Universidades. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal técnico, de gestión y de administración y servicios. (BOE-A-2025-8465)
Resolución de 4 de abril de 2025, de la Universidad Carlos III de Madrid, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala Técnica Media de Investigación y Transferencia.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 102
Lunes 28 de abril de 2025
Duodécima.
Sec. II.B. Pág. 57424
Norma final.
12.1 Las personas que participen en las presentes pruebas selectivas se someten a
las bases de esta convocatoria y a las decisiones que adopte el tribunal, sin perjuicio de
las reclamaciones pertinentes. El tribunal está facultado para resolver las dudas que se
presenten y tomar los acuerdos necesarios para el buen orden de las pruebas selectivas
en todo lo no previsto en las presentes bases.
12.2 La presente convocatoria y cuantos actos administrativos se deriven de ella y
de la actuación del tribunal podrán ser impugnados en los casos y forma establecidos en
la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común y en la
Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Asimismo, el Rector de la Universidad Carlos III de Madrid podrá, en su caso,
proceder a la revisión de las resoluciones del tribunal, conforme a lo previsto en las
citadas normas de rango legal.
Getafe, 4 de abril de 2025.–El Rector, P. D. (Resolución de 3 de julio de 2022), el
Gerente, Alberto García Martínez.
ANEXO I
Proceso selectivo para el ingreso por concurso oposición, en la Escala Técnica
Media de Investigación y Transferencia (subgrupo A2) de la Universidad Carlos III
de Madrid
1. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas: Disposiciones generales. De los interesados en el
procedimiento. De la actividad de las Administraciones Públicas. De los actos
administrativos. Del procedimiento administrativo común y sus fases. De la revisión de
los actos en vía administrativa.
2. Ley 40/2015, de 1 de octubre de Régimen Jurídico del Sector Público.
Disposiciones Generales. De los órganos de las Administraciones Públicas.
Funcionamiento electrónico del Sector Público. De los Convenios. Reglamento de
administración electrónica de la Universidad Carlos III de Madrid aprobado en sesión de
Consejo de Gobierno de 10 de junio de 2021.
3. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y
hombres: Objeto y ámbito de aplicación de la Ley. El principio de igualdad y la tutela
contra la discriminación. III Plan de Igualdad de la Universidad Carlos III de Madrid:
Principios Generales. Objetivos y estructura general del Plan: Ejes, Objetivos Generales,
Líneas de acción, Objetivos Específicos y Medidas.
4. El Reglamento 2016/679, de 27 de abril de 2016, del Parlamento Europeo y el
Consejo relativo al tratamiento y libre circulación de datos personales: Conceptos
básicos. Disposiciones generales. Principios. Derechos del interesado. Responsable y
encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos.
5. Ley 10/2019, de 10 de abril, de Transparencia y de Participación de la
Comunidad de Madrid: Disposiciones generales. Derecho de acceso a la información
pública. Portal de transparencia y procedimiento de ejercicio del derecho de acceso a la
información pública en la Universidad Carlos III de Madrid.
6. El Real Decreto 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de
aplicación. Personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y deberes.
Código de conducta de los empleados públicos. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de
Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Derechos
y obligaciones.
7. La Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario:
Disposiciones generales. Funciones del sistema universitario y autonomía de las
cve: BOE-A-2025-8465
Verificable en https://www.boe.es
Temas de carácter general
Núm. 102
Lunes 28 de abril de 2025
Duodécima.
Sec. II.B. Pág. 57424
Norma final.
12.1 Las personas que participen en las presentes pruebas selectivas se someten a
las bases de esta convocatoria y a las decisiones que adopte el tribunal, sin perjuicio de
las reclamaciones pertinentes. El tribunal está facultado para resolver las dudas que se
presenten y tomar los acuerdos necesarios para el buen orden de las pruebas selectivas
en todo lo no previsto en las presentes bases.
12.2 La presente convocatoria y cuantos actos administrativos se deriven de ella y
de la actuación del tribunal podrán ser impugnados en los casos y forma establecidos en
la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común y en la
Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Asimismo, el Rector de la Universidad Carlos III de Madrid podrá, en su caso,
proceder a la revisión de las resoluciones del tribunal, conforme a lo previsto en las
citadas normas de rango legal.
Getafe, 4 de abril de 2025.–El Rector, P. D. (Resolución de 3 de julio de 2022), el
Gerente, Alberto García Martínez.
ANEXO I
Proceso selectivo para el ingreso por concurso oposición, en la Escala Técnica
Media de Investigación y Transferencia (subgrupo A2) de la Universidad Carlos III
de Madrid
1. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas: Disposiciones generales. De los interesados en el
procedimiento. De la actividad de las Administraciones Públicas. De los actos
administrativos. Del procedimiento administrativo común y sus fases. De la revisión de
los actos en vía administrativa.
2. Ley 40/2015, de 1 de octubre de Régimen Jurídico del Sector Público.
Disposiciones Generales. De los órganos de las Administraciones Públicas.
Funcionamiento electrónico del Sector Público. De los Convenios. Reglamento de
administración electrónica de la Universidad Carlos III de Madrid aprobado en sesión de
Consejo de Gobierno de 10 de junio de 2021.
3. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y
hombres: Objeto y ámbito de aplicación de la Ley. El principio de igualdad y la tutela
contra la discriminación. III Plan de Igualdad de la Universidad Carlos III de Madrid:
Principios Generales. Objetivos y estructura general del Plan: Ejes, Objetivos Generales,
Líneas de acción, Objetivos Específicos y Medidas.
4. El Reglamento 2016/679, de 27 de abril de 2016, del Parlamento Europeo y el
Consejo relativo al tratamiento y libre circulación de datos personales: Conceptos
básicos. Disposiciones generales. Principios. Derechos del interesado. Responsable y
encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos.
5. Ley 10/2019, de 10 de abril, de Transparencia y de Participación de la
Comunidad de Madrid: Disposiciones generales. Derecho de acceso a la información
pública. Portal de transparencia y procedimiento de ejercicio del derecho de acceso a la
información pública en la Universidad Carlos III de Madrid.
6. El Real Decreto 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de
aplicación. Personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y deberes.
Código de conducta de los empleados públicos. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de
Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Derechos
y obligaciones.
7. La Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario:
Disposiciones generales. Funciones del sistema universitario y autonomía de las
cve: BOE-A-2025-8465
Verificable en https://www.boe.es
Temas de carácter general
