Entidad Local Menor De Valdivia. Oferta De Empleo Público. (2022081037)
Anuncio de 16 de junio de 2022 sobre aprobación de la Oferta de Empleo Público para el año 2022.
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NÚMERO 121
29776
Viernes, 24 de junio de 2022
ENTIDAD LOCAL MENOR DE VALDIVIA
ANUNCIO de 16 de junio de 2022 sobre aprobación de la Oferta de Empleo
Público para el año 2022. (2022081037)
De conformidad con lo establecido en el artículo 70 del texto refundido de la Ley del Estatuto
Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre; el artículo 91 de la Ley 7/1985, reguladora de las Bases del Régimen Local; y el artículo
128.1 del Real Decreto Legislativo 781/1986, por el que se aprueba el texto refundido de
disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local.
De acuerdo con el Presupuesto de la entidad para el año 2022 y la plantilla de Personal aprobado por Junta Vecinal el día 25/04/2022, publicada provisional y definitivamente en el BOP
n.º 80 del día 28/04/2022 y en el n.º 98 del día 25/05/2022 respectivamente.
Don Diego Corraliza Gutiérrez, Alcalde de la Entidad Local Menor de Valdivia, en ejercicio de
las atribuciones conferidas por el artículo 21.1.g), de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora
de las Bases del Régimen Local, en relación con el artículo 80 de la Ley 17/2010, de 22 de
diciembre, de mancomunidades y entidades locales menores de Extremadura, con fecha 14
de Junio de 2022 resolvió:
Aprobar la oferta de Empleo Público de la E.L.M. de Valdivia correspondiente al año 2022, que
a continuación se detalla:
Plazas Escala Subescala Categoría Denominación
1
Administración
Especial
Técnica
Técnica
Media
Sistema
Nivel
de
Turno Grupo Subgrupo
Jornada
C.D.
provisión
Arquitecto Téc- Concurso
nico
Oposición
Libre
A
A2
20
Parcial
(*)
(*) Jornada Parcial: 7 horas semanales
El proceso de selección deberá garantizar, en todo caso, el cumplimiento de los principios de
libre concurrencia, igualdad, mérito, capacidad y publicidad.
La plaza incluida en la presente oferta habrá de encontrarse dotada presupuestariamente en
el momento en que haya de tener lugar el nombramiento de funcionario de carrera, que pudiera derivarse del proceso convocado para la cobertura de dicha plaza.
Criterios generales de aplicación en el proceso selectivo y sobre la publicidad y gestión del
mismo.
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Viernes, 24 de junio de 2022
ENTIDAD LOCAL MENOR DE VALDIVIA
ANUNCIO de 16 de junio de 2022 sobre aprobación de la Oferta de Empleo
Público para el año 2022. (2022081037)
De conformidad con lo establecido en el artículo 70 del texto refundido de la Ley del Estatuto
Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre; el artículo 91 de la Ley 7/1985, reguladora de las Bases del Régimen Local; y el artículo
128.1 del Real Decreto Legislativo 781/1986, por el que se aprueba el texto refundido de
disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local.
De acuerdo con el Presupuesto de la entidad para el año 2022 y la plantilla de Personal aprobado por Junta Vecinal el día 25/04/2022, publicada provisional y definitivamente en el BOP
n.º 80 del día 28/04/2022 y en el n.º 98 del día 25/05/2022 respectivamente.
Don Diego Corraliza Gutiérrez, Alcalde de la Entidad Local Menor de Valdivia, en ejercicio de
las atribuciones conferidas por el artículo 21.1.g), de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora
de las Bases del Régimen Local, en relación con el artículo 80 de la Ley 17/2010, de 22 de
diciembre, de mancomunidades y entidades locales menores de Extremadura, con fecha 14
de Junio de 2022 resolvió:
Aprobar la oferta de Empleo Público de la E.L.M. de Valdivia correspondiente al año 2022, que
a continuación se detalla:
Plazas Escala Subescala Categoría Denominación
1
Administración
Especial
Técnica
Técnica
Media
Sistema
Nivel
de
Turno Grupo Subgrupo
Jornada
C.D.
provisión
Arquitecto Téc- Concurso
nico
Oposición
Libre
A
A2
20
Parcial
(*)
(*) Jornada Parcial: 7 horas semanales
El proceso de selección deberá garantizar, en todo caso, el cumplimiento de los principios de
libre concurrencia, igualdad, mérito, capacidad y publicidad.
La plaza incluida en la presente oferta habrá de encontrarse dotada presupuestariamente en
el momento en que haya de tener lugar el nombramiento de funcionario de carrera, que pudiera derivarse del proceso convocado para la cobertura de dicha plaza.
Criterios generales de aplicación en el proceso selectivo y sobre la publicidad y gestión del
mismo.
