BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Viernes 20 de junio de 2025

Sec. II.B. Pág. 82051

candidatura o cuando ninguna de las personas candidatas presentadas obtenga la
puntuación mínima exigida.
11.4 Las personas candidatas podrán solicitar hacer efectivo el derecho de acceso
a las actas del concurso de las que sean interesadas legítimas, mediante un escrito
dirigido al vicerrectorado adjunto al rector y de Personal Docente e Investigador, en sede
de Personal Académico.
11.5 La secretaría de la comisión de selección, en un plazo máximo de cinco días
hábiles a partir de la fecha en que se adopte la propuesta de adjudicación, deberá
presentar en cualquiera de las oficinas de registro de la UB o por instancia genérica toda
la documentación de las actuaciones en el Área de Recursos Humanos (servicio de
Personal Académico). Esta documentación deberá contener, como mínimo, los
siguientes documentos:
a) Acta de constitución de la comisión.
b) Publicación de los criterios específicos y anuncio del acto de presentación.
c) Acta de presentación de las personas candidatas y documentos presentados.
d) Actas de cada una de las sesiones en que se han realizado las pruebas, con
inclusión de los informes razonados y puntuados correspondientes, las puntuaciones de
cada prueba, la expresión separada de las votaciones, la suma de las puntuaciones
finales y la propuesta priorizada resultante.
e) Propuesta de adjudicación, o propuesta de dejar desierta la plaza, firmada por el
presidente o presidenta y por el secretario o secretaria, con el contenido de las bases 6.3
y 11.3, y con indicación de los recursos pertinentes.
11.6 La propuesta de adjudicación de la plaza se hará pública en la Sede
electrónica de la UB, y en ella constarán la persona adjudicataria y la lista priorizada de
todas las personas candidatas que hayan superado las pruebas con la puntuación
obtenida, desglosada de acuerdo con el baremo, y con el régimen de recursos aplicable.
Asimismo, al efecto de difusión adicional, se podrá publicar en los tablones de
anuncios del centro donde se haya llevado a cabo el concurso o por otros medios
habituales.
11.7 Se establecerá un plazo máximo de seis meses, contados a partir de la fecha
en que se publique la convocatoria del concurso en el BOE, para hacer pública la
propuesta de adjudicación en la Sede electrónica.
11.8 La documentación impresa que hayan presentado las personas candidatas al
concurso no se devolverá y quedará depositada en el centro de adscripción de la plaza y
bajo custodia de este centro. La documentación presentada en formato electrónico
quedará depositada en la aplicación informática de gestión del procedimiento.
Si las personas candidatas o interesadas solicitan copia de la documentación o del
expediente, en caso de que se estime la petición, se aplicarán las tarifas por copias que
ha aprobado la UB aplicables a los procedimientos de transparencia.
11.9 Si la documentación presentada es original, se devolverá a la persona
candidata si lo solicita previamente y abona, en su caso, las tarifas por transposición a
formato digital que ha aprobado la UB aplicables a los procedimientos de transparencia,
para hacer frente a las copias auténticas electrónicas que deberán mantenerse en el
expediente.
12.

Nombramiento

12.1 En el plazo de veinte días hábiles a partir de que se publique la propuesta de
adjudicación en la Sede electrónica de la UB, la persona propuesta deberá presentar la
documentación acreditativa original para validar las copias presentadas, o bien una copia
auténtica electrónica de esta documentación, para garantizar el cumplimiento de los
requisitos exigidos por la convocatoria.

cve: BOE-A-2025-12580
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Núm. 148