Consorcio Para La Prestación Del Servicio De Prevención Y Extinción De Incendios. Oferta De Empleo Público. (2021063868)
Resolución de 1 de diciembre de 2021, de la Presidencia del Consorcio para la prestación del Servicio de Prevención y Extinción de Incendios de la provincia de Badajoz, por la que se aprueba la Oferta de Empleo Público para 2021.
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NÚMERO 242
Lunes, 20 de diciembre de 2021
59861
publicado en el BOP el día veinticuatro de febrero de dos mil seis, prorrogada por convenio
suscrito entre Diputación y CPEI publicado en el BOP de once de enero de dos mil once.
En virtud de la potestad de autoorganización del CPEI, reconocida en el artículo 4.2 de la Ley
7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régimen Local, visto el artículo 124 de la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público y en uso de las facultades y competencias que me son conferidas por el artículo 8.q) del texto refundido consolidado
de los Estatutos de este Consorcio publicados en el BOP de fecha 23 de marzo de 2021.
HE RESUELTO
Primero. Aprobar la Oferta de Empleo Público para 2021 integrada por la oferta de plazas de
cobertura por turno libre y la oferta de cobertura por promoción interna.
Segundo. La oferta de plazas por turno libre incluye las plazas que se detallan en documento
anexo I.
Tercero. Con el objeto de facilitar la promoción profesional del personal del CPEI, se incluyen
en la presente oferta plazas para la promoción interna, las cuales se detallan en el anexo II
a esta resolución.
Las plazas de promoción interna que queden desiertas no podrán acumularse a las plazas
convocadas para ser cubiertas por acceso libre.
Cuarto. Los diferentes procesos selectivos en los que se articularán tanto la oferta de plazas
por turno libre como por promoción interna garantizarán el cumplimiento de los principios
constitucionales de igualdad, mérito y capacidad, así como los contemplados en el artículo
55.2 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y el artículo 88 de
la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.
Quinto. De lo ordenado en la presente resolución se dará conocimiento a la Vicepresidenta
2ª y Diputada-Delegada del Área de Recursos Humanos y Régimen Interior de la Diputación
Provincial de Badajoz, quedando encargada citada Área de su publicación en el Diario Oficial
de Extremadura y procediendo a efectuar los demás trámites necesarios para llevar a cabo la
presente Oferta de Empleo Público para 2021 del CPEI.
Badajoz, 1 de diciembre de 2021. El Presidente del Consorcio para la Prestación del Servicio
de Prevención y Extinción de Incendios en la Provincia de Badajoz (CPEI), MIGUEL ÁNGEL
GALLARDO MIRANDA.
Lunes, 20 de diciembre de 2021
59861
publicado en el BOP el día veinticuatro de febrero de dos mil seis, prorrogada por convenio
suscrito entre Diputación y CPEI publicado en el BOP de once de enero de dos mil once.
En virtud de la potestad de autoorganización del CPEI, reconocida en el artículo 4.2 de la Ley
7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régimen Local, visto el artículo 124 de la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público y en uso de las facultades y competencias que me son conferidas por el artículo 8.q) del texto refundido consolidado
de los Estatutos de este Consorcio publicados en el BOP de fecha 23 de marzo de 2021.
HE RESUELTO
Primero. Aprobar la Oferta de Empleo Público para 2021 integrada por la oferta de plazas de
cobertura por turno libre y la oferta de cobertura por promoción interna.
Segundo. La oferta de plazas por turno libre incluye las plazas que se detallan en documento
anexo I.
Tercero. Con el objeto de facilitar la promoción profesional del personal del CPEI, se incluyen
en la presente oferta plazas para la promoción interna, las cuales se detallan en el anexo II
a esta resolución.
Las plazas de promoción interna que queden desiertas no podrán acumularse a las plazas
convocadas para ser cubiertas por acceso libre.
Cuarto. Los diferentes procesos selectivos en los que se articularán tanto la oferta de plazas
por turno libre como por promoción interna garantizarán el cumplimiento de los principios
constitucionales de igualdad, mérito y capacidad, así como los contemplados en el artículo
55.2 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y el artículo 88 de
la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.
Quinto. De lo ordenado en la presente resolución se dará conocimiento a la Vicepresidenta
2ª y Diputada-Delegada del Área de Recursos Humanos y Régimen Interior de la Diputación
Provincial de Badajoz, quedando encargada citada Área de su publicación en el Diario Oficial
de Extremadura y procediendo a efectuar los demás trámites necesarios para llevar a cabo la
presente Oferta de Empleo Público para 2021 del CPEI.
Badajoz, 1 de diciembre de 2021. El Presidente del Consorcio para la Prestación del Servicio
de Prevención y Extinción de Incendios en la Provincia de Badajoz (CPEI), MIGUEL ÁNGEL
GALLARDO MIRANDA.
