Otras Resoluciones. Consejería De Educación Y Empleo. Convenios Colectivos.- (2021060752)
Resolución de 21 de diciembre de 2020, de la Dirección General de Trabajo, por la que se ordena la inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Extremadura y se dispone la publicación del texto del Convenio Colectivo de Trabajo de la empresa "Thercli, SL".
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NÚMERO 53
Jueves, 18 de marzo de 2021
14627
Conocer los recursos propios de su especialidad en el ámbito territorial.
Participar en juntas y sesiones de trabajos que se convoquen en el centro.
Colaborar en las materias de su competencia en los programas que se realicen de formación
e información a las familias de las personas usuarias e instituciones.
Asesorar a los y las profesionales que lo necesiten sobre pautas de movilizaciones y los tratamientos en los que tengan incidencia las técnicas fisioterapeutas.
Asistir a las sesiones que se hagan en los centros para la revisión, el seguimiento y la evaluación de tratamientos.
En general en todas aquellas actividades no especificadas anteriormente que le sean pedidas
y que tengan relación con lo anterior.
Coordinador/a servicio :
Es el personal, con titulación y formación social, cuya labor consiste en desempeñar tareas
de coordinación, gestión y organización del centro, además de seguimiento del trabajo, para
conseguir una buena calidad de dicho servicio y que es desempeñado preferentemente por
trabajadores/as diplomados/as en trabajo social.
Habrá de desarrollar las siguientes funciones:
Coordinación del trabajo de forma individual y grupal.
Seguimiento y valoración del trabajo mediante visitas a domicilio de los casos que atienda.
Coordinación periódica con el responsable de coordinación del servicio de ayuda a domicilio y
con otros profesionales
Organización y supervisión del trabajo del ayudante de coordinación
La elaboración y entrega de los partes de trabajo al auxiliar.
Oficial administrativo:
Es el personal, que actúa a las órdenes de los directivos del centro y tiene a su cargo un servicio determinado dentro del cual, con iniciativa y responsabilidad, con o sin otro personal a sus
órdenes, realiza trabajos que exijan cálculos, estudios, preparación y condiciones adecuadas,
tales como cálculos de estadística, transcripciones de libros de cuentas corrientes, redacción
de correspondencia con iniciativa propia, liquidaciones y cálculos de nóminas de salarios, facturación, sueldos y operaciones análogas, de forma manual o mecanizada.
Jueves, 18 de marzo de 2021
14627
Conocer los recursos propios de su especialidad en el ámbito territorial.
Participar en juntas y sesiones de trabajos que se convoquen en el centro.
Colaborar en las materias de su competencia en los programas que se realicen de formación
e información a las familias de las personas usuarias e instituciones.
Asesorar a los y las profesionales que lo necesiten sobre pautas de movilizaciones y los tratamientos en los que tengan incidencia las técnicas fisioterapeutas.
Asistir a las sesiones que se hagan en los centros para la revisión, el seguimiento y la evaluación de tratamientos.
En general en todas aquellas actividades no especificadas anteriormente que le sean pedidas
y que tengan relación con lo anterior.
Coordinador/a servicio :
Es el personal, con titulación y formación social, cuya labor consiste en desempeñar tareas
de coordinación, gestión y organización del centro, además de seguimiento del trabajo, para
conseguir una buena calidad de dicho servicio y que es desempeñado preferentemente por
trabajadores/as diplomados/as en trabajo social.
Habrá de desarrollar las siguientes funciones:
Coordinación del trabajo de forma individual y grupal.
Seguimiento y valoración del trabajo mediante visitas a domicilio de los casos que atienda.
Coordinación periódica con el responsable de coordinación del servicio de ayuda a domicilio y
con otros profesionales
Organización y supervisión del trabajo del ayudante de coordinación
La elaboración y entrega de los partes de trabajo al auxiliar.
Oficial administrativo:
Es el personal, que actúa a las órdenes de los directivos del centro y tiene a su cargo un servicio determinado dentro del cual, con iniciativa y responsabilidad, con o sin otro personal a sus
órdenes, realiza trabajos que exijan cálculos, estudios, preparación y condiciones adecuadas,
tales como cálculos de estadística, transcripciones de libros de cuentas corrientes, redacción
de correspondencia con iniciativa propia, liquidaciones y cálculos de nóminas de salarios, facturación, sueldos y operaciones análogas, de forma manual o mecanizada.
