anteriores en los últimos tres años naturales previos a la correspondiente convocatoria (hasta 5 puntos), aplicando los siguientes subcriterios:
b.1.1) Experiencia en la ejecución de programas de formación dirigidos prioritariamente a trabajadores ocupados (hasta 3 puntos) conforme al siguiente desglose:
— Tres o más años de experiencia: 3 puntos.
— Dos años de experiencia: 2 puntos.
— Un año de experiencia: 1 punto.
— Sin experiencia acreditada: 0 puntos.
Viernes 19 de agosto de 2022
40712
a.3) Por participantes en acciones no prioritarias vinculadas a la obtención de Certificados de Profesionalidad (hasta 8 puntos), aplicando los siguientes subcriterios:
— Del 75 % al 100 % de participantes en estas acciones no prioritarias: 8 puntos.
— Del 50 % al 74,9 % de participantes en estas acciones no prioritarias: 5 puntos.
— Del 25,1 % al 49,9 % de participantes en estas acciones no prioritarias: 3
puntos.
— Resto de programas: 0 puntos.
a.4) Por el número de horas que se imparten en la modalidad de teleformación respecto de las horas totales del conjunto del programa (hasta 6 puntos), aplicando los
siguientes subcriterios:
— Del 75 % al 100 % de horas de teleformación: 6 puntos.
— Del 50 % al 74,9 % de horas de teleformación: 4 puntos.
— Del 25 % al 49,9 % de horas de teleformación: 2 puntos.
— Resto de programas: 0 puntos.
B) Capacidad acreditada de la entidad solicitante para desarrollar el programa presentado.
Este criterio tendrá una valoración máxima de 20 puntos, de acuerdo con el siguiente desglose:
b.1) Experiencias anteriores en los últimos tres años naturales previos a la correspondiente convocatoria (hasta 5 puntos), aplicando los siguientes subcriterios:
b.1.1) Experiencia en la ejecución de programas de formación dirigidos prioritariamente a trabajadores ocupados (hasta 3 puntos) conforme al siguiente desglose:
— Tres o más años de experiencia: 3 puntos.
— Dos años de experiencia: 2 puntos.
— Un año de experiencia: 1 punto.
— Sin experiencia acreditada: 0 puntos.
