Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Pruebas Selectivas. (2021050219)
Orden de 16 de diciembre de 2021 por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso de personas con discapacidad intelectual a plazas vacantes del Grupo V de personal laboral Categoría Camarero/a-Limpiador-a de personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
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NÚMERO 243
Martes, 21 de diciembre de 2021
60406
— Comedor: colocación de una mesa. Mobiliario, menaje y lencería utilizados en el
mismo.
— Medidas de seguridad: utilización de los productos, almacenamiento.
— Prácticas correctas de higiene en la manipulación de los alimentos: superficies, locales, maquinarias y equipos. Normas de higiene personal.
Este ejercicio será calificado de 0 a 10 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un
mínimo de 5 puntos.
A este respecto, los/as interesados/as podrán presentar las reclamaciones que estimen
procedentes con objeto de impugnar las preguntas formuladas por el Tribunal de Selección, dentro de los 5 días hábiles siguientes a la celebración del ejercicio.
Las calificaciones de la prueba se publicarán por el Tribunal una vez realizada su corrección, disponiendo los/as interesados/as de un plazo de cinco días hábiles para efectuar
ante este Tribunal las reclamaciones que estimen oportunas.
Los Tribunales de Selección adoptarán las medidas oportunas para garantizar que los distintos ejercicios sean corregidos sin que se conozca la identidad de los/as aspirantes.
3. Fase de concurso.
La fase de concurso, consistirá en la valoración de los siguientes méritos:
Se valorarán los servicios efectivos prestados para cualquier Administración Pública como
personal laboral fijo, personal laboral temporal, personal funcionario de carrera, personal
estatutario, personal funcionario interino cuando el Cuerpo, Escala, Categoría Profesional y
Especialidad, en su caso, donde se hayan prestado los servicios sea similar a la Categoría/
Especialidad a la que se opta, y siempre que se trate del mismo Grupo de Titulación.
No serán tenidos en cuenta los servicios prestados para cualquier Administración bajo la
modalidad de contratos de trabajo temporales de colaboración social celebrados al amparo
del Real Decreto 1445/1982, de 25 de junio.
Cuando los servicios prestados no sean a jornada completa se valorarán en proporción a
la jornada realmente trabajada, que deberá acreditarse según establece el anexo III.
Los servicios prestados se valorarán a razón de 0,084 puntos por mes o fracción, hasta un
máximo de 3 puntos, computados hasta la fecha de finalización del plazo de presentación
de solicitudes.
Martes, 21 de diciembre de 2021
60406
— Comedor: colocación de una mesa. Mobiliario, menaje y lencería utilizados en el
mismo.
— Medidas de seguridad: utilización de los productos, almacenamiento.
— Prácticas correctas de higiene en la manipulación de los alimentos: superficies, locales, maquinarias y equipos. Normas de higiene personal.
Este ejercicio será calificado de 0 a 10 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un
mínimo de 5 puntos.
A este respecto, los/as interesados/as podrán presentar las reclamaciones que estimen
procedentes con objeto de impugnar las preguntas formuladas por el Tribunal de Selección, dentro de los 5 días hábiles siguientes a la celebración del ejercicio.
Las calificaciones de la prueba se publicarán por el Tribunal una vez realizada su corrección, disponiendo los/as interesados/as de un plazo de cinco días hábiles para efectuar
ante este Tribunal las reclamaciones que estimen oportunas.
Los Tribunales de Selección adoptarán las medidas oportunas para garantizar que los distintos ejercicios sean corregidos sin que se conozca la identidad de los/as aspirantes.
3. Fase de concurso.
La fase de concurso, consistirá en la valoración de los siguientes méritos:
Se valorarán los servicios efectivos prestados para cualquier Administración Pública como
personal laboral fijo, personal laboral temporal, personal funcionario de carrera, personal
estatutario, personal funcionario interino cuando el Cuerpo, Escala, Categoría Profesional y
Especialidad, en su caso, donde se hayan prestado los servicios sea similar a la Categoría/
Especialidad a la que se opta, y siempre que se trate del mismo Grupo de Titulación.
No serán tenidos en cuenta los servicios prestados para cualquier Administración bajo la
modalidad de contratos de trabajo temporales de colaboración social celebrados al amparo
del Real Decreto 1445/1982, de 25 de junio.
Cuando los servicios prestados no sean a jornada completa se valorarán en proporción a
la jornada realmente trabajada, que deberá acreditarse según establece el anexo III.
Los servicios prestados se valorarán a razón de 0,084 puntos por mes o fracción, hasta un
máximo de 3 puntos, computados hasta la fecha de finalización del plazo de presentación
de solicitudes.
